Gestionnaire financier (h/f)
Offre n° O094251020000381
Publiée le 23/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville dynamique et solidaire, Bonneuil-sur-Marne situé à 18km de Paris dans le Val-de-Marne est au service de ses 19.000 habitants et administrés et 600 agents.
La ville est desservie par les grands axes de communication depuis Créteil-Pointe du Lac par le biais du métro 8, le RER A Bonneuil-Sucy, de nombreuses lignes de bus : 393, 308, 117 et 104, ainsi que l?autoroute A4 à proximité.
Situé en bordure de la Marne, sud-est de Paris, Bonneuil est une ville jeune et multiculturelle, 30% de ses habitants ont moins de 20 ans.
Elle compte parmi les 16 communes qui forment le territoire du Grand Paris Sud-Est Avenir.
La ville est desservie par les grands axes de communication depuis Créteil-Pointe du Lac par le biais du métro 8, le RER A Bonneuil-Sucy, de nombreuses lignes de bus : 393, 308, 117 et 104, ainsi que l?autoroute A4 à proximité.
Situé en bordure de la Marne, sud-est de Paris, Bonneuil est une ville jeune et multiculturelle, 30% de ses habitants ont moins de 20 ans.
Elle compte parmi les 16 communes qui forment le territoire du Grand Paris Sud-Est Avenir.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 7 rue d'Estienne d'Orves, Bonneuil-sur-Marne (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Ville dynamique et solidaire, Bonneuil-sur-Marne située à 18km de Paris dans le Val-de-Marne est au service de ses 19.000 habitants et administrés et 600 agents.
La ville est desservie par les grands axes de communication depuis Créteil-Pointe du Lac par le biais du métro 8, le RER A Bonneuil-Sucy, de nombreuses lignes de bus : 393, 308, 117 et 104, ainsi que l’autoroute A4 à proximité.
Située en bordure de la Marne, sud-est de Paris, Bonneuil est une ville jeune et multiculturelle, 30% de ses habitants ont moins de 20 ans.
Elle compte parmi les 16 communes qui forment le territoire du Grand Paris Sud-Est Avenir.
Descriptif de poste :
Assure l’exécution comptable des dépenses de fonctionnement et d’investissement des secteurs Cezais, dans le respect des règles de la comptabilité publique et des procédures en vigueur, assure l’interface comptable fournisseurs/services utilisateurs.
Assurer le suivi et le contrôle de la gestion de l’exécution comptable des secteurs de la Direction de la jeunesse des sports et des réussites citoyennes.
La ville est desservie par les grands axes de communication depuis Créteil-Pointe du Lac par le biais du métro 8, le RER A Bonneuil-Sucy, de nombreuses lignes de bus : 393, 308, 117 et 104, ainsi que l’autoroute A4 à proximité.
Située en bordure de la Marne, sud-est de Paris, Bonneuil est une ville jeune et multiculturelle, 30% de ses habitants ont moins de 20 ans.
Elle compte parmi les 16 communes qui forment le territoire du Grand Paris Sud-Est Avenir.
Descriptif de poste :
Assure l’exécution comptable des dépenses de fonctionnement et d’investissement des secteurs Cezais, dans le respect des règles de la comptabilité publique et des procédures en vigueur, assure l’interface comptable fournisseurs/services utilisateurs.
Assurer le suivi et le contrôle de la gestion de l’exécution comptable des secteurs de la Direction de la jeunesse des sports et des réussites citoyennes.
Missions / conditions d'exercice
Principales tâches
Gestion budgétaire :
- Etablir la liste des reports et rattachements et en assurer le suivi d’exécution
- Mettre à jour les tableaux de bords analytiques de réalisation des secteurs de la direction en fonctionnement et en investissement.
- Réalisation et suivi de tableaux de bords budgétaires récurrents ou ponctuels
- Participer à l’élaboration des procédures de travail secteur budgétaire/services utilisateurs
Exécution comptable des dépenses d’investissement et de fonctionnement des différents secteurs de la direction de la jeunesse, des sports et des réussites Citoyennes
- Etablir les engagements de dépenses si besoin à la demande des services
- Vérifier les imputations comptables, l’affectation des marchés et la disponibilité des crédits
- Suivre l’exécution des marchés publics de la direction de la jeunesse des sports et des réussites Citoyennes (disponibilité, durée et consommation) en lien avec le service de la commande publiques et les services utilisateurs
- Etablir les virements de crédits après validation du responsable administratif et financier
- Etablir les pré mandatements après service fait
- Contrôler et organiser le classement des pièces comptable des dépenses et recettes.
- Suivre la réalisation des dépenses et recettes par rapport aux prévisions budgétaires.
- Apporter aide et assistance technique aux services utilisateurs
- Assurer la liaison avec le service des finances
- Assurer la relation avec les prestataires et fournisseurs concernant l’exécution comptable
III – SERVICE D’AFFECTATION ET HORAIRES DE TRAVAIL
Direction de la jeunesse des sports et des réussites Citoyennes
Maison de la Réussite Nelson-Mandela
2, rue Jean Moulin – 94380 BONNEUIL-SUR-MARNE
Horaires : 35 heures hebdomadaires : 8H30-12h30/14h00-17h
Gestion budgétaire :
- Etablir la liste des reports et rattachements et en assurer le suivi d’exécution
- Mettre à jour les tableaux de bords analytiques de réalisation des secteurs de la direction en fonctionnement et en investissement.
- Réalisation et suivi de tableaux de bords budgétaires récurrents ou ponctuels
- Participer à l’élaboration des procédures de travail secteur budgétaire/services utilisateurs
Exécution comptable des dépenses d’investissement et de fonctionnement des différents secteurs de la direction de la jeunesse, des sports et des réussites Citoyennes
- Etablir les engagements de dépenses si besoin à la demande des services
- Vérifier les imputations comptables, l’affectation des marchés et la disponibilité des crédits
- Suivre l’exécution des marchés publics de la direction de la jeunesse des sports et des réussites Citoyennes (disponibilité, durée et consommation) en lien avec le service de la commande publiques et les services utilisateurs
- Etablir les virements de crédits après validation du responsable administratif et financier
- Etablir les pré mandatements après service fait
- Contrôler et organiser le classement des pièces comptable des dépenses et recettes.
- Suivre la réalisation des dépenses et recettes par rapport aux prévisions budgétaires.
- Apporter aide et assistance technique aux services utilisateurs
- Assurer la liaison avec le service des finances
- Assurer la relation avec les prestataires et fournisseurs concernant l’exécution comptable
III – SERVICE D’AFFECTATION ET HORAIRES DE TRAVAIL
Direction de la jeunesse des sports et des réussites Citoyennes
Maison de la Réussite Nelson-Mandela
2, rue Jean Moulin – 94380 BONNEUIL-SUR-MARNE
Horaires : 35 heures hebdomadaires : 8H30-12h30/14h00-17h
Profils recherchés
COMPÉTENCES
a) Expérience et formation
- Formation comptable obligatoire.
- Expérience similaire en comptabilité dans la FPT.
b) Savoirs
- Maîtriser les procédures de la comptabilité publique M14.
- Maîtriser l’outil informatique (excel, word, messagerie) et les logiciels de gestion (Ciril finances ou similaire)
- Maîtriser la communication orale et écrite
- Posséder une bonne connaissance du statut de la FPT.
- Connaitre les règles d’exécution comptable des marchés publics.
- Posséder une bonne connaissance du fonctionnement de la collectivité et des services.
- Posséder une bonne connaissance du processus budgétaire
c) Savoir-faire technique
- Contrôler l’affectation des crédits (imputations, disponibilité, marché)
- Réaliser les engagements et le suivi des crédits (virement de crédits)
- Suivre les opérations de fin d’exercice (rattachements et reports)
- Etablir les pré-mandatements et pré titres.
- Identifier et signaler les écarts entre prévisions et réalisations.
- Identifier un problème sur une opération comptable.
- Vérifier, classer et archiver les pièces et documents comptables
d) Savoir-faire relationnel
- Intégrer les priorités de l’activité des services dans la gestion quotidienne.
- Réagir rapidement aux situations d’urgence et / ou imprévues.
- Être organisé et rigoureux dans la gestion des dossiers confiés.
- Respecter des délais réglementaires comptable et budgétaire
- Faire preuve d’initiative et rendre compte à son responsable.
e) Exigences particulières liées au poste
- Organisation, rigueur et autonomie
- Réactivité et capacité d’adaptation aux domaines d’intervention du pôle
- Interactions quotidiennes avec tous les services du pôle, le service des finances, les fournisseurs et prestataires
- Devoir de réserve et discrétion.
- Disponibilité pendant la période de préparation et de clôture budgétaire.
a) Expérience et formation
- Formation comptable obligatoire.
- Expérience similaire en comptabilité dans la FPT.
b) Savoirs
- Maîtriser les procédures de la comptabilité publique M14.
- Maîtriser l’outil informatique (excel, word, messagerie) et les logiciels de gestion (Ciril finances ou similaire)
- Maîtriser la communication orale et écrite
- Posséder une bonne connaissance du statut de la FPT.
- Connaitre les règles d’exécution comptable des marchés publics.
- Posséder une bonne connaissance du fonctionnement de la collectivité et des services.
- Posséder une bonne connaissance du processus budgétaire
c) Savoir-faire technique
- Contrôler l’affectation des crédits (imputations, disponibilité, marché)
- Réaliser les engagements et le suivi des crédits (virement de crédits)
- Suivre les opérations de fin d’exercice (rattachements et reports)
- Etablir les pré-mandatements et pré titres.
- Identifier et signaler les écarts entre prévisions et réalisations.
- Identifier un problème sur une opération comptable.
- Vérifier, classer et archiver les pièces et documents comptables
d) Savoir-faire relationnel
- Intégrer les priorités de l’activité des services dans la gestion quotidienne.
- Réagir rapidement aux situations d’urgence et / ou imprévues.
- Être organisé et rigoureux dans la gestion des dossiers confiés.
- Respecter des délais réglementaires comptable et budgétaire
- Faire preuve d’initiative et rendre compte à son responsable.
e) Exigences particulières liées au poste
- Organisation, rigueur et autonomie
- Réactivité et capacité d’adaptation aux domaines d’intervention du pôle
- Interactions quotidiennes avec tous les services du pôle, le service des finances, les fournisseurs et prestataires
- Devoir de réserve et discrétion.
- Disponibilité pendant la période de préparation et de clôture budgétaire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0145138828
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
recrutement@bonneuil94.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 7 rue d'Estienne d'Orves - CS 70027
94381 BONNEUIL SUR MARNE CEDEX
recrutement@bonneuil94.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 7 rue d'Estienne d'Orves - CS 70027
94381 BONNEUIL SUR MARNE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.