Electricien (h/f)

Offre n° O094251113000833
Publiée le 13/11/2025

Synthèse de l'offre

À 14 km à l'Est de Paris, le Perreux-sur-Marne, commune du Val-de-Marne de 34 000 habitants qui bénéficie d'un cadre de vie agréable et particulièrement bien desservie par les transports.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, place de la Libération, Le Perreux-sur-Marne (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Perreux-sur-Marne est une commune du Val-de-Marne de 35 000 habitants qui bénéficie d’un cadre de vie très agréable aux portes de Paris. Elle est particulièrement bien desservie par les transports.
Rejoignez nous ! Bénéficiez d’une grande qualité d’accueil pour vous investir dans une démarche de proximité au service des Perreuxiens et façonner ensemble l'avenir de la commune.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Direction des Services Techniques, vous assurez les interventions de maintenance, de dépannage et d’installation électrique sur les bâtiments communaux.
Vos missions principales seront les suivantes :

Diagnostiquer les pannes sur les installations électriques
Assurer le dépannage des installations courantes
Réaliser des installations électriques simples
Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux
Détecter et signaler les dysfonctionnements ou dégradations constatés sur les bâtiments
Identifier les situations nécessitant l’intervention d’un spécialiste
Proposer des interventions de maintenance préventive
Réaliser des travaux spécifiques liés à la spécialité (interphone, vidéo, serrures codées, etc.)
Coordonner son intervention avec d’autres corps de métier
Choisir et préparer le matériel nécessaire aux interventions
Faire preuve de polyvalence sur différents types d’interventions techniques
Profils recherchés
Spécificités du poste :
Interventions possibles en astreinte
Utilisation de produits dangereux selon les règles de sécurité en vigueur
Travail ponctuel en hauteur

Profil recherché :
Connaissances solides en électricité du bâtiment et en normes de sécurité
Esprit d’équipe et sens du service public
Capacité à diagnostiquer et à intervenir en autonomie
Rigueur, organisation et réactivité
Permis B exigé

Les Plus :
Rémunération statutaire + 13ème mois
Prise en charge à 75 % des frais de transport en commun
Accès au restaurant municipal
Participation de l'employeur pour la mutuelle santé et prévoyance, (facultatif)
25 jours de CA et 15 ARTT, pour un temps complet de 37h30
Compte-Epargne Temps
Abonnement CNAS

Sont également proposés :
Sessions de sports gratuites : badminton, multisport, renforcement musculaire, natation, escalade,
Chorale,
Séances d’ostéopathie
Massages assis

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à adresse à
Madame le Maire
Mairie du Perreux-sur-Marne
Place de la Libération
94170 LE PERREUX-SUR-MARNE
Ou par courriel à candidature@leperreux94.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.