Gestionnaire administratif santé et prévention- remplacement (h/f)
Offre n° O094251230000792
Publiée le 09/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, place Charles de Gaulle, Saint-Maur-des-Fossés (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail >
Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Prévention des risques professionnels de la Direction des Ressources Humaines, vous assurez la gestion administrative, réglementaire et médicale des dossiers liés à la santé et à la prévention des agents de la collectivité (accidents de service, maladies professionnelles, congés de maladie, CLM, CLD, ASA, absences injustifiées, visites médicales.) et garantir la conformité des procédures, la fiabilité des données et la coordination avec les partenaires internes et externes.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous exercez les missions suivantes :
-Vous effectuez les déclarations d’accidents de service ;
-Vous gérez les accidents de service et de trajet ainsi que les maladies professionnelles et les situations administratives
-Vous gérez le suivi des absences (maladie ordinaire, CLM, CLD, CGM, grève, absences injustifiées, ...),
-Vous êtes en en relation avec les différentes instances médicales (Conseil médical, médecine du travail...),
-Vous renseignez les agents et les encadrants dans la limite de la confidentialité requise ;
Vous orientez les agents vers les interlocuteurs dédiés ;
Vous rédigez des arrêtés et documents administratifs ;
Vous tenez à jour les tableaux de suivi du service ;
Vous participer à l'écriture des procédures et documents types.
-Vous effectuez les déclarations d’accidents de service ;
-Vous gérez les accidents de service et de trajet ainsi que les maladies professionnelles et les situations administratives
-Vous gérez le suivi des absences (maladie ordinaire, CLM, CLD, CGM, grève, absences injustifiées, ...),
-Vous êtes en en relation avec les différentes instances médicales (Conseil médical, médecine du travail...),
-Vous renseignez les agents et les encadrants dans la limite de la confidentialité requise ;
Vous orientez les agents vers les interlocuteurs dédiés ;
Vous rédigez des arrêtés et documents administratifs ;
Vous tenez à jour les tableaux de suivi du service ;
Vous participer à l'écriture des procédures et documents types.
Profils recherchés
Fort(e) d’une première expérience en ressources humaines et idéalement diplômé(e) dans le domaine, vous avez des connaissances du statut de la fonction publique territoriale et des obligations réglementaires en matière de la santé, de la prévention et de la sécurité des agents. Vous avez un sens de l'écoute. Vous maîtrisez l’outil informatique et êtes à l’aise à l’écrit. Autonome et très rigoureux(se), vous faites preuve d’un grand sens de la confidentialité. Le poste nécessite un sens aigu de l’organisation et un sens affirmé de la communication.
Contact et modalités de candidature
Contact
0145116609
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation en utilisant le lien précisé dans l'annonce ou par courrier à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place Charles de Gaulle
94100 Saint-Maur-des-Fossés
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place Charles de Gaulle
94100 Saint-Maur-des-Fossés
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.