Gardien de parcs saisonnier h/f
Offre n° O094260123001013
Publiée le 26/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville plurielle, solidaire et dynamique, située aux portes de la capitale sur un territoire en pleine mutation urbaine, desservie par la ligne 7 du métro et la ligne C du RER, Ivry-sur-Seine offre une diversité de services à ses 64 000 habitant·e·s. Incarnée par 1850 agent·e·s, son administration propose plus de 180 métiers, plaçant ainsi la compétence au cœur de ses actions. Un attachement particulier est accordé aux valeurs de vivre ensemble et à un service public de proximité porteur de sens, traduit par le projet 100 % service public ivryen et son indispensable triptyque administration, élu·e·s et habitant·es. N'attendez plus, rejoignez-nous !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Ivry-sur-Seine (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
28/02/2026
Date limite de candidature
27/02/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service Prévention et lutte contre les incivilités recrute, comme chaque année, des gardiens et gardiennes de parc saisonnier, pour la période allant de mai à septembre, ou de juillet à novembre.
Missions / conditions d'exercice
· Effectuer l'ouverture, la fermeture et le gardiennage des parcs
· Signaler les anomalies ou actes de vandalismes
· Gérer les relations avec le public (accueil, orientation...)
· Ramasser les papiers sur les espaces verts et vider les corbeilles.
· Effecter les travaux de nettoyage des blocs sanitaires, du mobilier, des jeux
· Participer au ramassage de feuilles et aux petits travaux d'entretien
· Ratisser quotidiennement les allées
· Signaler les anomalies ou actes de vandalismes
· Gérer les relations avec le public (accueil, orientation...)
· Ramasser les papiers sur les espaces verts et vider les corbeilles.
· Effecter les travaux de nettoyage des blocs sanitaires, du mobilier, des jeux
· Participer au ramassage de feuilles et aux petits travaux d'entretien
· Ratisser quotidiennement les allées
Profils recherchés
· Bonne présentation
· Autonomie
· Autorité naturelle
· Dynamisme et efficacité
· Bonne aptitude physique
· Sens du service public
· Esprit d'initiative et réactivité
· Bon relationnel, sens de la diplomatie
· Permis B souhaité mais non exigé
· Etre disponible dès le mois de mai, jusqu'en septembre
Avantages :
- Forfait Mobilités Durables
- Formation
- 75% du Pass Navigo remboursé
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Accès au Comité des activités sociales et culturelles
· Autonomie
· Autorité naturelle
· Dynamisme et efficacité
· Bonne aptitude physique
· Sens du service public
· Esprit d'initiative et réactivité
· Bon relationnel, sens de la diplomatie
· Permis B souhaité mais non exigé
· Etre disponible dès le mois de mai, jusqu'en septembre
Avantages :
- Forfait Mobilités Durables
- Formation
- 75% du Pass Navigo remboursé
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Accès au Comité des activités sociales et culturelles
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.