Gestionnaire comptable h/f
Offre n° O094260211000923
Publiée le 11/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
VILLE DE VITRY SUR SEINE
près de 100 000 habitants - 1ère ville du Département
située à 7 mn de Paris par la ligne C du RER
près de 100 000 habitants - 1ère ville du Département
située à 7 mn de Paris par la ligne C du RER
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 2 avenue Youri Gagarine, Vitry-sur-Seine (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
13/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Emancipatrice, Citoyenne et solidaire, Vitry-sur-Seine (95 000 habitants – 2 200 agents) est la plus grande ville du Val de Marne. Située à 6 minutes de Paris par la ligne C du RER, elle est riche de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels et sportifs, d’espaces verts et d’activités économiques.
Elle porte de grands projets d’aménagement en lien avec l’arrivée de transports en commun structurants sur son territoire (deux stations du futur métro Grand Paris Express, une ligne de bus Tzen…). A ce titre, elle accompagne la mise en œuvre d’opérations d’envergure dans le cadre d’une Opération d’Intérêt National des Ardoines, en lien avec l’Etat et l’EPA-ORSA. Dans le même temps, elle s’engage activement dans le rénovation urbaine et sociale du Centre-Ville dans le cadre d’un partenariat avec l’Agence Nationale de Rénovation Urbaine et de ses partenaires bailleurs sociaux.
Elle porte de grands projets d’aménagement en lien avec l’arrivée de transports en commun structurants sur son territoire (deux stations du futur métro Grand Paris Express, une ligne de bus Tzen…). A ce titre, elle accompagne la mise en œuvre d’opérations d’envergure dans le cadre d’une Opération d’Intérêt National des Ardoines, en lien avec l’Etat et l’EPA-ORSA. Dans le même temps, elle s’engage activement dans le rénovation urbaine et sociale du Centre-Ville dans le cadre d’un partenariat avec l’Agence Nationale de Rénovation Urbaine et de ses partenaires bailleurs sociaux.
Missions / conditions d'exercice
Afin de préparer et exécuter les opérations comptables liées principalement aux dépenses et/ou ponctuellement aux recettes de la collectivité, cet agent exerce les fonctions suivantes pour les budgets de la commune (principal et annexes), du CCAS (principal et annexes) et des syndicats à vocation unique (SICUCV et SIDORESTO)
Vous serez en charge de :
• Suivre des engagements et bons de commande émanant des directions
• Vérifier de la conformité des pièces justificatives
• Saisir et émettre des mandats et ponctuellement des titres de recettes
• Suivre des rejets et/ou suspensions
• Participer au suivi des régies d’avances et de recettes (vérification, contrôle, bordereaux…)
• Classer, archiver et tracer des documents comptables
• Participer aux opérations de clôture comptable (rattachements, restes à réaliser…)
• Appuyer les coordonnateurs comptables dans la préparation des bilans ou synthèses et traitement de certains dossiers complexes (subventions, FCTVA, DGD…).
• Ponctuellement suivre l’exécution des marchés : mise à jour des marchés dans CIRIL, retenues de garanties, archivage …
Accompagnement des services et diffusion de la culture comptable
• Informer, orienter et répondre aux demandes des directions concernant l’état d’avancement d’exécution de mandats ou de titres (autres services, directions, organismes extérieurs, usagers, fournisseurs, Service de Gestion Comptable).
• Conseiller les référents comptables dans la saisie des engagements, dans la réalisation des rapprochements et dans la constitution des pièces justificatives.
• Participer aux réunions de la filière comptable au sein de la collectivité (DSF + référents comptables) et contribuer à des actions de sensibilisation auprès des référents comptables.
• Contribuer à l’amélioration des processus internes de gestion comptable (simplification, automatisation, qualité). Enregistrer et assurer le suivi des températures des chambres froides
Vous serez en charge de :
• Suivre des engagements et bons de commande émanant des directions
• Vérifier de la conformité des pièces justificatives
• Saisir et émettre des mandats et ponctuellement des titres de recettes
• Suivre des rejets et/ou suspensions
• Participer au suivi des régies d’avances et de recettes (vérification, contrôle, bordereaux…)
• Classer, archiver et tracer des documents comptables
• Participer aux opérations de clôture comptable (rattachements, restes à réaliser…)
• Appuyer les coordonnateurs comptables dans la préparation des bilans ou synthèses et traitement de certains dossiers complexes (subventions, FCTVA, DGD…).
• Ponctuellement suivre l’exécution des marchés : mise à jour des marchés dans CIRIL, retenues de garanties, archivage …
Accompagnement des services et diffusion de la culture comptable
• Informer, orienter et répondre aux demandes des directions concernant l’état d’avancement d’exécution de mandats ou de titres (autres services, directions, organismes extérieurs, usagers, fournisseurs, Service de Gestion Comptable).
• Conseiller les référents comptables dans la saisie des engagements, dans la réalisation des rapprochements et dans la constitution des pièces justificatives.
• Participer aux réunions de la filière comptable au sein de la collectivité (DSF + référents comptables) et contribuer à des actions de sensibilisation auprès des référents comptables.
• Contribuer à l’amélioration des processus internes de gestion comptable (simplification, automatisation, qualité). Enregistrer et assurer le suivi des températures des chambres froides
Vous serez en charge de :
• Suivre des engagements et bons de commande émanant des directions
• Vérifier de la conformité des pièces justificatives
• Saisir et émettre des mandats et ponctuellement des titres de recettes
• Suivre des rejets et/ou suspensions
• Participer au suivi des régies d’avances et de recettes (vérification, contrôle, bordereaux…)
• Classer, archiver et tracer des documents comptables
• Participer aux opérations de clôture comptable (rattachements, restes à réaliser…)
• Appuyer les coordonnateurs comptables dans la préparation des bilans ou synthèses et traitement de certains dossiers complexes (subventions, FCTVA, DGD…).
• Ponctuellement suivre l’exécution des marchés : mise à jour des marchés dans CIRIL, retenues de garanties, archivage …
Accompagnement des services et diffusion de la culture comptable
• Informer, orienter et répondre aux demandes des directions concernant l’état d’avancement d’exécution de mandats ou de titres (autres services, directions, organismes extérieurs, usagers, fournisseurs, Service de Gestion Comptable).
• Conseiller les référents comptables dans la saisie des engagements, dans la réalisation des rapprochements et dans la constitution des pièces justificatives.
• Participer aux réunions de la filière comptable au sein de la collectivité (DSF + référents comptables) et contribuer à des actions de sensibilisation auprès des référents comptables.
• Contribuer à l’amélioration des processus internes de gestion comptable (simplification, automatisation, qualité). Enregistrer et assurer le suivi des températures des chambres froides
Vous serez en charge de :
• Suivre des engagements et bons de commande émanant des directions
• Vérifier de la conformité des pièces justificatives
• Saisir et émettre des mandats et ponctuellement des titres de recettes
• Suivre des rejets et/ou suspensions
• Participer au suivi des régies d’avances et de recettes (vérification, contrôle, bordereaux…)
• Classer, archiver et tracer des documents comptables
• Participer aux opérations de clôture comptable (rattachements, restes à réaliser…)
• Appuyer les coordonnateurs comptables dans la préparation des bilans ou synthèses et traitement de certains dossiers complexes (subventions, FCTVA, DGD…).
• Ponctuellement suivre l’exécution des marchés : mise à jour des marchés dans CIRIL, retenues de garanties, archivage …
Accompagnement des services et diffusion de la culture comptable
• Informer, orienter et répondre aux demandes des directions concernant l’état d’avancement d’exécution de mandats ou de titres (autres services, directions, organismes extérieurs, usagers, fournisseurs, Service de Gestion Comptable).
• Conseiller les référents comptables dans la saisie des engagements, dans la réalisation des rapprochements et dans la constitution des pièces justificatives.
• Participer aux réunions de la filière comptable au sein de la collectivité (DSF + référents comptables) et contribuer à des actions de sensibilisation auprès des référents comptables.
• Contribuer à l’amélioration des processus internes de gestion comptable (simplification, automatisation, qualité). Enregistrer et assurer le suivi des températures des chambres froides
Profils recherchés
Connaissances des principes de base de la comptabilité publique et du fonctionnement budgétaire des collectivités
Savoir-faire :
• Utilisation des outils bureautiques et des logiciels comptables Procédures d’exécution des dépenses et des recettes
• Techniques de communication (téléphonique et numérique)
Savoir-être :
• Rigueur et méthode
• Capacité à appliquer des procédures et à signaler les anomalies
• Sens du service public et de la confidentialité
• Dynamisme, polyvalence et esprit d’équipe
• Esprit d’initiative
Savoir-faire :
• Utilisation des outils bureautiques et des logiciels comptables Procédures d’exécution des dépenses et des recettes
• Techniques de communication (téléphonique et numérique)
Savoir-être :
• Rigueur et méthode
• Capacité à appliquer des procédures et à signaler les anomalies
• Sens du service public et de la confidentialité
• Dynamisme, polyvalence et esprit d’équipe
• Esprit d’initiative
Contact et modalités de candidature
Contact
0146828000
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation adressée à l'attention de M. Le Maire à déposer sur la page http://emploi.vitry94.fr/
ou envoyer au mail suivant: recrutement@mairie-vitry94.fr
ou envoyer au mail suivant: recrutement@mairie-vitry94.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.