Responsable de l'Economie et de l'emploi et Manager de Centre-Ville (h/f)
Offre n° O094260219001295
Publiée le 19/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
30 700 habitants, aux portes de Paris et du bois de Vincennes, bénéficiant d'une situation privilégiée, de nombreux équipements sportifs et culturels dans un cadre de vie préservé.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 48 rue de Paris, Charenton-le-Pont (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
18/05/2026
Date limite de candidature
20/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Coordonner les différents secteurs d'activités de la direction
Assurer l'animation en faveur du développement commercial
Superviser les actions liées à l'attractivité économique de la ville
Superviser la politique d'accueil des demandeurs d'emploi
Représenter la Ville et faire valoir ses intérêts sur les sujets économiques portés par l'EPT
Assurer l'animation en faveur du développement commercial
Superviser les actions liées à l'attractivité économique de la ville
Superviser la politique d'accueil des demandeurs d'emploi
Représenter la Ville et faire valoir ses intérêts sur les sujets économiques portés par l'EPT
Missions / conditions d'exercice
Missions ou activités
1. Management du service
* Superviser les actions des agents du service
* Participer aux réunions de direction
* Représenter la Ville lors des manifestations en lien avec le secteur d'activité
* Etablir et suivre le budget du service
2. Sur le commerce :
* Assurer le rôle de manager de centre- ville
* Participer au développement du réseau associatif des commerçants
* Suivi des actions à déployer dans le cadre de l'étude d'attractivité
* Contact avec les propriétaires de locaux ou fonds et baux commerciaux à vendre et mise en oeuvre de transactions relatives
au droit de préemption sur les fonds de commerce
* Mettre à jour la bourse aux locaux de la ville à partir d'un travail de terrain régulier et des contacts auprès des agences
immobilières et commercialisateurs.
* Assurer l'interface entre les commerces et les différents services des villes : service urbanisme, hygiène, cellule règlementaire,
associations...
* Mettre en place des projets d'animation et pérenniser les animations existantes (ex : Noël coeur de ville, concours de
vitrines...).
* Tisser un réseau de partenaires avec les Chambres Consulaires, les partenaires institutionnels sur des sujets techniques
(Droit de Préemption des fonds de commerce, fonds artisanaux et baux commerciaux...)
* Proposer une stratégie de communication pour le bulletin municipal et le site internet de la ville
* Suivre les innovations en matière de pratiques commerciales (Food Truck, boutique éphémère...)
* Suivi de la délégation de service public du marché aux comestibles (successions, commission des marchés...)
3. Sur l'attractivité économique :
* Superviser l'agent en charge du primo-accueil des créateurs d'entreprises pour les orienter vers l'Etablissement Public
Territorial et les structures compétentes
* Superviser les actions en lien avec l'attractivité et le tourisme
* Superviser l'agent en lien avec le Club d'Entreprises
4. Sur l'emploi :
* Superviser le secteur et développer les partenariats en matière d'emploi
* Superviser le dispositif " Quand Élèves et Entreprises se rencontrent "
1. Management du service
* Superviser les actions des agents du service
* Participer aux réunions de direction
* Représenter la Ville lors des manifestations en lien avec le secteur d'activité
* Etablir et suivre le budget du service
2. Sur le commerce :
* Assurer le rôle de manager de centre- ville
* Participer au développement du réseau associatif des commerçants
* Suivi des actions à déployer dans le cadre de l'étude d'attractivité
* Contact avec les propriétaires de locaux ou fonds et baux commerciaux à vendre et mise en oeuvre de transactions relatives
au droit de préemption sur les fonds de commerce
* Mettre à jour la bourse aux locaux de la ville à partir d'un travail de terrain régulier et des contacts auprès des agences
immobilières et commercialisateurs.
* Assurer l'interface entre les commerces et les différents services des villes : service urbanisme, hygiène, cellule règlementaire,
associations...
* Mettre en place des projets d'animation et pérenniser les animations existantes (ex : Noël coeur de ville, concours de
vitrines...).
* Tisser un réseau de partenaires avec les Chambres Consulaires, les partenaires institutionnels sur des sujets techniques
(Droit de Préemption des fonds de commerce, fonds artisanaux et baux commerciaux...)
* Proposer une stratégie de communication pour le bulletin municipal et le site internet de la ville
* Suivre les innovations en matière de pratiques commerciales (Food Truck, boutique éphémère...)
* Suivi de la délégation de service public du marché aux comestibles (successions, commission des marchés...)
3. Sur l'attractivité économique :
* Superviser l'agent en charge du primo-accueil des créateurs d'entreprises pour les orienter vers l'Etablissement Public
Territorial et les structures compétentes
* Superviser les actions en lien avec l'attractivité et le tourisme
* Superviser l'agent en lien avec le Club d'Entreprises
4. Sur l'emploi :
* Superviser le secteur et développer les partenariats en matière d'emploi
* Superviser le dispositif " Quand Élèves et Entreprises se rencontrent "
Profils recherchés
Formation supérieure en développement local, aménagement du territoire, marketing territorial.
Contact et modalités de candidature
Contact
0146764676
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 48 rue de Paris
94225 CHARENTON LE PONT CEDEX
Monsieur le Maire
Mairie, 48 rue de Paris
94225 CHARENTON LE PONT CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.