Travailleur social insertion (h/f)
Offre n° O094260506000340
Publiée le 06/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte, Fontenay-sous-Bois (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des Solidarités-CCAS, le service Accès aux droits et Solidarités anime une action générale de lutte pour le recours aux droits, de soutien aux ménages à travers des dispositifs d’aide et assure l’accompagnement social de publics cibles.
Au sein du service, la Maison des droits regroupe regroupe 8 professionnel.les dont 5 travailleurs sociaux intervenant sur des publics spécifiques (allocataires du RSA, femmes victimes de violence ou personnes isolées en situation d’expulsion). L’équipement regroupe également un point justice et des permanences juridiques, administratives et sociales.
Au sein du service, la Maison des droits regroupe regroupe 8 professionnel.les dont 5 travailleurs sociaux intervenant sur des publics spécifiques (allocataires du RSA, femmes victimes de violence ou personnes isolées en situation d’expulsion). L’équipement regroupe également un point justice et des permanences juridiques, administratives et sociales.
Missions / conditions d'exercice
Accompagnement individuel global des allocataires RSA
Dans le cadre d’une convention pluriannuelle avec le Conseil départemental, le CCAS assure l’accompagnement des allocataires « éloignés de l’emploi » dans le cadre du « Parcours Insertion ». Une équipe de 3 travailleurs sociaux sont chargés de l’accompagnement.
- Accueille, écoute met en place un accompagnement global dans une visée d’insertion sociale et professionnelle de la personne accompagnée (file active moyenne de 80 à 120 personnes)
- Evaluer les besoins, veiller à l’accès aux droits sociaux des publics qui lui sont orientés
- Co-construire avec la personne accompagnée un plan d’action global en adéquation avec le projet défini
- Réaliser tous les actes sociaux nécessaires à l’accompagnement social: gestion du budget, aide financière, ouverture de droits, logement, hébergement, rapports sociaux…
- Assure les mises à disposition auprès des ménages orientés par le Service d’orientation départemental
- Formaliser l’accompagnement au sein d’un Contrat d’engagement
- Gérer la file active et le suivi de l’activité à partir du logiciel métier Orias
- Orienter vers les organismes compétents ou mettre en relation (Pôle Emploi, organismes de formation, Associations d’insertion,…)
- Travailler en lien avec le département ainsi qu’avec les partenaires du champ social mobilisés dans les actions d’insertion
- Pour les résidents de l’hôtel social Le Flora et allocataires du RSA au sein du Parcours Insertion, assure l’accompagnement social lié au logement (ASLL)
- Contribue à la préparation et participe aux rencontres partenariales avec le Conseil départemental (COTECH, COPIL..)
Actions collectives et projets
- Propose, anime et met en œuvre des actions collectives d’insertion sociale, professionnelle, sociale, ou de soutien à la parentalité
- Dans un contexte de rupture de liens entre les services sociaux traditionnels et certains ménages, propose et contribue à la réflexion sur des modalités nouvelles de prise de contact et d’accompagnement
- Dans une démarche d’aller vers, assure des permanences ou interventions ponctuelles permettant d’informer, orienter et conseiller les ménages en situation de fragilité sur la Commune
- Contribue et participe aux projets communs du service et de la Direction
Partenariats et instances
- Se saisit et participe aux instances pluridisciplinaires existantes (instance adulte vulnérables, Commission locale de prévention, CPIL…)
- Entretient des liens réguliers et structurés avec les partenaires municipaux, les bailleurs, les acteurs de l’insertion, le Conseil départemental
Suivi de l’activité
- Tient des tableaux de bords permettant de mesurer l’évolution des situations et l’impact des leviers mobilisés dans l’accompagnement
- Contribue à la réalisation des bilans trimestriels et annuels
Continuité
- Assure le relais pour l’accueil de la Maison des Droits ou pour les situations d’urgence en cas d’absence au sein de l’équipe
Dans le cadre d’une convention pluriannuelle avec le Conseil départemental, le CCAS assure l’accompagnement des allocataires « éloignés de l’emploi » dans le cadre du « Parcours Insertion ». Une équipe de 3 travailleurs sociaux sont chargés de l’accompagnement.
- Accueille, écoute met en place un accompagnement global dans une visée d’insertion sociale et professionnelle de la personne accompagnée (file active moyenne de 80 à 120 personnes)
- Evaluer les besoins, veiller à l’accès aux droits sociaux des publics qui lui sont orientés
- Co-construire avec la personne accompagnée un plan d’action global en adéquation avec le projet défini
- Réaliser tous les actes sociaux nécessaires à l’accompagnement social: gestion du budget, aide financière, ouverture de droits, logement, hébergement, rapports sociaux…
- Assure les mises à disposition auprès des ménages orientés par le Service d’orientation départemental
- Formaliser l’accompagnement au sein d’un Contrat d’engagement
- Gérer la file active et le suivi de l’activité à partir du logiciel métier Orias
- Orienter vers les organismes compétents ou mettre en relation (Pôle Emploi, organismes de formation, Associations d’insertion,…)
- Travailler en lien avec le département ainsi qu’avec les partenaires du champ social mobilisés dans les actions d’insertion
- Pour les résidents de l’hôtel social Le Flora et allocataires du RSA au sein du Parcours Insertion, assure l’accompagnement social lié au logement (ASLL)
- Contribue à la préparation et participe aux rencontres partenariales avec le Conseil départemental (COTECH, COPIL..)
Actions collectives et projets
- Propose, anime et met en œuvre des actions collectives d’insertion sociale, professionnelle, sociale, ou de soutien à la parentalité
- Dans un contexte de rupture de liens entre les services sociaux traditionnels et certains ménages, propose et contribue à la réflexion sur des modalités nouvelles de prise de contact et d’accompagnement
- Dans une démarche d’aller vers, assure des permanences ou interventions ponctuelles permettant d’informer, orienter et conseiller les ménages en situation de fragilité sur la Commune
- Contribue et participe aux projets communs du service et de la Direction
Partenariats et instances
- Se saisit et participe aux instances pluridisciplinaires existantes (instance adulte vulnérables, Commission locale de prévention, CPIL…)
- Entretient des liens réguliers et structurés avec les partenaires municipaux, les bailleurs, les acteurs de l’insertion, le Conseil départemental
Suivi de l’activité
- Tient des tableaux de bords permettant de mesurer l’évolution des situations et l’impact des leviers mobilisés dans l’accompagnement
- Contribue à la réalisation des bilans trimestriels et annuels
Continuité
- Assure le relais pour l’accueil de la Maison des Droits ou pour les situations d’urgence en cas d’absence au sein de l’équipe
Profils recherchés
Connaissances pré-requises
Accompagnement social global
Secteur social, environnement institutionnels, dispositifs légaux et extra légaux
Publics fragiles (addictions, rupture d’hébergement, allophones)
• Formation et diplômes requis
Diplôme de travailleur social (ASS ou CESF) ou expérience confirmée en travail social
Compétences professionnelles
Qualité relationnelle, d’écoute et de dialogue
Gestion des conflits
Travail en équipe, adaptation
Travail en réseau et en complémentarité des partenaires
Conditions d’exercice
• Horaires
36 h40 hebdomadaires
Travail du lundi au vendredi
Aménagement d’horaires possible
Accompagnement social global
Secteur social, environnement institutionnels, dispositifs légaux et extra légaux
Publics fragiles (addictions, rupture d’hébergement, allophones)
• Formation et diplômes requis
Diplôme de travailleur social (ASS ou CESF) ou expérience confirmée en travail social
Compétences professionnelles
Qualité relationnelle, d’écoute et de dialogue
Gestion des conflits
Travail en équipe, adaptation
Travail en réseau et en complémentarité des partenaires
Conditions d’exercice
• Horaires
36 h40 hebdomadaires
Travail du lundi au vendredi
Aménagement d’horaires possible
Contact et modalités de candidature
Contact
0149747546
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94120 FONTENAY SOUS BOIS
Monsieur le Président
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94120 FONTENAY SOUS BOIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.