Chargé de communication et suivi de projet (h/f)
Offre n° O094260522000234
Publiée le 22/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville dynamique et solidaire, Bonneuil-sur-Marne situé à 18km de Paris dans le Val-de-Marne est au service de ses 19.000 habitants et administrés et 600 agents.
La ville est desservie par les grands axes de communication depuis Créteil-Pointe du Lac par le biais du métro 8, le RER A Bonneuil-Sucy, de nombreuses lignes de bus : 393, 308, 117 et 104, ainsi que l?autoroute A4 à proximité.
Situé en bordure de la Marne, sud-est de Paris, Bonneuil est une ville jeune et multiculturelle, 30% de ses habitants ont moins de 20 ans.
Elle compte parmi les 16 communes qui forment le territoire du Grand Paris Sud-Est Avenir.
La ville est desservie par les grands axes de communication depuis Créteil-Pointe du Lac par le biais du métro 8, le RER A Bonneuil-Sucy, de nombreuses lignes de bus : 393, 308, 117 et 104, ainsi que l?autoroute A4 à proximité.
Situé en bordure de la Marne, sud-est de Paris, Bonneuil est une ville jeune et multiculturelle, 30% de ses habitants ont moins de 20 ans.
Elle compte parmi les 16 communes qui forment le territoire du Grand Paris Sud-Est Avenir.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 7 rue d'Estienne d'Orves, Bonneuil-sur-Marne (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
22/06/2026
Date limite de candidature
22/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché hors classe
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Responsable du Service et de la Directrice de la Culture, vous êtes chargé de réaliser et d’assurer le suivi des actions de communication et le suivi et la coordination des grands projets pour la Direction de la Culture / vie associative devoir de mémoire.
Missions / conditions d'exercice
Communication:
• Préparer et mettre en œuvre le plan de communication de la Direction en lien avec le service communication
• Identifier et analyser les besoins de communication annuels
• Concevoir les supports de communication institutionnelle (affiches, tracts, invitations…)
• Veiller au respect de la charte graphique et des délais de réalisation
• Assurer la diffusion des supports (affichage, distribution, mailing)
Communication dématérialisée :
• Organiser la communication numérique de la Direction
• Mettre à jour les fichiers de relations publiques
• Proposer et développer des outils de communication (newsletter, supports numériques…)
• Assurer la mise à jour et la diffusion des contenus en lien avec le service communication
Suivi et coordination de projets:
• Recenser et coordonner les projets transversaux de la Direction
• Mettre en œuvre et animer les projets culturels et événementiels
• Assurer la cohérence des projets avec les orientations de la collectivité
• Développer les partenariats et assurer la transversalité entre équipements
• Valoriser et promouvoir les projets de la Direction
• Préparer et mettre en œuvre le plan de communication de la Direction en lien avec le service communication
• Identifier et analyser les besoins de communication annuels
• Concevoir les supports de communication institutionnelle (affiches, tracts, invitations…)
• Veiller au respect de la charte graphique et des délais de réalisation
• Assurer la diffusion des supports (affichage, distribution, mailing)
Communication dématérialisée :
• Organiser la communication numérique de la Direction
• Mettre à jour les fichiers de relations publiques
• Proposer et développer des outils de communication (newsletter, supports numériques…)
• Assurer la mise à jour et la diffusion des contenus en lien avec le service communication
Suivi et coordination de projets:
• Recenser et coordonner les projets transversaux de la Direction
• Mettre en œuvre et animer les projets culturels et événementiels
• Assurer la cohérence des projets avec les orientations de la collectivité
• Développer les partenariats et assurer la transversalité entre équipements
• Valoriser et promouvoir les projets de la Direction
Profils recherchés
- BAC +2 dans le domaine culturel ou communication
- Connaître l’environnement territorial
- Rédiger des contenus de communication clairs et adaptés aux publics
- Utiliser les outils et supports de communication institutionnelle
- Analyser les enjeux culturels et les publics du territoire
- Faire preuve de polyvalence dans les missions
- Travailler en équipe et en autonomie
- Organiser son travail et gérer les priorités
- Faire preuve de rigueur, réactivité et discrétion professionnelle
- Connaître l’environnement territorial
- Rédiger des contenus de communication clairs et adaptés aux publics
- Utiliser les outils et supports de communication institutionnelle
- Analyser les enjeux culturels et les publics du territoire
- Faire preuve de polyvalence dans les missions
- Travailler en équipe et en autonomie
- Organiser son travail et gérer les priorités
- Faire preuve de rigueur, réactivité et discrétion professionnelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0145138828
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
recrutement@bonneuil94.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 7 rue d'Estienne d'Orves - CS 70027
94381 BONNEUIL SUR MARNE CEDEX
recrutement@bonneuil94.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 7 rue d'Estienne d'Orves - CS 70027
94381 BONNEUIL SUR MARNE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.