Agent des fêtes et cérémonies H/F

Offre n° O094260526001669
Publiée le 26/05/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Ville dynamique en mutation, Choisy-le-Roi porte et développe de nombreux projets pour améliorer la qualité de vie de ses habitants. Plan de végétalisation, conseils de quartier, création d’une police municipale et d’un service de médiateurs, lancement d’un Salon du livre d’Amour, ouverture d’une Maison des femmes, Choisy-le-Roi est une municipalité qui porte de nombreux projets diversifiés.
Lieu de travail
Place Gabriel Péri, Choisy-le-Roi (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
27/06/2026
Date limite de candidature
25/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon profil
Descriptif de l'emploi
La vie d’une collectivité est rythmée par divers temps forts nécessitant une certaine organisation et souplesse. Au quotidien, en dehors des évènements règlementaires (conseils municipaux, commémorations, etc.) c'est plus d'une vingtaine de manifestations d'ampleurs qui jalonnent le planning d'activité de l’année : salons, forums, marché de Noël, fête du personnel, cérémonies, … Dans les structures comme en extérieur, les configurations d'évènements poussent le secteur à l'adaptabilité, la créativité et la réactivité. Vous aimez l’activité physique et acceptez de bousculer le rythme du quotidien pour participer à la politique évènementielle de Choisy ? Cette offre peut vous intéresser ! Nous recherchons activement un agent des fêtes et cérémonies.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché au responsable d'équipe, vous avez en charge la mise en oeuvre de la logistique évènementielle et organisationnelle dans les établissement et espaces publics de la ville.

Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que :

- Mettre en oeuvre la logistique évènementielle (montage et démontage des différents évènements choisyens)

- Mettre en oeuvre la logistique classique (déménagement, livraison de matériel, etc.)

- Suivre et entretenir le matériel évènementiel (gestion de trois dépôts avec du matériel évènementiel et mobilier)

Particularité du poste :

37h30 par semaine - Horaires : de 8h à 12h puis de 13h à 16h30

Disponibilité en soirée et le week-end pour nécessité de service ou évènements communales

Permis B obligatoire pour les déplacements sur le territoire

Port des Equipement de Protection individuelle (EPI)

Port de charges lourdes
Profils recherchés
Diplôme de niveau BEP ou CAP en logistique ou une première expérience sur un poste similaire

Connaissance du fonctionnement d'une institution municipale ou curieux d'en apprendre les rouages

Maitrise des outils informatiques (messagerie électronique et utilisation d'un smartphone)

Aisance relationnelle

Capacité à conduite des véhicules de types 20m3

Capacité à travailler en transversalité avec une équipe pluridisciplinaire et les partenaires locaux

Prise d'initiative, rigueur, autonomie et organisation

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.