Responsable du secteur images, sons et numérique (h/f)
Offre n° O094260615000667
Publiée le 15/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville plurielle, solidaire et dynamique, située aux portes de la capitale sur un territoire en pleine mutation urbaine, desservie par la ligne 7 du métro et la ligne C du RER, Ivry-sur-Seine offre une diversité de services à ses 64 000 habitant·e·s. Incarnée par 1850 agent·e·s, son administration propose plus de 180 métiers, plaçant ainsi la compétence au cœur de ses actions. Un attachement particulier est accordé aux valeurs de vivre ensemble et à un service public de proximité porteur de sens, traduit par le projet 100 % service public ivryen et son indispensable triptyque administration, élu·e·s et habitant·es. N'attendez plus, rejoignez-nous !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
152 Avenue Danielle Casanova, Ivry-sur-Seine (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
31/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Bibliothécaire
Bibliothécaire principal
Bibliothécaire principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du directeur des médiathèques, le (la) Responsable de secteur anime la mise en oeuvre opérationnelle des orientations stratégiques du travail de l'administration définies en matière de politique culturelle dans le cadre du programme municipal. L'agent veillera au respect des procédures au sein des médiathèques et assure la cohérence des missions de service public.
Missions / conditions d'exercice
Mise en oeuvre des actions liées au projet de service
* Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de service
* Décliner les orientations en plans d'actions opérationnels
* Mettre en oeuvre le circuit du document
* Contribuer à la définition et à l'application de la politique documentaire
* Organiser la sélection, l'acquisition et la gestion des ressources documentaires physiques et numériques
* Assurer la formation et l'accompagnement des usagers
* Promouvoir les services et les ressources documentaires
* Veiller à la qualité et à la réactivité du service rendu
* Participer au service public dans les différents espaces
Animation et gestion du secteur Images, Sons et Numérique
* Encadrer, accompagner et évaluer les agents du secteur
* Identifier et suivre les besoins en formation
* Participer à l'élaboration et au suivi du budget
* Contribuer à la rédaction des cahiers des charges et marchés publics
* Évaluer les activités du secteur et proposer des évolutions
* Élaborer et suivre les tableaux de bord et indicateurs d'activité
Participation aux projets et dossiers du secteur Images, Sons et Numérique
* Piloter les projets du secteur
* Conduire la refonte de la politique documentaire du secteur
* Intégrer les évolutions des supports physiques et des usages numériques
* Développer des actions de médiation culturelle autour des collections
* Assurer le suivi de la salle multimédia
* Accompagner le développement des services numériques
Participation à l'organisation collective et au travail transversal
* Assurer la diffusion et le partage de l'information
* Participer aux groupes projets et comités de pilotage
* Contribuer aux événements et réunions de la Direction
* Représenter le secteur auprès des partenaires et réseaux professionnels
* Développer la transversalité et la cohérence des actions menées
* Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de service
* Décliner les orientations en plans d'actions opérationnels
* Mettre en oeuvre le circuit du document
* Contribuer à la définition et à l'application de la politique documentaire
* Organiser la sélection, l'acquisition et la gestion des ressources documentaires physiques et numériques
* Assurer la formation et l'accompagnement des usagers
* Promouvoir les services et les ressources documentaires
* Veiller à la qualité et à la réactivité du service rendu
* Participer au service public dans les différents espaces
Animation et gestion du secteur Images, Sons et Numérique
* Encadrer, accompagner et évaluer les agents du secteur
* Identifier et suivre les besoins en formation
* Participer à l'élaboration et au suivi du budget
* Contribuer à la rédaction des cahiers des charges et marchés publics
* Évaluer les activités du secteur et proposer des évolutions
* Élaborer et suivre les tableaux de bord et indicateurs d'activité
Participation aux projets et dossiers du secteur Images, Sons et Numérique
* Piloter les projets du secteur
* Conduire la refonte de la politique documentaire du secteur
* Intégrer les évolutions des supports physiques et des usages numériques
* Développer des actions de médiation culturelle autour des collections
* Assurer le suivi de la salle multimédia
* Accompagner le développement des services numériques
Participation à l'organisation collective et au travail transversal
* Assurer la diffusion et le partage de l'information
* Participer aux groupes projets et comités de pilotage
* Contribuer aux événements et réunions de la Direction
* Représenter le secteur auprès des partenaires et réseaux professionnels
* Développer la transversalité et la cohérence des actions menées
Profils recherchés
- Lauréat du concours de Bibliothécaire territorial (catégorie A)
- Permis B souhaité
- Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale
- Expérience ou maîtrise de l'encadrement et de l'animation d'équipe
- Pratique des entretiens d'évaluation professionnelle
- Connaissance des règles budgétaires, comptables et des marchés publics
- Connaissance des politiques publiques et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Bonne connaissance de la bibliothéconomie et des politiques documentaires
- Maîtrise de l'environnement des bibliothèques et des médiathèques
- Sensibilité aux évolutions des usages numériques et des services en ligne
- Connaissance du web et des réseaux sociaux
- Bonne culture générale dans les domaines des arts, de la littérature et des sciences
- Capacités d'analyse, d'organisation et de conduite de projet
- Qualités relationnelles et aptitude au travail en transversalité
- Sens du service public et de l'accueil des usagers.
Avantages :
- Forfait Mobilités Durables
- Formation
- 75% du Pass Navigo remboursé
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Accès au Comité des activités sociales et culturelles
- Permis B souhaité
- Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale
- Expérience ou maîtrise de l'encadrement et de l'animation d'équipe
- Pratique des entretiens d'évaluation professionnelle
- Connaissance des règles budgétaires, comptables et des marchés publics
- Connaissance des politiques publiques et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Bonne connaissance de la bibliothéconomie et des politiques documentaires
- Maîtrise de l'environnement des bibliothèques et des médiathèques
- Sensibilité aux évolutions des usages numériques et des services en ligne
- Connaissance du web et des réseaux sociaux
- Bonne culture générale dans les domaines des arts, de la littérature et des sciences
- Capacités d'analyse, d'organisation et de conduite de projet
- Qualités relationnelles et aptitude au travail en transversalité
- Sens du service public et de l'accueil des usagers.
Avantages :
- Forfait Mobilités Durables
- Formation
- 75% du Pass Navigo remboursé
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Accès au Comité des activités sociales et culturelles
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.