Juriste Marchés Publics (h/f)

Offre n° O094260616000662
Publiée le 16/06/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 48 rue du Colonel Fabien, Valenton (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Attractive par ses projets d’aménagements et de développement, Valenton est une ville dynamique et en pleine mutation de 15 000 habitants située au sud-est de Paris dans le Val de Marne. Desservie par l’A86 et la RN6, elle peut également compter sur un important maillage de transports en commun la positionnant à 40 minutes des gares parisiennes.

Au quotidien, près de 400 personnels permettent d’assurer le fonctionnement régulier des services publics communaux dans le cadre des objectifs stratégiques fixés par le Maire et de son équipe municipale.

La Direction de l’administration générale et des affaires juridiques assure la sécurisation et la gestion des actes, de la commande publique et des achats, la gestion des instances et des assurances de la commune, ainsi que l’état civil, les élections et les archives. Elle est également en charge de la gestion des contentieux et du conseil juridique.

Rattaché(e) au responsable de la commande publique, des achats et des assurances, vous avez vocation à intervenir tout au long de la vie des marchés, en lien étroit avec les différents services prescripteurs de la ville. Vous veillez au respect et à la diffusion du process achats dans sa globalité auprès des services municipaux que vous accompagnez.
Missions / conditions d'exercice
Préparer les dossiers de consultation des entreprises (toutes procédures) dans le respect de la réglementation et des procédures internes de la collectivité :
• Conseiller les services pour la passation de leurs marchés (sourcing et benchmark notamment) ;
• Rédiger les documents administratifs et veiller à la cohérence des documents techniques ;
• Gérer intégralement la dématérialisation des procédures ;
• Gérer les échanges avec les candidats (négociation, questions/réponses…) ;
• Assurer le suivi des concours de maîtrise d’œuvre lancés par la ville et/ou un mandataire.

Participer à la phase d'analyse des candidatures et des offres jusqu'à la notification des marchés (toutes procédures) :
• Préparer et finaliser les rapports d'analyse des offres (participation aux CAO) avec les services en veillant à leur cohérence ;
• Gérer le processus administratif lié à l'attribution des marchés : lettres de rejet, notification, mise au point, contrôle de légalité…
• Assister les services dans l’exécution des marchés (avenants, reconduction, FTM, DC4…)

Participer à la planification et l’organisation de l'activité du service :
• Contribuer à l'élaboration du planning annuel des achats ainsi qu'à sa mise en œuvre et à son suivi ;
• Assister aux réunions du process achats des marchés ;
• Tenir à jour des tableaux de bord ;
• Réaliser l’archivage des dossiers ;
• Contribuer à la veille documentaire et juridique ainsi qu’à l'élaboration de modèles/pièces types ;
• Contribuer à la gestion des phases précontentieuses (réclamation, motivations de rejet) et faire le lien avec le service juridique.

Gestion des déclarations de sinistres :
• Constituer et assurer le suivi des dossiers ;
• Etablir et maintenir le lien avec les assureurs ;
• Tenir à jour les tableaux de bord des assurances.
Profils recherchés
Savoirs / connaissances théoriques :
• Maîtrise du code de la commande publique ;
• Connaissance de l'environnement juridique et administratif des collectivités territoriales ;
• Connaissance des règles de rédaction des actes administratifs ;

Savoir-faire / savoirs techniques :
• Techniques d’instruction des dossiers relevant des procédures de marchés publics ;
• Techniques d’analyse (de la demande, de la réponse…) ;
• Capacités rédactionnelles (courriers, notes…) ;
• Suivi et gestion de dossiers (tableaux de bord, reporting…) ;
• Maîtrise des outils bureautiques (suite office, logiciels métiers) ;

Savoir être :
• Rigueur et sens de l’organisation ;
• Travail en équipe et en transversalité ;
• Capacité à prioriser, autonomie ;
• Qualités relationnelles et pédagogie ;
• Sens de la synthèse et force de proposition ;
• Sens du service public (discrétion, confidentialité, disponibilité…).

NOS CONDITIONS ET AVANTAGES :

• Rémunération statutaire, complétée par un régime indemnitaire et une prime annuelle,
• Prise en charge à 100 % de l’abonnement aux transports en commun,
• Participation de la collectivité à la mutuelle et au dispositif de prévoyance,
• Accès aux prestations d’action sociale via l’organisme Plurélya,
• Temps de travail organisé sur 37h30/semaine avec 25 jours de congés annuels et 14 jours de RTT,
• Télétravail possible à raison d’un jour par semaine, pour les postes éligibles et selon les modalités en vigueur dans la collectivité,
• Possibilité de restauration municipale avec accès à des frigos connectés,
• Ordinateur et téléphone portables associés au poste.

Contact et modalités de candidature

Contact
0143863717
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Hôtel de ville
48 rue du Colonel Fabien
94460 VALENTON

ou par mail : recrutement@ville-valenton.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.