Agent d'accueil, de surveillance et d'entretien des équipements sportifs (h/f)

Offre n° O094260703001431
Publiée le 03/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
La ville d'Arcueil, commune de plus de 22 000 habitants est située en première couronne parisienne et idéalement desservie par les transports.
Sa politique locale de proximité se caractérise par la transition écologique et s'inscrit dans une tradition de concertation citoyenne.
Avec un tissu associatif riche et diversifié, Arcueil, ville inclusive qui dispose d'un ensemble d'infrastructures et d'équipements favorisant une multitude d'activités culturelles, éducatives, sportives, de solidarités et de liens sociaux.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 10 avenue Paul Doumer, Arcueil (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
01/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Entretenir et préserver les équipements sportifs, participer à la promotion du sports à Arcueil.
Missions / conditions d'exercice
* Accueil et assistance :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique du public.
- Informer, orienter et renseigner le public sur l'organisation du sport sur la commune.
- Afficher et gérer l'information.
- Appliquer et faire respecter le planning de réservation des équipements sportifs.
- Utiliser l'outil informatique dans le cadre de la gestion des installations sportives (communication interne et consultation des plannings de réservation).
- Mettre le matériel sportif à disposition des usagers.
- Installer et mettre en place le matériel sportif spécifique.
- Participer à la préparation des installations sportives et connexes nécessaires au bon déroulement des activités (événementiels et manifestations sportives) .

* Surveillance et sécurité :
- Contrôler l'accès du public aux équipements sportifs et la circulation des personnes.
- Assurer la sécurité des biens et des personnes.
- Faire respecter les consignes et le règlement intérieur des installations sportives.
- Faire respecter les textes de loi en vigueur.
- Détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents.
- Intervenir rapidement en cas d'urgence et alerter les services compétents en cas de besoin.
- Traiter les incidents, remplir et transmettre les fiches de signalement d'incident.
- Tenir à jour le registre de sécurité.
- Assurer le recensement des effectifs sur l'ensemble des équipements sportifs.
- Contrôler le système de gestion des clés d'accès aux installations.
- Vérifier régulièrement les systèmes et dispositifs de sécurité des équipements.
- Rendre compte des situations et rédiger des rapports si besoin.

* Entretien et nettoyage :
- Effectuer l'entretien, le nettoyage et la désinfection des installations sportives et connexes selon le planning établi.
- Utiliser les produits et matériels d'entretien en tenant compte de la spécificité des matériaux traités.
- Contrôler l'état de propreté des équipements.
- Gérer le stock des produits d'entretien.
- Entretien courant et rangement des matériels.
- Effectuer selon la demande un inventaire général.

* Participer à la maintenance préventive des installations sportives :
- Réaliser la maintenance préventive des installations et des matériels sportifs (petits travaux ne nécessitant pas de qualification particulière).
- Vérifier le matériel technique et sportif et signaler d'éventuelles dégradations ou usures.
- Appliquer les règles de sécurité.
- Détecter les dysfonctionnements d'une structure d'un équipement ou d'un matériel.

* Mission accessoire aux agents du centre sportif FV. Raspail:
- Participer et collaborer à l'accueil, la surveillance et l'entretien du parc du Coteau, en l'absence notamment de l'agent affecté prioritairement à ces missions.

* Spécificité du poste :
- Travaille régulièrement seul, notamment en soirée et le week-end.
- Horaires variables entre 8h00 et 23h30, du lundi au samedi et 8h00 à 20h00 le dimanche.
- Peut être amené à travailler les jours fériés excepté les 1er janvier, 1er mai et 25 décembre.
Profils recherchés
Le "savoir"
ACCUEIL :
- Connaissances des différents publics et des techniques de communication
ASSISTANCE :
- Connaître la règlementation afférente aux caractéristiques des installations et des matériels sportifs
SECURITE :
- Connaissances des règles de sécurité des E.R.P., des règlementations sportives en vigueur (texte de loi en référence) et des gestes de premiers secours (AFPS, PSCI, SST...)
ENTRETIEN :
- Connaissance des caractéristiques des sols sportifs, des outils, des machines et des produits d'entretien
- Connaissance du traitement des sols sportifs, des techniques d'entretien, de nettoyage et de désinfection des équipements ainsi que des règles d'hygiène afférentes aux installations sportives
PERMIS DE CONDUIRE : Souhaitable

Le "savoir-faire"
ACCUEIL :
- Accueillir le public, s'exprimer clairement et convenablement, analyser et gérer rapidement des situations diverses
ASSISTANCE :
- Savoir monter et démonter les matériels spécifiques (sportifs ou de loisirs), être disponible pour les usagers
ENTRETIEN :
- Nettoyer les locaux et utilisation du matériel d'entretien adapté
SURVEILLANCE :
- Utilisation des nouvelles technologies (exemple de la vidéo-surveillance sur certaines installations)
SECURITE :
- Détecter les dysfonctionnements, intervenir ou faire intervenir en cas de besoin, déclencher une intervention de sécurité, appel des services compétents en cas d'incident
DIVERS :
- Travailler en équipe, prise d'initiative, savoir élaborer un planning d'affectation et commander les produits et matériels d'entretien

Le "savoir être"
- Ponctuel et assidu
- Disponible
- Sens du relationnel
- Autonome et responsable
- Etre motivé, réactif, rigoureux, organisé, diplomate et attentif
- Sens du travail en commun
- Ouverture d'esprit
- Etre à l'écoute et communiquer
- Bonne présentation.

Contact et modalités de candidature

Contact
0146150880
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation en précisant l'origine et les références de l'annonce à l'attention de :
Monsieur le Maire
Mairie
10 avenue Paul Doumer
BP 80 037
94111 ARCUEIL CEDEX

ou par mail à l'adresse : recrutement@mairie-arcueil.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.