Contrôleur de travaux des équipements de Signalisation Lumineuse Tricolore (h/f)
Offre n° O094260723000437
Publiée le 14/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel du département, Créteil (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Venez faire vivre le service public !
Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche un
Contrôleur de travaux des équipements de Signalisation Lumineuse Tricolore (F/H)
Titulaire ou Contractuel - CDD 3 ans
Avec 7500 agents exerçants plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d’améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
En lien avec le chef du secteur Régulation des Déplacements, vous êtes un acteur clé de la modernisation et de l'exploitation des équipements routiers.
À ce titre, vous :
Assurez la bonne exécution des travaux liés aux équipements de régulation de trafic du PC PARCIVAL, aux réseaux de transmission cuivre fibre optique et au jalonnement ;
Garantissez le respect des prescriptions données en étude en vue des travaux réalisés par des services internes ou des maitres d’ouvrage tiers.
Assurez le suivi technique des opérations, supervisez l'avancée des travaux et contrôlez la qualité du résultat final.
Suivez l'exploitation des équipements de jalonnement et de l'éclairage public des voies express.
Représentez le secteur lors des réunions de chantier.
Apportez votre expertise technique aux services de la Direction de la Voirie et des Mobilités.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un métier concret, au cœur des mobilités du quotidien.
Des projets techniques innovants.
Une grande diversité d'interlocuteurs et de chantiers.
Un équilibre entre travail de terrain et suivi technique.
L'opportunité de contribuer à l'amélioration des déplacements de milliers d'usagers chaque jour
Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche un
Contrôleur de travaux des équipements de Signalisation Lumineuse Tricolore (F/H)
Titulaire ou Contractuel - CDD 3 ans
Avec 7500 agents exerçants plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d’améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
En lien avec le chef du secteur Régulation des Déplacements, vous êtes un acteur clé de la modernisation et de l'exploitation des équipements routiers.
À ce titre, vous :
Assurez la bonne exécution des travaux liés aux équipements de régulation de trafic du PC PARCIVAL, aux réseaux de transmission cuivre fibre optique et au jalonnement ;
Garantissez le respect des prescriptions données en étude en vue des travaux réalisés par des services internes ou des maitres d’ouvrage tiers.
Assurez le suivi technique des opérations, supervisez l'avancée des travaux et contrôlez la qualité du résultat final.
Suivez l'exploitation des équipements de jalonnement et de l'éclairage public des voies express.
Représentez le secteur lors des réunions de chantier.
Apportez votre expertise technique aux services de la Direction de la Voirie et des Mobilités.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un métier concret, au cœur des mobilités du quotidien.
Des projets techniques innovants.
Une grande diversité d'interlocuteurs et de chantiers.
Un équilibre entre travail de terrain et suivi technique.
L'opportunité de contribuer à l'amélioration des déplacements de milliers d'usagers chaque jour
Missions / conditions d'exercice
En lien avec le chef du secteur Régulation des Déplacements, vous êtes un acteur clé de la modernisation et de l'exploitation des équipements routiers.
À ce titre, vous :
Assurez la bonne exécution des travaux liés aux équipements PARCIVAL, aux réseaux de transmission et au jalonnement ;
Garantissez le respect des prescriptions données en étude en vue des travaux réalisés par des services internes ou des maitres d’ouvrage tiers ;
Suivez l'exploitation des équipements de jalonnement et de l'éclairage public des voies express.
Représentez le secteur lors des réunions de chantier.
Apportez votre expertise technique aux services de la Direction de la Voirie et des Mobilités.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un métier concret, au cœur des mobilités du quotidien.
Des projets techniques innovants.
Une grande diversité d'interlocuteurs et de chantiers.
Un équilibre entre travail de terrain et suivi technique.
L'opportunité de contribuer à l'amélioration des déplacements de milliers d'usagers chaque jour
À ce titre, vous :
Assurez la bonne exécution des travaux liés aux équipements PARCIVAL, aux réseaux de transmission et au jalonnement ;
Garantissez le respect des prescriptions données en étude en vue des travaux réalisés par des services internes ou des maitres d’ouvrage tiers ;
Suivez l'exploitation des équipements de jalonnement et de l'éclairage public des voies express.
Représentez le secteur lors des réunions de chantier.
Apportez votre expertise technique aux services de la Direction de la Voirie et des Mobilités.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un métier concret, au cœur des mobilités du quotidien.
Des projets techniques innovants.
Une grande diversité d'interlocuteurs et de chantiers.
Un équilibre entre travail de terrain et suivi technique.
L'opportunité de contribuer à l'amélioration des déplacements de milliers d'usagers chaque jour
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un Bac +2 (BTS, DUT ou équivalent), idéalement en génie civil, voirie, réseaux, électrotechnique ou domaine technique similaire.
Vous appréciez le travail de terrain et savez travailler en équipe.
Vous faites preuve de :
rigueur
organisation
esprit d'analyse
sens du travail en équipe
qualités relationnelles
Vous appréciez le travail de terrain et savez travailler en équipe.
Vous faites preuve de :
rigueur
organisation
esprit d'analyse
sens du travail en équipe
qualités relationnelles
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération selon profil et expérience :
Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP) + régime indemnitaire en fonction du grade et du niveau de responsabilité
Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle
Avantages :
Temps de travail au choix : 35h, 37h30 ou 39h/semaine
Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu’à 23 RTT/an
Pass Navigo remboursé à 75% ou forfait mobilité durable
Participation à la mutuelle et à la prévoyance
Prestations sociales et financières après 6 mois d’ancienneté : réductions culture & loisirs / vacances, aides au logement, prime et congés spécifiques : mariage, naissance, rentrée scolaire et bien d'autres !
Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels
Informations complémentaires :
Permis B nécessaire à la bonne réalisation des missions
Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD - 3 ans renouvelable)
Poste de la Filière Technique - Catégorie B
Poste basé à Créteil
NOS ENGAGEMENTS :
Le Département s’engage pour l’égalité des chances en matière d’accès à l’emploi. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, avec la possibilité d’un aménagement de poste adapté à leur situation si besoin.
Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP) + régime indemnitaire en fonction du grade et du niveau de responsabilité
Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle
Avantages :
Temps de travail au choix : 35h, 37h30 ou 39h/semaine
Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu’à 23 RTT/an
Pass Navigo remboursé à 75% ou forfait mobilité durable
Participation à la mutuelle et à la prévoyance
Prestations sociales et financières après 6 mois d’ancienneté : réductions culture & loisirs / vacances, aides au logement, prime et congés spécifiques : mariage, naissance, rentrée scolaire et bien d'autres !
Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels
Informations complémentaires :
Permis B nécessaire à la bonne réalisation des missions
Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD - 3 ans renouvelable)
Poste de la Filière Technique - Catégorie B
Poste basé à Créteil
NOS ENGAGEMENTS :
Le Département s’engage pour l’égalité des chances en matière d’accès à l’emploi. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, avec la possibilité d’un aménagement de poste adapté à leur situation si besoin.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.