Médiateur chargé des publics (h/f)

Offre n° O094260821000835
Publiée le 21/08/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Ville plurielle, solidaire et dynamique, située aux portes de la capitale sur un territoire en pleine mutation urbaine, desservie par la ligne 7 du métro et la ligne C du RER, Ivry-sur-Seine offre une diversité de services à ses 64 000 habitant·e·s. Incarnée par 1850 agent·e·s, son administration propose plus de 180 métiers, plaçant ainsi la compétence au cœur de ses actions. Un attachement particulier est accordé aux valeurs de vivre ensemble et à un service public de proximité porteur de sens, traduit par le projet 100 % service public ivryen et son indispensable triptyque administration, élu·e·s et habitant·es. N'attendez plus, rejoignez-nous !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, Esplanade Georges Marrane, Ivry-sur-Seine (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
21/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du/de la responsable de secteur, le/la médiateur·rice chargé·e des publics participe au développement et à la diversification des publics. Il/elle conçoit et met en œuvre des actions culturelles en lien avec le projet artistique et culturel de la structure, en développant notamment les relations avec les publics scolaires, les jeunes, les associations et les acteurs du champ social.
Missions / conditions d'exercice
Participer à la stratégie de développement et de recherche des publics.
Concevoir et mettre en œuvre des actions de médiation culturelle, dans et hors les murs.
Développer des actions en direction des publics scolaires, périscolaires, jeunes et des publics du champ social.
Accompagner les publics et adapter les actions aux différents besoins et contextes.
Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs culturels, associatifs et institutionnels.
Participer ponctuellement à l’accueil des spectateurs.
Assurer le suivi administratif de l’activité : tableaux de bord, fichiers, bilans et outils de suivi.
Participer à l’évaluation et au développement des activités du secteur.
Contribuer à la mise en œuvre du projet de service.
Participer ponctuellement aux activités de diffusion et, le cas échéant, à des missions de régie.
Profils recherchés
Formation ou expérience dans le domaine de la médiation culturelle, de l’action culturelle ou de l’animation.
Bonne connaissance des publics et des enjeux liés à leur développement.
Qualités relationnelles et capacité à travailler avec des publics variés.
Sens de l’organisation, autonomie et rigueur.
Aptitude au travail en équipe et en partenariat.
Capacité à concevoir et conduire des projets culturels.
Dynamisme, créativité et sens du service public.
Une expérience en collectivité ou dans une structure culturelle serait appréciée.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Rejoignez Ivry-sur-Seine !
Postulez en ligne ou adressez votre CV et votre lettre de motivation à courrier@ivry94.fr.
Adresse de l'employeur
Ivry-sur-Seine
>Mairie, Esplanade Georges Marrane
94205 IVRY SUR SEINE CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.