Agent d'entretien de la voie publique (h/f)

Offre n° O094260921000179
Publiée le 21/09/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Fontenay-sous-Bois
Située dans le Val-de-Marne (94), dotée de deux gares et reliée aux lignes A et E du RER, Fontenay-sous-Bois est limitrophe de Paris, par le bois de Vincennes. Comptant un peu plus de 53 000 habitants, la ville est composée de 13 quartiers, aux morphologies urbaines et sociales très diverses, et compte le premier pôle économique et de transport de l'Est parisien : Val-de-Fontenay.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en cœur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.

Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont essentiels, utiles et nécessaires au quotidien des habitant.e.s et des usager.e.s de la collectivité.
Qui que l'on soit, d'où que l'on vienne, nous ne faisons pas de différences. C'est cela l'efficacité du service public : il est garant de l'égalité de tous les citoyen.ne.s.
Site web de l'employeur
http://www.fontenay-sous-bois.fr
Lieu de travail
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte, Fontenay-sous-Bois (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
20/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Agent de propreté des espaces publics
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Directeur des SI, assure la disponibilité et la sécurité de l’architecture technique. Définit, avec l’Architecte Système/Réseaux, des évolutions annuelles à envisager afin de maintenir le niveau technique de l’architecture sans risque de rupture technologique tout en optimisant son exploitation.
Missions / conditions d'exercice
Animer, piloter et encadrer le personnel du service : planning, formation, évaluations …
Gérer le budget
Assurer la conduite d'opération dans la mise en œuvre des projets informatiques
Gérer et suivre les contrats et les marchés publics relatifs à l’architecture technique
Gérer le « backup » sur les serveurs et dans le domaine de la sécurité
Assurer la mise à jour de la documentation sur l’architecture technique et l’exploitation
Élaborer, avec l’Architecte Système/Réseaux, des CCTP et bordereaux de Prix pour les évolutions de l’architecture technique
Participer à l’élaboration du schéma directeur technique des systèmes d'information (architecture, fonctionnalités)
Animer des réunions « Correspondant Informatique » avec le responsable du Centre de services
Profils recherchés
Connaissances pré-requises
 Architectures et fonctionnalités du système d'information de la collectivité
 Technicités des applications
 Protocoles de communication et d'infrastructures
 Techniques d'installation et de maintenance d'outils et de systèmes (dans les domaines des systèmes d'exploitation, bases de données, Web, réseaux et télécoms, messagerie, partage de fichiers, et tous les éléments d'infrastructure, etc.)
 Aspects juridiques liés à l'exploitation des données (CNIL, déontologie, etc.)
 Démarches et normes qualité
 Méthodes d'analyse et de gestion des risques
 Procédures, normes et standards d'exploitation
 Méthodes d'ingénierie de projet (CMMI, AGILE,…)
 Techniques de communication
 Procédures de passation des marchés publics
 Marché de l'offre en matière de SI
 Principes et procédures de la délégation de service public
 Méthode ITIL (information technology infrastructure library)
 Notions d'accompagnement du changement
 Principaux textes législatifs, réglementaires liés aux systèmes d'information
 Techniques d’animation et de conduite de réunions
 Techniques pédagogiques
 Techniques de communication et de négociation
 Organisation de la collectivité et des services
 Anglais technique

• Formation et diplômes requis
 Bac + 5 en informatique

Compétences professionnelles
 Étudier et mettre en œuvre les plans de reprise et de continuité de l'activité (PRA-PCA)
 Établir et suivre un plan de charges
 Identifier les besoins des services de la collectivité
 Organiser et planifier l'ensemble de la production, de l'exploitation et du support informatique
 Développer l'automatisation
 Contrôler la réalisation des traitements
 Gérer la maintenance des systèmes
 Contrôler la qualité et la performance de l'exploitation
 Assister les utilisateurs dans le cadre de changement ou d'optimisation de l'exploitation informatique
 Vérifier la cohérence technique du système
 Mobiliser les compétences autour d’actions en mode projet
 Assurer la coordination opérationnelle des projets
 Étudier les dossiers d'internalisation ou d'externalisation
 Élaborer et suivre les contrats de service
 Élaborer et tenir des tableaux de bord d'activité
 Définir et suivre le niveau de qualité du service rendu
 Adapter son activité aux évolutions, notamment technologiques
 Aptitude à l’encadrement et à la gestion d’équipe

Contact et modalités de candidature

Contact
0149747474
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX

à Candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Adresse de l'employeur
Fontenay-sous-Bois
>Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.