Médiateur de la Micro-Folie (h/f)

Offre n° O094260928001363
Publiée le 28/09/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
En pleine expansion avec plus de 56.000 habitants, Villejuif profite d'une position stratégique, proche de Paris, de l'aéroport d'Orly, du Marché International de Rungis et bientôt de toute l'Île de France avec ses 2 gares du Grand Paris Express.
Dotée d'équipements médicaux de renommée mondiale (3 ensembles hospitaliers), la ville est tournée vers l'avenir et porte de nombreux projets dont pôle d'excellence international d'innovation thérapeutique Campus Grand Parc.
Dans un cadre de vie agréable avec de nombreux espaces verts, travailler à Villejuif, c'est faire partie d'une communauté de plus de 1.100 agents qui œuvrent chaque jour pour le bien-être des habitants, tout en bénéficiant d'avantages sociaux comme le CNAS, la restauration...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Esplanade Pierre-Yves Cosnier, Villejuif (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de la Culture et sous l’autorité de la responsable adjointe de la Maison Pour Tous (MPT) Jules Vallès, en tant que médiateur·trice de la Micro-Folie, vous avez pour mission principale de développer, d’animer et d’assurer le suivi administratif de la Micro-Folie de Villejuif.

Installé au sein de la Maison Pour Tous Jules Vallès depuis 2025, ce dispositif est porté par le Ministère de la Culture et coordonné par La Villette.

La Micro-Folie est un espace modulable et articulé essentiellement autour de deux outils : le musée numérique et le FabLab, atelier de fabrication et de création.

Dans le cadre de vos fonctions, vous travaillez régulièrement en équipe et participez à la conception et à la réalisation d’actions culturelles et de médiation à destination des différents publics.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de votre responsable, vous contribuez au développement et à l’animation du projet de médiation culturelle de la Micro-Folie, en lien avec la dynamique culturelle de la Maison pour Tous et le projet porté par la Ville. Vous identifiez les besoins du territoire et les publics cibles, notamment les publics dits « éloignés », puis concevez et mettez en œuvre un programme d’actions de médiation adapté aux différents publics.

Vous concevez et animez des parcours d’éducation artistique et culturelle (EAC), des ateliers, visites guidées, débats, conférences et rencontres, à destination notamment des établissements scolaires et du tout public. Dans ce cadre, vous privilégiez des approches participatives, collaboratives et inclusives et développez les partenariats avec les acteurs culturels, associatifs et scolaires.

Vous contribuez également à la valorisation et à la promotion des actions de la Micro-Folie et accompagnez les usagers dans la découverte et l’utilisation des équipements du FabLab, en favorisant leur autonomie, leur créativité et l’expérimentation.
Par ailleurs, vous veillez au bon fonctionnement des équipements et des espaces de la Micro-Folie, assurez leur suivi ainsi que la maintenance de premier niveau et la gestion des consommables.

Enfin, vous assurez le suivi et l’évaluation des actions menées à travers la mise en place d’outils de suivi, l’élaboration de bilans et d’indicateurs, et formulez des propositions d’amélioration afin d’adapter l’offre culturelle aux besoins des publics.
Profils recherchés
Vous disposez d’une bonne culture générale et d’une connaissance de l’histoire de l’art, ainsi que des différents champs culturels investis par les Maisons pour Tous. Vous maîtrisez les principes de la médiation culturelle, le développement de partenariats associatifs et le dispositif Micro-Folie.

Vous êtes en capacité d’identifier les besoins en matière de médiation culturelle, de proposer une programmation adaptée et de conduire des projets auprès d’une diversité de publics et de partenaires. À l’aise avec les outils numériques, informatiques, de gestion et de communication, vous savez organiser et coordonner la mise en œuvre d’un projet, en assurer le suivi et l’évaluation et proposer des axes d’amélioration.

À l’écoute et dynamique, vous êtes force de proposition et appréciez le travail en équipe tout en sachant faire preuve d’autonomie. Votre sens de l’organisation et de l’anticipation, ainsi que votre sensibilité artistique, vous permettent de vous investir pleinement dans les missions qui vous sont confiées.

Contact et modalités de candidature

Contact
0145592000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Par internet :
https://mon.villejuif.fr/la-mairie-recrute/

ou par voie postale
Esplanade Pierre Yves Cosnier
94800 VILLEJUIF

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.