Référent de parcours Aide sociale à l'enfance EDS de Choisy 1161 F/H
Offre n° O094261008000472
Publiée le 08/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place des alliés 94600 choisy le roi, Choisy-le-Roi (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
07/12/2026
Date limite de candidature
07/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste issu d'un transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Avec 7500 agents exerçants plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
La Direction de la Protection de l'Enfance et de la Jeunesse a pour mission d'assurer et de coordonner le repérage de l'enfance en danger, d'assurer la réception et le traitement des informations préoccupantes, ainsi que la mise en oeuvre opérationnelle de la politique d'évaluation. Elle a aussi pour mission d'accompagner les familles dans une visée préventive des risques de danger pour les mineurs, ainsi que de protéger, d'accompagner et de prendre en charge les enfants et majeurs de moins de 21 ans.
La Direction de la Protection de l'Enfance et de la Jeunesse a pour mission d'assurer et de coordonner le repérage de l'enfance en danger, d'assurer la réception et le traitement des informations préoccupantes, ainsi que la mise en oeuvre opérationnelle de la politique d'évaluation. Elle a aussi pour mission d'accompagner les familles dans une visée préventive des risques de danger pour les mineurs, ainsi que de protéger, d'accompagner et de prendre en charge les enfants et majeurs de moins de 21 ans.
Missions / conditions d'exercice
Venez faire vivre le service public !
Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche un
Référent de Parcours Aide Sociale à l'Enfance sur l'Espace Départemental des Solidarités de Choisy F/H
Titulaire ou Contractuel (CDD 3 ans)
Le référent de parcours ASE assure la prise en charge et le suivi des mineurs confiés, des jeunes majeurs, ainsi que les actions éducatives à domicile, les AEMO et l'accompagnement des Tiers Dignes de Confiance (TDC).
Il assure un rôle de coordinateur en mobilisant les partenaires autour de la situation et dans l'intérêt supérieur de l'enfant.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Accompagnement éducatif et social :
-
Accueillir, écouter, informer, conseiller et orienter les mineurs, jeunes majeurs et leurs familles
- Évaluer leurs besoins et assurer un accompagnement éducatif individualisé, en prenant en compte la parole de l'enfant, ses besoins fondamentaux et le soutien aux compétences parentales
- Élaborer, mettre en oeuvre et évaluer les projets individuels et collectifs dans le cadre du Projet pour l'Enfant (PPE), dans le respect des droits des enfants et des familles.
Prévention et développement des actions éducatives :
-
Concevoir, conduire et animer des projets et actions de prévention
- Organiser des activités éducatives, culturelles et ludiques favorisant l'autonomie, la mobilisation des ressources et le développement des compétences des enfants et des jeunes
- Participer aux actions collectives proposées par le service.
Travail en équipe et partenariat :
-
Inscrire l'accompagnement dans une dynamique pluridisciplinaire et partenariale, en lien avec les institutions, associations et acteurs de l'enfance, de l'adolescence et de l'insertion
- Participer aux réunions, synthèses, commissions, groupes de travail et concertations, et contribuer à la coordination des interventions autour des situations accompagnées.
Suivi administratif et participation au fonctionnement du service :
-
Assurer le suivi administratif des situations : rédiger les notes, rapports et documents nécessaires, transmettre les observations et formuler les préconisations auprès des autorités judiciaires
- Participer à la vie institutionnelle du service, aux réunions d'équipe et cliniques, ainsi qu'aux permanences d'urgence Enfance.
Veille professionnelle et transmission des savoirs :
-
Actualiser ses connaissances dans les domaines social, éducatif et juridique, notamment en matière de protection de l'enfance
- Participer à la réflexion sur les pratiques professionnelles et aux réseaux d'échanges
- Contribuer, le cas échéant, à l'accueil et au tutorat des stagiaires travailleurs sociaux.
Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche un
Référent de Parcours Aide Sociale à l'Enfance sur l'Espace Départemental des Solidarités de Choisy F/H
Titulaire ou Contractuel (CDD 3 ans)
Le référent de parcours ASE assure la prise en charge et le suivi des mineurs confiés, des jeunes majeurs, ainsi que les actions éducatives à domicile, les AEMO et l'accompagnement des Tiers Dignes de Confiance (TDC).
Il assure un rôle de coordinateur en mobilisant les partenaires autour de la situation et dans l'intérêt supérieur de l'enfant.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Accompagnement éducatif et social :
-
Accueillir, écouter, informer, conseiller et orienter les mineurs, jeunes majeurs et leurs familles
- Évaluer leurs besoins et assurer un accompagnement éducatif individualisé, en prenant en compte la parole de l'enfant, ses besoins fondamentaux et le soutien aux compétences parentales
- Élaborer, mettre en oeuvre et évaluer les projets individuels et collectifs dans le cadre du Projet pour l'Enfant (PPE), dans le respect des droits des enfants et des familles.
Prévention et développement des actions éducatives :
-
Concevoir, conduire et animer des projets et actions de prévention
- Organiser des activités éducatives, culturelles et ludiques favorisant l'autonomie, la mobilisation des ressources et le développement des compétences des enfants et des jeunes
- Participer aux actions collectives proposées par le service.
Travail en équipe et partenariat :
-
Inscrire l'accompagnement dans une dynamique pluridisciplinaire et partenariale, en lien avec les institutions, associations et acteurs de l'enfance, de l'adolescence et de l'insertion
- Participer aux réunions, synthèses, commissions, groupes de travail et concertations, et contribuer à la coordination des interventions autour des situations accompagnées.
Suivi administratif et participation au fonctionnement du service :
-
Assurer le suivi administratif des situations : rédiger les notes, rapports et documents nécessaires, transmettre les observations et formuler les préconisations auprès des autorités judiciaires
- Participer à la vie institutionnelle du service, aux réunions d'équipe et cliniques, ainsi qu'aux permanences d'urgence Enfance.
Veille professionnelle et transmission des savoirs :
-
Actualiser ses connaissances dans les domaines social, éducatif et juridique, notamment en matière de protection de l'enfance
- Participer à la réflexion sur les pratiques professionnelles et aux réseaux d'échanges
- Contribuer, le cas échéant, à l'accueil et au tutorat des stagiaires travailleurs sociaux.
Profils recherchés
Formation et expériences:
- Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, d'Assistant de Service Social ou d'Educateur de Jeunes Enfants.
- Vous disposez d'une première expérience en protection de l'enfance.
- Vous disposez du permis B nécessaire à la réalisation de vos missions (accès aux véhicules de pool).
Vos compétences professionnelles:
- Bonne connaissance du secteur de la protection de l'enfance.
- Capacité à établir des relations de confiance et gérer de situations conflictuelles.
- Sens de la communication et écoute active.
INFORMATIONS PRATIQUES:
- Rémunération selon profil et expérience :
- Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP)
- Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle
Avantages :
- Aménagement du temps de travail : 35h, 37h30 ou 39h/semaine
- Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu'à 23 RTT
- Télétravail : jusqu'à 2 jours/semaine, si les conditions du poste le permettent
- Restauration collective sur site ou Tickets restaurant : avec part employeur
- Pass Navigo remboursé à 75%
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Prestations sociales et financières : réductions culture & loisirs, vacances, et bien d'autres !
- Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels
- Informations complémentaires :
- Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD - 3 ans renouvelable)
- Poste de la Filière sociale catégorie Assistant Territorial Socio-éducatif ou Educateur de Jeunes Enfants - Catégorie A
- Poste basé sur l'EDS de Choisy
- Vous ne pouvez pas habiter sur votre secteur d'intervention.
- Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, d'Assistant de Service Social ou d'Educateur de Jeunes Enfants.
- Vous disposez d'une première expérience en protection de l'enfance.
- Vous disposez du permis B nécessaire à la réalisation de vos missions (accès aux véhicules de pool).
Vos compétences professionnelles:
- Bonne connaissance du secteur de la protection de l'enfance.
- Capacité à établir des relations de confiance et gérer de situations conflictuelles.
- Sens de la communication et écoute active.
INFORMATIONS PRATIQUES:
- Rémunération selon profil et expérience :
- Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP)
- Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle
Avantages :
- Aménagement du temps de travail : 35h, 37h30 ou 39h/semaine
- Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu'à 23 RTT
- Télétravail : jusqu'à 2 jours/semaine, si les conditions du poste le permettent
- Restauration collective sur site ou Tickets restaurant : avec part employeur
- Pass Navigo remboursé à 75%
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Prestations sociales et financières : réductions culture & loisirs, vacances, et bien d'autres !
- Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels
- Informations complémentaires :
- Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD - 3 ans renouvelable)
- Poste de la Filière sociale catégorie Assistant Territorial Socio-éducatif ou Educateur de Jeunes Enfants - Catégorie A
- Poste basé sur l'EDS de Choisy
- Vous ne pouvez pas habiter sur votre secteur d'intervention.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
dpej-recrutement
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.