Chef de projet gouvernance, pilotage et exploitation des données (h/f)
Offre n° O094261106001618
Publiée le 06/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
En pleine expansion avec plus de 56.000 habitants, Villejuif profite d'une position stratégique, proche de Paris, de l'aéroport d'Orly, du Marché International de Rungis et bientôt de toute l'Île de France avec ses 2 gares du Grand Paris Express.
Dotée d'équipements médicaux de renommée mondiale (3 ensembles hospitaliers), la ville est tournée vers l'avenir et porte de nombreux projets dont pôle d'excellence international d'innovation thérapeutique Campus Grand Parc.
Dans un cadre de vie agréable avec de nombreux espaces verts, travailler à Villejuif, c'est faire partie d'une communauté de plus de 1.100 agents qui œuvrent chaque jour pour le bien-être des habitants, tout en bénéficiant d'avantages sociaux comme le CNAS, la restauration...
Dotée d'équipements médicaux de renommée mondiale (3 ensembles hospitaliers), la ville est tournée vers l'avenir et porte de nombreux projets dont pôle d'excellence international d'innovation thérapeutique Campus Grand Parc.
Dans un cadre de vie agréable avec de nombreux espaces verts, travailler à Villejuif, c'est faire partie d'une communauté de plus de 1.100 agents qui œuvrent chaque jour pour le bien-être des habitants, tout en bénéficiant d'avantages sociaux comme le CNAS, la restauration...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Esplanade Pierre-Yves Cosnier, Villejuif (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction des systèmes d’information et d’organisation (DSIO) assure le développement, la cohérence, l’urbanisation, le maintien en condition opérationnelle et la sécurité du système d’information de la Ville de Villejuif. Sous l'autorité du Chef de service Usages , le.la Chef·fe de projet gouvernance, pilotage et exploitation des données est une opportunité unique pour piloter et évaluer des projets informatiques ambitieux.
Missions / conditions d'exercice
C’est dans ce contexte que le/la Chef·fe de projet gouvernance, pilotage et exploitation des données accompagne les services et la structuration de la gouvernance documentaire, en articulation avec les projets SI de la collectivité, et participe au pilotage fonctionnel et organisationnel de la GED. Cartographier le patrimoine de données de la collectivité, documenter les sources, les référentiels, les usages et l'ensemble du cycle de vie des données font parties des attendus du poste.
Vous contribuez également à la définition, au déploiement et à l'animation de la stratégie de la donnée à l'échelle de la Ville de Villejuif. Vous accompagnez de manière transversale les directions métiers sur l'ensemble du cycle de vie de leurs données, garantissant leur qualité, leur valorisation, leur interopérabilité et leur sécurité.
L’accompagnement des directions dans la formalisation de leurs besoins et le déploiement de leurs projets décisionnels constituent une des composantes du poste. Vous êtes amené.e à participer aux projets de transformation numérique au sein de la DSIO et animer la collectivité grâce à un travail de veille technique et méthodologique.
Vous contribuez également à la définition, au déploiement et à l'animation de la stratégie de la donnée à l'échelle de la Ville de Villejuif. Vous accompagnez de manière transversale les directions métiers sur l'ensemble du cycle de vie de leurs données, garantissant leur qualité, leur valorisation, leur interopérabilité et leur sécurité.
L’accompagnement des directions dans la formalisation de leurs besoins et le déploiement de leurs projets décisionnels constituent une des composantes du poste. Vous êtes amené.e à participer aux projets de transformation numérique au sein de la DSIO et animer la collectivité grâce à un travail de veille technique et méthodologique.
Profils recherchés
Vous avez une connaissance pointue du fonctionnement des collectivités territoriales et une expertise avérée dans le marché de l'offre informatique. Votre bagage inclut une maîtrise des démarches qualité, des normes et procédures de sécurité ainsi que les principes fondamentaux de la gouvernance des données, de l'urbanisation des SI et de la gestion du cycle de vie des données. Vous êtes capable de conceptualiser et modéliser le SI (Business Intelligence, ETL) déployer des solutions de datavisualisation normalisation, de structuration, de modélisation (SQL, NoSQL, JSON, XML...).
Votre polyvalence s'étend au-delà des aspects techniques, avec une maîtrise des méthodes d’accompagnement des directions métiers et des politiques publiques dans le domaine du numérique. Vous êtes familier des technologies de l'autoformation, êtes doté·e d’une curiosité intellectuelle, et êtes force de proposition. Vous avez des compétences rédactionnelles avancées afin d’élaborer les cahiers des charges, etc. et faite preuve d’un esprit d’analyse et de synthèse.
Votre polyvalence s'étend au-delà des aspects techniques, avec une maîtrise des méthodes d’accompagnement des directions métiers et des politiques publiques dans le domaine du numérique. Vous êtes familier des technologies de l'autoformation, êtes doté·e d’une curiosité intellectuelle, et êtes force de proposition. Vous avez des compétences rédactionnelles avancées afin d’élaborer les cahiers des charges, etc. et faite preuve d’un esprit d’analyse et de synthèse.
Contact et modalités de candidature
Contact
0145592000
Informations complémentaires
Direction générale : Direction Générale Délégué
Direction : Direction des Systèmes d’Information et d’organisation (DSIO)
Service: D.S.I.O. Service Usages (9 agents)
Avantages (*sous conditions)
• Régime indemnitaire
• Prime annuelle de 1600 € (versée en 2 fois, au mois de mai de novembre)
• Participation employeur aux frais de transport et mutuelle santé.
• Adhésion au C.N.A.S*
• Forfait mobilités durables*
• Sport pour les agents*
Confidentialité
Déplacements réguliers dans les services
interventions planifiées hors horaires journée
37h30 (25 CA et 15 RTT)
38h00 (25 CA et 18 RTT)
38h30 (25 CA et 20 RTT)
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Par internet :
https://mon.villejuif.fr/la-mairie-recrute/
ou par voie postale
Esplanade Pierre Yves Cosnier
94800 VILLEJUIF
Direction : Direction des Systèmes d’Information et d’organisation (DSIO)
Service: D.S.I.O. Service Usages (9 agents)
Avantages (*sous conditions)
• Régime indemnitaire
• Prime annuelle de 1600 € (versée en 2 fois, au mois de mai de novembre)
• Participation employeur aux frais de transport et mutuelle santé.
• Adhésion au C.N.A.S*
• Forfait mobilités durables*
• Sport pour les agents*
Confidentialité
Déplacements réguliers dans les services
interventions planifiées hors horaires journée
37h30 (25 CA et 15 RTT)
38h00 (25 CA et 18 RTT)
38h30 (25 CA et 20 RTT)
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Par internet :
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ou par voie postale
Esplanade Pierre Yves Cosnier
94800 VILLEJUIF
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.