Technicien voirie réseaux divers (H/F)

Offre n° O095230401003894
Publiée le 04/06/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Taverny, commune de plus de 27 000 habitants au paysage verdoyant à l'orée de la forêt de Montmorency, est une ville dynamique labellisée « Ville active et sportive » et « Terre de Jeux 2024 », au cadre de vie envié.
Très attachée à la sauvegarde et à la valorisation de son patrimoine, naturel comme architectural, la commune œuvre résolument, par un urbanisme maîtrisé, une offre de logement équilibrée et l’attention accordée à la qualité environnementale, pour offrir des conditions résidentielles attractives et confortables.

Située à 20 km au Nord-Ouest de Paris, elle est desservie par la ligne H du Transilien et dispose de nombreux services à la population ainsi que d’infrastructures de transports, de commerces, de santé et de loisirs. Elle attire et préserve les services publics, lui permettant un rayonnement important au sein des 15 communes qui composent la communauté d’agglomération Val Parisis, intercommunalité la plus peuplée du Val d’Oise. Véritable poumon vert, la ville porte l’ambition d’un projet municipal riche d’actions et de projets pour ses habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 place Charles de Gaulle, Taverny (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
11/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Taverny, commune de plus de 27 000 habitants au paysage verdoyant à l'orée de la forêt de Montmorency, est une ville dynamique labellisée " Ville active et sportive " et " Terre de Jeux 2024 ", au cadre de vie envié. Très attachée à la sauvegarde et à la valorisation de son patrimoine, naturel comme architectural, la commune œuvre résolument, par un urbanisme maîtrisé, une offre de logement équilibrée et l'attention accordée à la qualité environnementale, pour offrir des conditions résidentielles attractives et confortables.
Située à 20 km au Nord-Ouest de Paris, elle est desservie par la ligne H du Transilien et dispose de nombreux services à la population ainsi que d'infrastructures de transports, de commerces, de santé et de loisirs. Elle attire et préserve les services publics, lui permettant un rayonnement important au sein des 15 communes qui composent la communauté d'agglomération Val Parisis, intercommunalité la plus peuplée du Val-d'Oise. Véritable poumon vert, la ville porte l'ambition d'un projet municipal riche d'actions et de projets pour ses habitants.

La Direction générale adjointe en charge de la Qualité et de la Promotion de la ville qui assure les missions d'entretien, de rénovation et de construction du patrimoine communal et de l'espace public, souhaite se doter d'un(e) collaborateur(rice) talentueux(se) pour assurer la conception des projets et le contrôle de leur mise en œuvre.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la Directrice des espaces publics, le technicien voirie / réseaux divers est chargé de :

· Concevoir les projets d’aménagements d’espaces publics et de voirie (de l’esquisse au dossier de consultation des entreprises jusqu’à l’élaboration de plans) ;

· Étudier, avec la Directrice, la faisabilité technique et économique de projets de voiries et d’espaces publics (places, carrefours, mails, pistes cyclables) ;

· Encadrer les travaux d’entretien dans le cadre du bail voirie en coordonnant les interventions des concessionnaires ainsi que le programme de renouvellement de leur réseau, en collaboration avec les agents de terrain du service ;

· Assurer l’instruction des demandes d’occupation temporaire du domaine public (arrêtés et permissions de voirie) et veiller au respect de leurs délais d’instruction et d’application ;

· Suivre administrativement et financièrement les projets confiés (crédits – subventions – délibérations – arrêtés) ;

· Assurer les réponses aux sollicitations des habitants, services et élus et participer aux rencontres avec les habitants ;

· Participer à l'élaboration du budget et assurer l’intérim de la direction en l’absence du responsable, dont l’encadrement de l’équipe régie Voirie/propreté ;

· Être référent SIG (Système d’information géographique).
Profils recherchés
ssu(e) d’une formation supérieure en travaux publics, topographie ou aménagement urbain, vous êtes riche d’une expérience similaire en collectivité.

Vous avez la volonté de vous inscrire au sein d’une collectivité dynamique en phase de développement de son ambitieux projet de territoire, avec des responsabilités larges et motivantes.

Vous maîtrisez les outils informatiques - la connaissance d’Autocad serait un plus.

Rigoureux (se), vous appréciez le travail en équipe, possédez des qualités rédactionnelles reconnues tant en ayant le goût du terrain.

Le permis B est indispensable.

Contact et modalités de candidature

Contact
0130405060
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de Madame le Maire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.