Psychologue (H/F)
Offre n° O095230801148543
Publiée le 04/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située à proximité de l'aéroport Roissy-Charles de Gaulle et à 25 mn de la Gare du Nord (ligne H), la ville de Domont, se caractérise par ses nombreux espaces verts qui contribuent à un cadre de vie agréable et de qualité.
Lieu de travail
DOMONT
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
03/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue de classe normale
Psychologue hors-classe
Psychologue hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
7h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La mairie de Domont recherche 1 PSYCHOLOGUE A PARTIR DU 1ER septembre 2023 avec expérience dans la petite enfance durant 28 h par mois soit 1 journée par semaine.
Missions / conditions d'exercice
1 jour par semaine soit 28 H par mois. Intervention pendant les temps scolaires.
Sous la responsabilité de la directrice petite enfance vous interviendrez au sein de la Maison de la Petite Enfance (Multi Accueil 17 agents / 55 enfants crèche familiale (6 AM/18 enfants) Relais Petite Enfance).
Effectuer un travail institutionnel avec les équipes :
* Rechercher des documents, articles professionnels et vidéos pour l'élaboration des projets
* Participer à la construction et/ou à l'évolution des projets éducatifs et pédagogiques
Effectuer un travail auprès des enfants et parents
* Assurer une présence sur le terrain et un échange avec les professionnelles
* Proposer des outils pour l'observation des enfants
* Remédier avec l'équipe aux difficultés rencontrées
* Effectuer un retour aux équipes sur les observations analysées et adapter une réponse plus appropriée.
* Planifier des rencontres avec les familles
* Orienter les familles vers les services spécialisés si besoin
* Echanger avec les Directrices d'Etablissements
Sous la responsabilité de la directrice petite enfance vous interviendrez au sein de la Maison de la Petite Enfance (Multi Accueil 17 agents / 55 enfants crèche familiale (6 AM/18 enfants) Relais Petite Enfance).
Effectuer un travail institutionnel avec les équipes :
* Rechercher des documents, articles professionnels et vidéos pour l'élaboration des projets
* Participer à la construction et/ou à l'évolution des projets éducatifs et pédagogiques
Effectuer un travail auprès des enfants et parents
* Assurer une présence sur le terrain et un échange avec les professionnelles
* Proposer des outils pour l'observation des enfants
* Remédier avec l'équipe aux difficultés rencontrées
* Effectuer un retour aux équipes sur les observations analysées et adapter une réponse plus appropriée.
* Planifier des rencontres avec les familles
* Orienter les familles vers les services spécialisés si besoin
* Echanger avec les Directrices d'Etablissements
Profils recherchés
CARACTERISTIQUES PARTICULIERES :
* Master 2 : psychologue développement de l'enfant et de l'adolescence
* Réunions d'équipes au multi accueil et à la crèche familiale
* Réunions le soir de parents Relais petite enfance
SAVOIRS : Développement de l'enfant ; Repérage de disfonctionnements relationnels et comportementaux de l'enfant ; Accompagnement à la parentalité ; Connaissance du fonctionnement des EAJE ; formation Enjeux institutionnels
SAVOIR-ETRE : Disponibilité ; Ecoute ; Objectivité ; Distance par rapport aux situations ; Impartialité ; Réflexion ; Analyse ; Discrétion.
* Master 2 : psychologue développement de l'enfant et de l'adolescence
* Réunions d'équipes au multi accueil et à la crèche familiale
* Réunions le soir de parents Relais petite enfance
SAVOIRS : Développement de l'enfant ; Repérage de disfonctionnements relationnels et comportementaux de l'enfant ; Accompagnement à la parentalité ; Connaissance du fonctionnement des EAJE ; formation Enjeux institutionnels
SAVOIR-ETRE : Disponibilité ; Ecoute ; Objectivité ; Distance par rapport aux situations ; Impartialité ; Réflexion ; Analyse ; Discrétion.
Contact
Contact
0139355500
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
47 rue de la Mairie
95330 DOMONT
ou sur recrutement7@domont.fr
Monsieur le Maire
47 rue de la Mairie
95330 DOMONT
ou sur recrutement7@domont.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.