Référent Ludothèque H/F

Offre n° O095230901194674
Publiée le 22/11/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie d'HERBLAY-SUR-SEINE
43 rue du Général de Gaulle
95220 HERBLAY
La ville d'Herblay-sur-seine, département du Val d'Oise compte 31 970 habitants.

Pour accéder à la ville d'Herblay-sur-seine :
Par le train ; à 30 minutes de Paris la gare Saint-Lazare Mantes-la-Jolie
Par la route : direction Cergy-Pontoise, Herblay Centre.
Lieu de travail
HERBLAY
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
21/01/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui , à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre des axes du projet de service de la Ludo-médiathèque et de ses missions, au sein de l'équipe de L'Échappée et sous la responsabilité de la responsable de l'équipement, le Référent Ludothèque est garant du fonctionnement quotidien de l'équipement. Il encadre et organise le travail de l'équipe du Pôle Ludothèque. Il accueille tous les publics, les renseigne et les accompagne. Il a pour rôle la gestion des collections de jeux et de jouets : il réceptionne les commandes, assure leur traitement, leur mise en valeur et leur rangement. Il conçoit et met en œuvre des projets, y compris hors-les-murs et développe les partenariats.
Il contribue à la gestion quotidienne de l'équipement, au sein de l'équipe de Référents.
Missions / conditions d'exercice
Gestion quotidienne de la Ludo-médiathèque
- Contribuer à l'organisation du service, boîte de retours, rangement.
- Accueillir le public pendant les horaires d'ouverture (prêts/retours, inscriptions, conseil, médiation, mise en jeu, réservations)
- Préparer et mettre en place des accueils de groupes (classes, assistantes maternelles, autres publics spécifiques)
Référent du Pôle Ludothèque
- Encadrer 3 agents, organiser leur travail, les évaluer
- Assurer la gestion des acquisitions et le suivi du budget
- Traitement intellectuel et physique des collections, participer à leur médiation, désherber, effectuer des inventaires.
- Créer les aménagements des espaces de jeux
Actions ludiques et communication
- Elaborer des projets d'action ludique dans et hors-les-murs en cohérence avec le projet de service, les mettre en œuvre et les promouvoir en direction de tous les publics, en lien avec les autres services et les partenaires.
- Participer aux actions culturelles et numériques
- Participer aux opérations de communication et de promotion du service (affiches, mailing, vidéo...)
- Contribuer à l'animation du portail de la Ludo-médiathèque
Projet de service
- Contribuer à la mise en place du projet de service (suivi des axes de travail, innovation et gestion de projets, évaluation)
- Participer aux réunions du service
Profils recherchés
* Connaissances des ludothèques : publics, enjeux, organisation, évolutions, matériel ludique et culture ludique
* Aménagement des espaces
*Traitement matériel et intellectuel des collections (catalogage, indexation)
* Connaissances numériques, informatiques, nouvelles technologies, RFID
* Maîtrise des outils bureautiques
* Gestion de projet
* Connaissance de l'environnement territorial
* Connaissance des normes de sécurité

* Initiative et force de propositions
* Expression en public et encadrement de groupe
* Capacités d'adaptation, réactivité, polyvalence, organisation
* Disponibilité, neutralité, rigueur, ponctualité
* Esprit d'équipe
* Qualités rédactionnelles
* Sens du contact et du service public, pédagogie
* Curiosité pour la Lecture publique
* Curiosité et volonté à se former

Spécificités :
- Travail du mardi au samedi
- Travail régulier le dimanche (selon un planning)
- Travail ponctuel en soirée
- Déplacements ponctuels

Contact

Contact
0130404700
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
43 rue du Général de Gaulle
95220 HERBLAY-SUR-SEINE
ressourceshumaines@herblay.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.