Directeur de l'éducation
Offre n° O095240101332292
Publiée le 18/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
21.167 habitants
Membre de la Communauté d'Agglomération Plaine Vallée Forêt de Montmorency
à 15 km de Paris
Membre de la Communauté d'Agglomération Plaine Vallée Forêt de Montmorency
à 15 km de Paris
Lieu de travail
MONTMORENCY
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
17/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Ville de Montmorency (21 167 habitants - 15 km de Paris) recrute par voie statutaire, à défaut contractuelle, un directeur de l'éducation (H/F).
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, le.la directeur.trice de l'Education :
- est en charge de l'organisation et la mise en œuvre des projets municipaux.
- participe à la définition du projet éducatif global de la collectivité,
- apporte au DGS et aux Elus des arguments d'aide à la décision.
- pilote les projets de la petite enfance, de l'enfance et jeunesse et sport,
- organise, assiste et supervise l'action des services places sous sa responsabilité.
Vous participez à la définition des orientations stratégiques en matière de petite enfance, enfance, jeunesse et sport et avez la responsabilité du pilotage opérationnel de projets enfance, jeunesse et sport. Vous coordonnerez des activités dans le cadre d'un projet éducatif cohérent. Vous aurez en charge l'organisation et la gestion des équipements.
Doté d'un bon relationnel, vous renforcerez les liens avec les partenaires.
Le.la directeur.trice élaborera et gérera le budget de la direction de l'Education.
Aussi, il.elle veillera à la règlementation ; et assurera l'application rigoureuse des règles d'hygiènes et de sécurité et vérifiera régulièrement le niveau de formation des agents.
Outre ces missions, vous devrez organiser la direction et veiller à l'animation et la coordination des équipes.
Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, le.la directeur.trice de l'Education :
- est en charge de l'organisation et la mise en œuvre des projets municipaux.
- participe à la définition du projet éducatif global de la collectivité,
- apporte au DGS et aux Elus des arguments d'aide à la décision.
- pilote les projets de la petite enfance, de l'enfance et jeunesse et sport,
- organise, assiste et supervise l'action des services places sous sa responsabilité.
Vous participez à la définition des orientations stratégiques en matière de petite enfance, enfance, jeunesse et sport et avez la responsabilité du pilotage opérationnel de projets enfance, jeunesse et sport. Vous coordonnerez des activités dans le cadre d'un projet éducatif cohérent. Vous aurez en charge l'organisation et la gestion des équipements.
Doté d'un bon relationnel, vous renforcerez les liens avec les partenaires.
Le.la directeur.trice élaborera et gérera le budget de la direction de l'Education.
Aussi, il.elle veillera à la règlementation ; et assurera l'application rigoureuse des règles d'hygiènes et de sécurité et vérifiera régulièrement le niveau de formation des agents.
Outre ces missions, vous devrez organiser la direction et veiller à l'animation et la coordination des équipes.
Profils recherchés
* Qualités managériales
* Esprit d'équipe
* Capacité à résoudre les conflits et aptitude à la médiation
* Propension à s'adapter aux évolutions induites par des choix politiques ou par un changement structurel du service et être force de proposition auprès des Elus pour définir les modalités de ces changements
* Capacité à travailler de manière polyvalente et transversale
* Maîtrise de la règlementation en vigueur dans la fonction publique territoriale, bonne connaissance des secteurs éducation et périscolaire.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + prime liée à l'entretien professionnel + mutuelle + participation employeur + CNAS.
Poste permanent à temps complet à pourvoir rapidement ouvert au cadre d'emplois des attachés territoriaux, par voie de mutation, de détachement ou contractuel.
* Esprit d'équipe
* Capacité à résoudre les conflits et aptitude à la médiation
* Propension à s'adapter aux évolutions induites par des choix politiques ou par un changement structurel du service et être force de proposition auprès des Elus pour définir les modalités de ces changements
* Capacité à travailler de manière polyvalente et transversale
* Maîtrise de la règlementation en vigueur dans la fonction publique territoriale, bonne connaissance des secteurs éducation et périscolaire.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + prime liée à l'entretien professionnel + mutuelle + participation employeur + CNAS.
Poste permanent à temps complet à pourvoir rapidement ouvert au cadre d'emplois des attachés territoriaux, par voie de mutation, de détachement ou contractuel.
Contact
Contact
0139349827
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
2 avenue Foch
95162 MONTMORENCY CEDEX
ou à : recrutement@ville-montmorency.fr
Monsieur le Maire
2 avenue Foch
95162 MONTMORENCY CEDEX
ou à : recrutement@ville-montmorency.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.