RÉFÉRENT LUDOTHÈQUE - Section jeunesse (H/F)
Offre n° O095240308001073
Publiée le 08/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
A la croisée de trois départements (Val-d'Oise, Hauts-de-Seine et Yvelines) et à 12 minutes de La Défense, Bezons, bordée par la Seine, est une commune de 32 000 habitants présentant de sérieux atouts : sa localisation géographique privilégiée, la performance de son tissu économique, la proximité d'un réseau dense de transports en commun complété par la liaison T2 du tramway, mais aussi la diversité et la richesse de ses services et équipements.
Bezons bénéficie de la mixité de son tissu urbain et de la présence de deux zones d'activités comptant de nombreuses entreprises de renom. Elle a rejoint la communauté d'agglomération Saint-Germain Boucles de Seine (CASGBS) née le 1er janvier 2016 et s'est engagée dans un projet de ville ambitieux qui allie les exigences de la qualité de vie à celles de projets de renouvellement économique et urbain, en concertation avec les habitants.
Bezons bénéficie de la mixité de son tissu urbain et de la présence de deux zones d'activités comptant de nombreuses entreprises de renom. Elle a rejoint la communauté d'agglomération Saint-Germain Boucles de Seine (CASGBS) née le 1er janvier 2016 et s'est engagée dans un projet de ville ambitieux qui allie les exigences de la qualité de vie à celles de projets de renouvellement économique et urbain, en concertation avec les habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BEZONS CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
07/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Rattachée à la Direction de l'Action Culturelle, la Médiathèque recherche pour compléter son équipe un "Assistant.e section jeunesse – Référent.e scolaires et périscolaires (H/F )".
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE
• Accueil du public
• Prêts/ retours des documents
• Participation à la mise en œuvre de la programmation d’animations de la section jeunesse et de la médiathèque
• Gestion de la ludothèque
• Implication dans la mise en œuvre du Projet de service ainsi que dans celle des procédures mises en place
• Participation au traitement des documents
SPÉCIFICITÉS DU POSTE
Horaires de la Médiathèque
Animations se déroulant en dehors de ces horaires
Animations hors les murs de la Médiathèque
Risques inhérents à l’accueil du public (hostilité…)
Pas de télétravail
• Accueil du public
• Prêts/ retours des documents
• Participation à la mise en œuvre de la programmation d’animations de la section jeunesse et de la médiathèque
• Gestion de la ludothèque
• Implication dans la mise en œuvre du Projet de service ainsi que dans celle des procédures mises en place
• Participation au traitement des documents
SPÉCIFICITÉS DU POSTE
Horaires de la Médiathèque
Animations se déroulant en dehors de ces horaires
Animations hors les murs de la Médiathèque
Risques inhérents à l’accueil du public (hostilité…)
Pas de télétravail
Profils recherchés
Cadres d'emplois : Agent du patrimoine / Assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques
Diplôme de niveau 4 ou 5
Culture générale
Connaissances et pratique bibliothéconomique : catalogage en Unimarc, pratique de l’indexation
Connaissances de l’actualité éditoriale jeunesse
Connaissance du monde des jeux, des usages des jeux
Maîtrise de l’outil informatique : bureautique et Internet
Diplôme de niveau 4 ou 5
Culture générale
Connaissances et pratique bibliothéconomique : catalogage en Unimarc, pratique de l’indexation
Connaissances de l’actualité éditoriale jeunesse
Connaissance du monde des jeux, des usages des jeux
Maîtrise de l’outil informatique : bureautique et Internet
Contact
Contact
0179876200
Lien de candidature
Informations complémentaires
AVANTAGES SOCIAUX :
Régime indemnitaire attractif
Prime annuelle
Participation à la mutuelle et à la prévoyance si adhésion au contrat groupe
COS (comité des œuvres sociales = comité d'entreprise)
Avantage en nature (repas) / titres restaurant
Participation aux chèques vacances
Participation aux frais de transports
Participation aux frais de centres de loisirs et séjours enfants sous certaines conditions
Activités sportives
Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation en utilisant le lien ci-dessous :
https://jobaffinity.fr/apply/p2ywf2ahk8zuqnb73p
Régime indemnitaire attractif
Prime annuelle
Participation à la mutuelle et à la prévoyance si adhésion au contrat groupe
COS (comité des œuvres sociales = comité d'entreprise)
Avantage en nature (repas) / titres restaurant
Participation aux chèques vacances
Participation aux frais de transports
Participation aux frais de centres de loisirs et séjours enfants sous certaines conditions
Activités sportives
Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation en utilisant le lien ci-dessous :
https://jobaffinity.fr/apply/p2ywf2ahk8zuqnb73p
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.