Chargé de gestion administrative et financière(F/H)
Offre n° O095240328000971
Publiée le 28/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France emploie 650 agents qui sont mobilisés au quotidien dans les services et les équipements intercommunaux. Roissy Pays de France est un territoire riche de son patrimoine historique et culturel, de sa diversité et de son dynamisme économique et entrepreneurial. Il bénéficie notamment des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.
Lieu de travail
SARCELLES
Poste à pourvoir le
01/05/2024
Date limite de candidature
01/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté d'agglomération Roissy-Pays-de-France recrute pour sa Direction Générale des Services Technique, et plus particulièrement pour son pôle administratif et financier deux
Chargés de gestion administrative et financière (F/H)
Cadre d'emplois des rédacteurs
Postes basés à Sarcelles
Sous l'autorité de la responsable administrative et financière, vous assurez le suivi de l'exécution financière des marchés de la DGST et traitez le commandes et factures liées à l'activité des services de la direction.
Chargés de gestion administrative et financière (F/H)
Cadre d'emplois des rédacteurs
Postes basés à Sarcelles
Sous l'autorité de la responsable administrative et financière, vous assurez le suivi de l'exécution financière des marchés de la DGST et traitez le commandes et factures liées à l'activité des services de la direction.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Contrôler les propositions de commandes émises par les directions (imputation, marchés, crédits...) ;
- Traiter les factures dans CIRIL (contrôle des pièces, rapprochement...) ;
- Assurer le suivi administratif et financier des opérations de travaux de la DGST ;
- Suivre l'exécution financière des marchés (forfait, révision, actualisation...) ;
- Assurer le reporting lié aux missions du poste ;
- Participer à la procédure d'attribution des marchés subséquents des directions
- Contrôler les propositions de commandes émises par les directions (imputation, marchés, crédits...) ;
- Traiter les factures dans CIRIL (contrôle des pièces, rapprochement...) ;
- Assurer le suivi administratif et financier des opérations de travaux de la DGST ;
- Suivre l'exécution financière des marchés (forfait, révision, actualisation...) ;
- Assurer le reporting lié aux missions du poste ;
- Participer à la procédure d'attribution des marchés subséquents des directions
Profils recherchés
Profil/Compétences :
o Savoirs
- Connaissance des règles de la comptabilité publique ;
- Connaissances en marché public
- Connaissance des logiciels CIRIL, AWS et MARCO ;
- Expérience dans un poste similaire souhaitée.
o Savoir-faire
- Maîtrise des outils bureautiques (environnement Windows, suite " Office ") ;
o Savoir-être
- Autonomie, disponibilité, confidentialité, esprit d'initiative ;
- Aptitude au travail en équipe et dans un cadre hiérarchique ;
- Organisation et rigueur ;
- Bonnes aptitudes rédactionnelles et relationnelles ;
- Capacité à gérer l'urgence et le multitâches.
o Savoirs
- Connaissance des règles de la comptabilité publique ;
- Connaissances en marché public
- Connaissance des logiciels CIRIL, AWS et MARCO ;
- Expérience dans un poste similaire souhaitée.
o Savoir-faire
- Maîtrise des outils bureautiques (environnement Windows, suite " Office ") ;
o Savoir-être
- Autonomie, disponibilité, confidentialité, esprit d'initiative ;
- Aptitude au travail en équipe et dans un cadre hiérarchique ;
- Organisation et rigueur ;
- Bonnes aptitudes rédactionnelles et relationnelles ;
- Capacité à gérer l'urgence et le multitâches.
Contact
Informations complémentaires
Mode de recrutement :
- Recrutement par voie statutaire ou à défaut, contractuelle (contrat d'un an) ;
- Poste ouvert aux candidats reconnus travailleurs handicapés.
Rémunération :
- Statutaire, régime indemnitaire attractif (RIFSEEP + CIA), tickets restaurant, participation de l'employeur aux mutuelles labélisées ainsi qu'au régime de prévoyance.
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) de préférence par courriel à recrutement@roissypaysdefrance.fr
Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France
1 boulevard Carnot 95400 VILLIERS-LE-BEL
- Recrutement par voie statutaire ou à défaut, contractuelle (contrat d'un an) ;
- Poste ouvert aux candidats reconnus travailleurs handicapés.
Rémunération :
- Statutaire, régime indemnitaire attractif (RIFSEEP + CIA), tickets restaurant, participation de l'employeur aux mutuelles labélisées ainsi qu'au régime de prévoyance.
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) de préférence par courriel à recrutement@roissypaysdefrance.fr
Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France
1 boulevard Carnot 95400 VILLIERS-LE-BEL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.