Agent polyvalent

Offre n° O095240422000620
Publiée le 22/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
SIARP d'Assainissement pour la Région de Pontoise
9 rue Pierre Curie
95300 PONTOISE
Le SIARP (Syndicat Intercommunautaire pour l'Assainissement de la Région de Cergy-Pontoise et du Vexin) est un syndicat mixte dont les principales missions relèvent de l'assainissement collectif (AC), de l'assainissement non collectif (ANC) et des eaux pluviales (EP). Le SIARP couvre 43 communes soit une population de 240 000 habitants environ, gère 860 kms de réseaux, 109 postes de refoulement et 13 stations d'épuration dont celle de Neuville sur Oise traitant les eaux usées de l'Agglomération de Cergy-Pontoise.
Lieu de travail
PONTOISE
Poste à pourvoir le
15/07/2024
Date limite de candidature
01/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Poste en direct la responsabilité du DGS
en relation directe avec les services techniques des membres et des communes du SIARP, fournisseurs, livreurs, entreprises chargées de l'entretien des bâtiments du SIARP (Siège, CTS ...).
Permis B obligatoire,
Manipulation de charges,
Missions / conditions d'exercice
 Contrôler la propreté et le rangement des locaux du syndicat (salle de réunion, espaces communs, terrasse, parking, garde-corps, vitres, fenêtres, local poubelle, local vélo, …) et entretenir
 Maintenir les espaces intérieurs des locaux en bon état (peinture, enduit, menuiserie, bricolage divers, …)
 Entretenir les espaces extérieurs des locaux du syndicat (espaces verts, parking, garde-corps, mûrs, …)
 Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, sanitaires, …)
 Vérifier et entretenir les installations sanitaires, …
 Faire les courses pour les besoins des services (fournitures, alimentaire, événements divers, …)
 Vérifier que les places des parkings autour du siège soient bien occupées par les véhicules de service
 Aide à la mise en réserve des fournitures, …
 Distribuer les colis, courriers divers, …
 Emmener les véhicules pour contrôles techniques, réparations, …
 Aider lors des évènements internes (arbre de Noël, barbecue, …), mise en place des salles, …
 Tondre et tailler les espaces verts sur les sites du SIARP (stations d’épuration, postes de refoulement, siège, CTS, …)
 Vérifier les stocks de savon, papier toilette, …
 Et toutes tâches contribuant à l’accomplissement de ces missions, à l’atteinte des objectifs du service
 Prévoir les crédits nécessaires avec le service comptabilité et en suivre l'évolution.
 Faire intervenir et vérifier les prestations des entreprises intervenants dans les locaux du SIARP (plomberie, électricité, serrurier, …)
 Gestion des contrats de maintenance (extincteurs, alarmes, système chauffage/climatisation, ascenseur, plombier, électricien, ...) :
- Planifier et participer à la passation des marchés (définition des besoins, modalités administratives…), demandes de devis, procéder au comparatif d'offres (sourçage),
- Assurer le suivi de l'application des contrats de fourniture et/ou de prestation (location, maintenance) du matériel et des équipements,
- Assurer la relation avec les fournisseurs, prestataires,
- Passer les commandes auprès des prestataires / éditer les bons de commande ou déclencher la notification des OS,
- Réceptionner et vérifier les fournitures livrées / services fournis,
- Vérifier les factures,

 Gestion des clefs du siège (mise à jour du tableau d’attribution aux agents, …)
 Gestion des badges (attribution, gestion du logiciel, …)

 Gestion du parc automobile
Suivi de l’entretien des véhicules (entretiens courants, suivi des réparations)
Mise à disposition des cartes essence et de lavage des véhicules
Gestion du tableau de suivi du parc automobile
Profils recherchés
Compétences techniques ou connaissances
- Connaissance de base dans les métiers du bâtiment (plomberie, électricité et menuiserie)
- Maintenance des équipements (peinture, tonte, …)
Savoir-faire
- Utilisation courante de l'outillage (perceuse, marteau, tondeuse, ….)
- Connaissance des outils et logiciels bureautique (suite MS Office, Outlook, relieuse, logiciel compta, etc.),
- Etre manuel et pragmatique
Savoir-être
- Aimer le contact avec le public,
- Capacité à travailler en équipe,
- Autonomie dans la conduite des tâches confiées,
- Esprit d'initiative, organisé et rigoureux
- Bonne présentation
- Bonne capacité d'adaptation, de réactivité et de disponibilité
- Respect du rapport hiérarchique
- Respect du devoir de réserve et discrétion

Contact

Contact
0130327457
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
9, rue Pierre Curie
95300 PONTOISE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.