Agent polyvalent au Centre Technique Municipal
Offre n° O095250407000456
Publiée le 07/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
36 rue Charles de Gaulle, Deuil-la-Barre (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des Services Techniques, sous l’autorité du Responsable du Centre Technique Municipal, vous participerez à l’ensemble des missions polyvalente du Centre Technique Municipal.
Missions / conditions d'exercice
Secteur bâtiment
• Assurer la maintenance et les travaux d’entretien courant des équipements et leurs dépannages.
• Assurer un contrôle visuel régulier des dysfonctionnements des équipements et en référer à sa hiérarchie,
• Participer aux procédures de contrôle périodique des bâtiments,
• Réaliser des petits chantiers « bâtiment » (électricité, peinture, plomberie, menuiserie, plâtrerie, maçonnerie, etc.).
• Respecter et faire respecter les règles en matière d’hygiène et sécurité.
Secteur voirie
• Renforcer ponctuellement l’équipe de voirie (pose de barrières, potelet, marquage au sol).
• Participer à la viabilité hivernale.
Secteur manifestation
• Participe au montage des installations
Contraintes particulières
• Astreintes d’exploitation (interventions sur le domaine public pour des dysfonctionnements ou des sollicitations d’urgence sur les secteurs Bâtiments et Voirie)
• Astreintes déneigement.
• Assurer la maintenance et les travaux d’entretien courant des équipements et leurs dépannages.
• Assurer un contrôle visuel régulier des dysfonctionnements des équipements et en référer à sa hiérarchie,
• Participer aux procédures de contrôle périodique des bâtiments,
• Réaliser des petits chantiers « bâtiment » (électricité, peinture, plomberie, menuiserie, plâtrerie, maçonnerie, etc.).
• Respecter et faire respecter les règles en matière d’hygiène et sécurité.
Secteur voirie
• Renforcer ponctuellement l’équipe de voirie (pose de barrières, potelet, marquage au sol).
• Participer à la viabilité hivernale.
Secteur manifestation
• Participe au montage des installations
Contraintes particulières
• Astreintes d’exploitation (interventions sur le domaine public pour des dysfonctionnements ou des sollicitations d’urgence sur les secteurs Bâtiments et Voirie)
• Astreintes déneigement.
Profils recherchés
• Formation CAP, BEP ou formations similaires dans les métiers du bâtiment, ou expérience équivalente
• Habilitations et CACES appréciés
• Permis B indispensable, permis C apprécié
• Capacité d’anticipation, réactivité, force de proposition, autonomie, diplomatie et discrétion
• Ouverture d’esprit, faculté d’adaptation, communication et sens du travail en équipe
• Rigueur et autonomie
• Habilitations et CACES appréciés
• Permis B indispensable, permis C apprécié
• Capacité d’anticipation, réactivité, force de proposition, autonomie, diplomatie et discrétion
• Ouverture d’esprit, faculté d’adaptation, communication et sens du travail en équipe
• Rigueur et autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
0134286500
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame Le Maire
36 rue Charles de Gaulle
95170 DEUIL LA BARRE
Madame Le Maire
36 rue Charles de Gaulle
95170 DEUIL LA BARRE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.