agent technique de restauration
Offre n° O095250602000226
Publiée le 02/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Village rural de 1.857 habitants
Membre de la Communauté de Communes Sausseron Impressionnistes
Membre du Parc Naturel Régional du Vexin Francais
Membre de la Communauté de Communes Sausseron Impressionnistes
Membre du Parc Naturel Régional du Vexin Francais
Lieu de travail
place Aristide Partois, Nesles-la-Vallée (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
29/08/2025
Date limite de candidature
01/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
22h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Au sein du village de Nesles la Vallée, sous la responsabilité de la secrétaire de mairie, vous assurez la gestion complète du service de restauration pour les élèves de l'école primaire Jean de Santeuil.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la préparation froide (entrée, fromage et dessert) auprès des élèves de l’école primaire de la commune (150 repas en moyenne)
- Gestion des effectifs
- Effectuer la plonge batterie et vaisselle
- Réalisation et contrôle de la maintenance et de l’hygiène des locaux
- Respecter les normes d'hygiène alimentaire (HACCP)
Temps de travail annualisé:
- 28h par semaine scolaire (hors mercredi)
- 2h00 à la fin de chaque période de vacances scolaires
- 8h00 de récupération par an.
- Gestion des effectifs
- Effectuer la plonge batterie et vaisselle
- Réalisation et contrôle de la maintenance et de l’hygiène des locaux
- Respecter les normes d'hygiène alimentaire (HACCP)
Temps de travail annualisé:
- 28h par semaine scolaire (hors mercredi)
- 2h00 à la fin de chaque période de vacances scolaires
- 8h00 de récupération par an.
Profils recherchés
Titulaire d’une certification HACCP conseillé
Autonomie, polyvalence, organisation et savoir rendre compte.
Esprit d’équipe
Patience
Titulaire du permis de conduire et être véhiculé fortement conseillé
Autonomie, polyvalence, organisation et savoir rendre compte.
Esprit d’équipe
Patience
Titulaire du permis de conduire et être véhiculé fortement conseillé
Contact et modalités de candidature
Contact
0134706142
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
place Aristide Partois
95690 NESLES LA VALLEE
Monsieur le Maire
place Aristide Partois
95690 NESLES LA VALLEE
Adresse de l'employeur
Mairie de NESLES-LA-VALLEE
>place Aristide Partois
95690 NESLES LA VALLEE
>place Aristide Partois
95690 NESLES LA VALLEE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.