Directeur-trice du service collecte
Offre n° O095250930001281
Publiée le 30/09/2025
Synthèse de l'offre
Situé dans le Val d'Oise, le SIGIDURS (Syndicat Mixte pour la Gestion et l'Incinération des Déchets Urbains de la Région de Sarcelles) assure la collecte, le traitement et la valorisation des déchets de 59 communes (412 176 habitants).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 rue des Tissonvilliers, Sarcelles (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
31/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
…. On recrute !
Vous auriez tort de vous arrêter au mot « déchet» … Nous gagnons à être connus !
Qui sommes-nous ?
Le Sigidurs est un établissement public qui assure sa mission d’intérêt général de prévention, collecte, traitement et valorisation des déchets ménagers et assimilés sur un territoire de 59 communes auprès de plus de 424 000 habitants. Son territoire s’étend sur l’est du Val d’Oise et à l’ouest de la Seine et Marne.
Mais c’est aussi des teambuildings, des moments partagés, une politique active de qualité de vie au travail, un équilibre entre vie pro et vie perso avec la possibilité de télétravailler 2 à 3 jours par semaine, des projets innovants et variés, des défis à relever, des opportunités d’évolution, des avantages sociaux…
Qui recherche-t-on ?
Pour sa Direction de la Collecte
un(e) Direteur(trice) du service Collecte - poste ouvert aux contractuels (cadre d’emploi des Ingénieurs Territoriaux - catégorie A).
Vous auriez tort de vous arrêter au mot « déchet» … Nous gagnons à être connus !
Qui sommes-nous ?
Le Sigidurs est un établissement public qui assure sa mission d’intérêt général de prévention, collecte, traitement et valorisation des déchets ménagers et assimilés sur un territoire de 59 communes auprès de plus de 424 000 habitants. Son territoire s’étend sur l’est du Val d’Oise et à l’ouest de la Seine et Marne.
Mais c’est aussi des teambuildings, des moments partagés, une politique active de qualité de vie au travail, un équilibre entre vie pro et vie perso avec la possibilité de télétravailler 2 à 3 jours par semaine, des projets innovants et variés, des défis à relever, des opportunités d’évolution, des avantages sociaux…
Qui recherche-t-on ?
Pour sa Direction de la Collecte
un(e) Direteur(trice) du service Collecte - poste ouvert aux contractuels (cadre d’emploi des Ingénieurs Territoriaux - catégorie A).
Missions / conditions d'exercice
À ce titre, vous assurez, entre autres, les missions suivantes :
1. Elaboration, suivi, optimisation et contrôle de l’activité Collecte du SIGIDURS
Analyse l’existant, étudie les besoins, recueille les demandes des territoires
Définit les moyens à mettre en œuvre, en régie ou par un prestataire externe, pour garantir un service rendu à l’habitant de qualité, mutualisé et optimisé
Contrôle la qualité du service rendu aux habitants, qu’il soit en régie ou fourni par un prestataire privé, définit et ordonne les actions correctives
Analyse les évolutions règlementaires et technologiques, conseille et alerte la Direction Générale sur les adaptations nécessaires
Développe de nouvelles filières de collecte dans le souci d’améliorer le taux de valorisation de certains déchets
2. Animation et encadrement des équipes
Pilote l’activité du service Collecte, valide les plannings réalisés par les chefs de pôles pour leurs équipes, optimise les moyens humains et matériels
Garantit le respect des règles d’hygiène et de sécurité par l’ensemble des agents du service Collecte
S’assure de la bonne adéquation et de la bonne gestion des équipements et moyens matériels mis à disposition des agents du service Collecte
Analyse les évolutions règlementaires et technologiques pour permettre l’adaptation du service Collecte à de nouvelles contraintes ou à de nouveaux outils
3. Gestion administrative et budgétaire du service
Elabore, suit et fait évoluer le budget du service Collecte
Elabore, suit et met à jour des tableaux de bord de pilotage de l’activité du service
Recherche des subventions auprès de différents partenaires
4. Gestion et suivi des marchés publics
Rédige les cahiers des charges des marchés relatifs à l’activité du service, participe à l’élaboration des parties administratives, analyse les offres réceptionnées
Gestion et suivi des prestations
1. Elaboration, suivi, optimisation et contrôle de l’activité Collecte du SIGIDURS
Analyse l’existant, étudie les besoins, recueille les demandes des territoires
Définit les moyens à mettre en œuvre, en régie ou par un prestataire externe, pour garantir un service rendu à l’habitant de qualité, mutualisé et optimisé
Contrôle la qualité du service rendu aux habitants, qu’il soit en régie ou fourni par un prestataire privé, définit et ordonne les actions correctives
Analyse les évolutions règlementaires et technologiques, conseille et alerte la Direction Générale sur les adaptations nécessaires
Développe de nouvelles filières de collecte dans le souci d’améliorer le taux de valorisation de certains déchets
2. Animation et encadrement des équipes
Pilote l’activité du service Collecte, valide les plannings réalisés par les chefs de pôles pour leurs équipes, optimise les moyens humains et matériels
Garantit le respect des règles d’hygiène et de sécurité par l’ensemble des agents du service Collecte
S’assure de la bonne adéquation et de la bonne gestion des équipements et moyens matériels mis à disposition des agents du service Collecte
Analyse les évolutions règlementaires et technologiques pour permettre l’adaptation du service Collecte à de nouvelles contraintes ou à de nouveaux outils
3. Gestion administrative et budgétaire du service
Elabore, suit et fait évoluer le budget du service Collecte
Elabore, suit et met à jour des tableaux de bord de pilotage de l’activité du service
Recherche des subventions auprès de différents partenaires
4. Gestion et suivi des marchés publics
Rédige les cahiers des charges des marchés relatifs à l’activité du service, participe à l’élaboration des parties administratives, analyse les offres réceptionnées
Gestion et suivi des prestations
Profils recherchés
Niveau de compétence minimal :
Bac + 4 en gestion des activités environnementales, spécialité gestion des déchets
Compétences relatives au poste :
Connaissances du cadre réglementaire, technologique et financier du domaine des déchets ménagers
Connaissance du code de l’environnement
Connaissance du code des marchés publics
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Elaboration et suivi d’un budget
Aptitudes particulières, comportement :
Capacités d’analyse de problématiques complexes et multifactorielles
Esprit de synthèse
Rigueur
Organisation
Capacité d’encadrement
Aisance rédactionnelle
Sens de la communication
Capacité à rendre compte
Habilitation, permis ou autre indispensable à l’exercice de l’activité :
Permis de conduire
Relations au sein du service :
Encadrement direct de 6 responsables de pôles (contrôle qualité collecte, Collecte des déchets sur les services techniques, traitement des demandes des usagers, étude et gestion des bornes, administratif) et de 23 agents (contrôleurs qualité, téléopérateurs, chargés de mission, assistante de direction…)
Relations avec d’autres services :
Service Valorisation Matières
Service Valorisation Energétique
Service Communication Animation Prévention
Service Informatique
Direction des Ressources
Relations avec les élus :
Elus du SIGIDURS
Elus du territoire Collecte
Relations avec les usagers :
Habitants du territoire Collecte
Relations avec les partenaires publics :
Collectivités adhérentes au SIGIDURS
Collectivités partenaires
Conseil Régional et Conseil Départemental
ADEME
Relations avec les partenaires privés :
Prestataires de services
Eco-organismes
Bac + 4 en gestion des activités environnementales, spécialité gestion des déchets
Compétences relatives au poste :
Connaissances du cadre réglementaire, technologique et financier du domaine des déchets ménagers
Connaissance du code de l’environnement
Connaissance du code des marchés publics
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Elaboration et suivi d’un budget
Aptitudes particulières, comportement :
Capacités d’analyse de problématiques complexes et multifactorielles
Esprit de synthèse
Rigueur
Organisation
Capacité d’encadrement
Aisance rédactionnelle
Sens de la communication
Capacité à rendre compte
Habilitation, permis ou autre indispensable à l’exercice de l’activité :
Permis de conduire
Relations au sein du service :
Encadrement direct de 6 responsables de pôles (contrôle qualité collecte, Collecte des déchets sur les services techniques, traitement des demandes des usagers, étude et gestion des bornes, administratif) et de 23 agents (contrôleurs qualité, téléopérateurs, chargés de mission, assistante de direction…)
Relations avec d’autres services :
Service Valorisation Matières
Service Valorisation Energétique
Service Communication Animation Prévention
Service Informatique
Direction des Ressources
Relations avec les élus :
Elus du SIGIDURS
Elus du territoire Collecte
Relations avec les usagers :
Habitants du territoire Collecte
Relations avec les partenaires publics :
Collectivités adhérentes au SIGIDURS
Collectivités partenaires
Conseil Régional et Conseil Départemental
ADEME
Relations avec les partenaires privés :
Prestataires de services
Eco-organismes
Contact et modalités de candidature
Contact
0134196970
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
1 rue des Tissonvilliers
95200 SARCELLES
courriel : drh@sigidurs.fr
Monsieur le Président
1 rue des Tissonvilliers
95200 SARCELLES
courriel : drh@sigidurs.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.