Maitre nageur
Offre n° O095251117001408
Publiée le 06/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
11 rue de la Station, Franconville (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Mission 1 :
Enseignement de la natation en milieu scolaire
Mission 2 :
Assure la sécurité et la surveillance dans le cadre du POSS
Mission 3 :
Elaboration des projets d’animation et pédagogiques de l’établissement sous la responsabilité de la hiérarchie
Enseignement de la natation en milieu scolaire
Mission 2 :
Assure la sécurité et la surveillance dans le cadre du POSS
Mission 3 :
Elaboration des projets d’animation et pédagogiques de l’établissement sous la responsabilité de la hiérarchie
Missions / conditions d'exercice
• Mise en œuvre des actions pédagogiques, d’apprentissage, d’animations adaptées et diversifiées auprès des scolaires
• Application et respect des consignes de sécurité, d’hygiène et le règlement intérieur
• Assure les analyses de l’eau et veille à l’hygiène générale
• Mise à jour des différents états comme main courante, rapport d’accident
• Participation active aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (PSE1)
• Guide et renseigne les usagers, gère les conflits entre usagers
• Vérification chaque jour du bon fonctionnement du matériel de réanimation, de communication et le bon état de l’infirmerie
• Participation de la manutention quotidienne et vérification de la mise en place des aménagements des bassins (lignes, parcours…) et veille au rangement et à l’utilisation corrects du matériel
• Optimisation de l’aménagement des bassins en fonction des périodes et des publics
• Participe au nettoyage des bassins lors des différentes vidanges
• Mise en place d’animations et de projets pédagogiques envers différents publics (ex : j’apprends à nager, cours d’aquabike.
• Participation aux réunions pédagogiques afin d’élaborer des projets et suivre leurs évolutions, en concertation avec l’équipe MNS, le chef de bassin et le responsable de la piscine
• Application et respect des consignes de sécurité, d’hygiène et le règlement intérieur
• Assure les analyses de l’eau et veille à l’hygiène générale
• Mise à jour des différents états comme main courante, rapport d’accident
• Participation active aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (PSE1)
• Guide et renseigne les usagers, gère les conflits entre usagers
• Vérification chaque jour du bon fonctionnement du matériel de réanimation, de communication et le bon état de l’infirmerie
• Participation de la manutention quotidienne et vérification de la mise en place des aménagements des bassins (lignes, parcours…) et veille au rangement et à l’utilisation corrects du matériel
• Optimisation de l’aménagement des bassins en fonction des périodes et des publics
• Participe au nettoyage des bassins lors des différentes vidanges
• Mise en place d’animations et de projets pédagogiques envers différents publics (ex : j’apprends à nager, cours d’aquabike.
• Participation aux réunions pédagogiques afin d’élaborer des projets et suivre leurs évolutions, en concertation avec l’équipe MNS, le chef de bassin et le responsable de la piscine
Profils recherchés
• BEESAN ou BPJEPS activité natation, à jour du CAEP et recyclage PSE1
• Connaissances de l’Environnement Territorial
• Règles élémentaires de travail des agents de la F.P.T.
• Connaissances du milieu sportif aquatique
• Règlementation des piscines (sécurité et hygiène)
• Connaître et appliquer le POSS
• Connaître et appliquer les consignes et procédures liées au fonctionnement dans le cadre du projet de service
• Concevoir, encadrer et animer les séances des différentes activités aquatiques de la commune, l’école des sports…
• Connaître les créneaux d’occupation des bassins
• Savoir détecter les anomalies ou les dysfonctionnements et les signaler au responsable de service
• Animation et force de proposition
• Aptitudes professionnelles et qualités relationnelles
• Bonne disponibilité, ponctuel, être capable de travailler en équipe, d’être autonome
• Prendre des initiatives
• Bonne présentation et aisance relationnelle
• Faire preuve de courtoisie et avoir une capacité d’écoute auprès des usagers
• Aptitude physique à l’exercice de la profession
• Devoir de réserve
• Connaissances de l’Environnement Territorial
• Règles élémentaires de travail des agents de la F.P.T.
• Connaissances du milieu sportif aquatique
• Règlementation des piscines (sécurité et hygiène)
• Connaître et appliquer le POSS
• Connaître et appliquer les consignes et procédures liées au fonctionnement dans le cadre du projet de service
• Concevoir, encadrer et animer les séances des différentes activités aquatiques de la commune, l’école des sports…
• Connaître les créneaux d’occupation des bassins
• Savoir détecter les anomalies ou les dysfonctionnements et les signaler au responsable de service
• Animation et force de proposition
• Aptitudes professionnelles et qualités relationnelles
• Bonne disponibilité, ponctuel, être capable de travailler en équipe, d’être autonome
• Prendre des initiatives
• Bonne présentation et aisance relationnelle
• Faire preuve de courtoisie et avoir une capacité d’écoute auprès des usagers
• Aptitude physique à l’exercice de la profession
• Devoir de réserve
Contact et modalités de candidature
Contact
0139326600
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
DRH@ville-franconville.fr
Monsieur le Maire
DRH@ville-franconville.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.