ATHLETICA/ASSIGOUVER - Assistant gouvernant
Offre n° O095251120000877
Publiée le 21/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Département du Val d'Oise avec 1,1 million d'habitants et 185 communes concilie dynamisme et qualité de vie.
Choisir le Département pour sa carrière, c'est intégrer une collectivité territoriale qui promeut l'innovation et la valorisation des compétences.
Choisir le Département pour sa carrière, c'est intégrer une collectivité territoriale qui promeut l'innovation et la valorisation des compétences.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
www.valdoise.fr, Eaubonne (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
21/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L’assistant gouvernant contrôle et vérifie le travail des sociétés prestataires sur l’entretien en lien avec la gouvernante et participe aux tâches administratives. Il assure également l’entretien des parties communes, des salles de formation, de l’espace régénération, des toilettes, des couloirs, des chambres, des bureaux, des vestiaires. Il prend le relais des tâches de la gouvernante en veillant au bon fonctionnement et à la qualité du service aux usagers. Il assure l’intérim de la gouvernante en cas d’absence.
Missions / conditions d'exercice
- Superviser les sociétés de prestation de nettoyage dans leurs tâches quotidiennes et rectifier si nécessaire
- Effectuer (en cas de besoin de renfort) les opérations d’entretien courant :
- Nettoyer les sols, sanitaires, bureaux, salles de formation, espaces sportifs
- Laver et faire sécher le linge
- Informer et signaler à la gouvernante ou à toute autre personne tout dysfonctionnement
- Contrôler et gérer les stocks de matériels
- Remplir le tableau des dysfonctionnements
- Effectuer (en cas de besoin de renfort) les opérations d’entretien courant :
- Nettoyer les sols, sanitaires, bureaux, salles de formation, espaces sportifs
- Laver et faire sécher le linge
- Informer et signaler à la gouvernante ou à toute autre personne tout dysfonctionnement
- Contrôler et gérer les stocks de matériels
- Remplir le tableau des dysfonctionnements
Profils recherchés
Technique :
- Maitriser les techniques de nettoyage
- Savoir-faire des plannings
- Maitriser les procédures d’hygiène et de sécurité
- Savoir rédiger des rapports
Relationnel :
- Bon sens relationnel
- Gestion des priorités
- Capacité à travailler en équipe
Connaissances :
- Utilisation du pack office
- Fiche de données de sécurité
Niveau de formation générale ou titre professionnel requis :
CAP / BEP
- Maitriser les techniques de nettoyage
- Savoir-faire des plannings
- Maitriser les procédures d’hygiène et de sécurité
- Savoir rédiger des rapports
Relationnel :
- Bon sens relationnel
- Gestion des priorités
- Capacité à travailler en équipe
Connaissances :
- Utilisation du pack office
- Fiche de données de sécurité
Niveau de formation générale ou titre professionnel requis :
CAP / BEP
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation via le site internet du département : https://recrutement.valdoise.fr/search
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.