Dans le cadre de ses missions, le Chef du Service :

Assure un rôle de conseiller de gestion :

 Coordonne, pilote et assure un suivi opérationnel des actions stratégiques et projets transversaux de la Direction ;
 Rédige des notes et prépare des supports de présentation sur des projets de la Direction (éléments préparatoires à des réunions) ;
 Élabore, propose et assure le suivi du PPI, en lien avec les différents services et la DF ;
 Prépare et réalise les bilans, les statistiques, tableaux de bord et compte-rendu d’activités ;
 Assure le suivi des indicateurs de la DRD ;
 Représente la Direction lors de réunions en fonction des sujets ;
 Participe aux réunions de direction et aux réunions transversales sur les projets de la Direction ;
 Conçoit et réalise des parangonnages pour la DRD ;
 Impulse une démarche qualité.


Facilite la circulation de l’information au sein de la Direction mais également vers les autres directions du Département :

 Élabore et assure la communication interne et externe de la Direction des Routes Départementales
 Contribue à l’animation de l’espace DRD de Mosaïk
 Assure la coordination avec les Directions supports (Ressources humaines, logistique, informatique…)

Garantit le suivi RH de la Direction :

 Assure le suivi des recrutements en lien avec la DRH/SAP
 Suit les besoins en formation des agents, en lien avec la DRH/SDC
 Administre les outils de gestion et d’évaluation de l’activité de l’exploitation en régie (MARC)
 Accompagne l’accueil des nouveaux arrivants en lien avec la DRH/SDC et la DSIN
 Pilote les actions Hygiène et Sécurité de la direction en lien avec le SPRP

Organise la gestion administrative des missions de secrétariat de l’ensemble de la Direction :

 Assure le suivi des courriers de la DRD (attribution des courriers, tableau de suivi, relance des services)
 Assure l’organisation entre l’assistante de direction et les secrétaires mutualisées
 Veille à une bonne coordination entre les secrétariats de la Direction

Anime et encadre les équipes :

 Accompagne, soutient et supervise l’activité des deux pôles en lien avec les orientations et le projet de la Direction des Routes Départementales
 Veille aux conditions de réalisation des objectifs annuels et pluriannuels.
 Favorise le travail en équipe et le développement des compétences.