Auxiliaire de puériculture
Offre n° O095251219001596
Publiée le 19/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
100 rue Louis Savoie, Ermont (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Directrice du multi accueil, vous serez en charge de l’accueil des enfants en assurant leur bien-être, et des relations avec les familles par l’instauration indispensable d’un lien de confiance.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Identification des besoins de l’enfant de 0 à 6 ans
• Aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie
• Mise en œuvre de projets d’activités et d’ateliers d’activités
• Mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité
• Participation à l’élaboration et à l’application du projet d’établissement, à la vie de la structure, et à toutes les réunions de service
• Repérer et signaler les enfants en détresse
• Identification des besoins de l’enfant de 0 à 6 ans
• Aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie
• Mise en œuvre de projets d’activités et d’ateliers d’activités
• Mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité
• Participation à l’élaboration et à l’application du projet d’établissement, à la vie de la structure, et à toutes les réunions de service
• Repérer et signaler les enfants en détresse
Profils recherchés
Compétences requises :
• Titulaire du diplôme d’auxiliaire de puériculture
• Connaissances du développement psychomoteur du jeune enfant
• Capacité à travailler en équipe
• Capacités d’adaptation
• Aptitude à une polyvalence d’équipe
• Disponibilité en fonction des besoins du service
• Titulaire du diplôme d’auxiliaire de puériculture
• Connaissances du développement psychomoteur du jeune enfant
• Capacité à travailler en équipe
• Capacités d’adaptation
• Aptitude à une polyvalence d’équipe
• Disponibilité en fonction des besoins du service
Contact et modalités de candidature
Contact
0130723816
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
recrutement@ville-ermont.fr
recrutement@ville-ermont.fr
Adresse de l'employeur
CCAS d'ERMONT
>100 rue Louis Savoie
95120 ERMONT
>100 rue Louis Savoie
95120 ERMONT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.