Régisseur technique polyvalent
Offre n° O095260121001285
Publiée le 21/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 68 000 habitants disposant d'une qualité de vie et d'une offre riche de services au public, Cergy est situé à une trentaine de kilomètre de Paris (RER A, SNCF, A15...), aux portes du Parc naturel du Vexin. Elle constitue un pôle économique et administratif majeur du territoire, avec une attractivité culturelle et étudiante forte.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 place Olympe de Gouges, Cergy (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
01/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Ville de 70 000 habitants, Cergy a été élue 1ère Ville du Val d’Oise dans « laquelle il fait bon vivre ». Située à une trentaine de kilomètres de Paris (RER A, SNCF, A15…), aux portes du Parc naturel du Vexin, elle offre de nombreux services au public. Pôle économique et administratif majeur du territoire, elle se distingue par son attractivité culturelle et étudiante.
Placé sous l’autorité de la cheffe d’établissement socioculturel Visages du monde (VDM) et en lien fonctionnel avec le régisseur général, le régisseur technique assure la préparation, l’installation et l’exploitation technique des manifestations accueillies à Visages du Monde (spectacles, résidences, événements). Le régisseur technique contribue au bon fonctionnement de l’équipement à la qualité de l’accueil artistique et du public et au respect des règles de sécurité.
Placé sous l’autorité de la cheffe d’établissement socioculturel Visages du monde (VDM) et en lien fonctionnel avec le régisseur général, le régisseur technique assure la préparation, l’installation et l’exploitation technique des manifestations accueillies à Visages du Monde (spectacles, résidences, événements). Le régisseur technique contribue au bon fonctionnement de l’équipement à la qualité de l’accueil artistique et du public et au respect des règles de sécurité.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Organiser et préparer les manifestations sur le plan technique :
• Participer à l’élaboration du plan de charge, des plannings et à la répartition des organisations techniques, en coordination avec le régisseur général et la direction,
• Évaluer, avec les porteurs de projets (chargés de mission, services, associations) et en lien avec la référente accueil et événements, les besoins techniques, logistiques et humains des manifestations, et proposer les adaptations nécessaires,
• Mettre en œuvre les moyens techniques et logistiques : locations, relations avec les fournisseurs et prestataires, demandes auprès des services municipaux,
• Évaluer les besoins en personnel (intendance, intermittents, vacataires), participer à leur recrutement en lien avec la coordinatrice administrative et financière et organiser leur mobilisation,
• Négocier avec les fournisseurs et prestataires.
Assurer l’exploitation des manifestations :
• Analyser les fiches techniques, les conditions d’accueil et les contraintes de montage/démontage en lien avec les équipes artistiques accueillies,
• Assurer, selon le planning établi en concertation avec le régisseur général, la régie technique des manifestations et l’exploitation des moyens techniques (son, lumière, vidéo, plateau),
• Accueillir et accompagner techniquement les artistes, techniciens et équipes en résidence,
• Organiser la transmission des informations et les passations nécessaires.
Gérer la maintenance et la sécurité :
• Assurer, en lien avec le régisseur général, l’entretien, la maintenance courante et le suivi du matériel technique, des espaces et du bâtiment,
• Organiser le rangement, les aménagements et le bon usage des équipements,
• Veiller au respect et à l’application des règles d’hygiène, de sécurité, de sûreté et de prévention des risques pour les professionnels et les publics,
• Assurer le respect de la réglementation applicable aux Établissements Recevant du Public (E.R.P.),
• Proposer des améliorations d’organisation et participer à la mise en œuvre des processus nécessaires à leur réalisation.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Temps de travail : 39 heures hebdomadaires – 22 RTTs
Avantages sociaux : Carte restaurant, remboursement du titre de transport à hauteur de 75 %, prime « Forfait mobilités durables » jusqu’à 300 € par an, plan de formation attractif, adhésion possible à divers dispositifs (CNAS, Amicale du personnel, Pause Sport), prime annuelle, participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
Conditions particulières d’exercice : Travail ponctuel soirs, week-end et jours fériés en fonction des manifestations. Ports de charges lourdes, travail debout et en extérieur.
Organiser et préparer les manifestations sur le plan technique :
• Participer à l’élaboration du plan de charge, des plannings et à la répartition des organisations techniques, en coordination avec le régisseur général et la direction,
• Évaluer, avec les porteurs de projets (chargés de mission, services, associations) et en lien avec la référente accueil et événements, les besoins techniques, logistiques et humains des manifestations, et proposer les adaptations nécessaires,
• Mettre en œuvre les moyens techniques et logistiques : locations, relations avec les fournisseurs et prestataires, demandes auprès des services municipaux,
• Évaluer les besoins en personnel (intendance, intermittents, vacataires), participer à leur recrutement en lien avec la coordinatrice administrative et financière et organiser leur mobilisation,
• Négocier avec les fournisseurs et prestataires.
Assurer l’exploitation des manifestations :
• Analyser les fiches techniques, les conditions d’accueil et les contraintes de montage/démontage en lien avec les équipes artistiques accueillies,
• Assurer, selon le planning établi en concertation avec le régisseur général, la régie technique des manifestations et l’exploitation des moyens techniques (son, lumière, vidéo, plateau),
• Accueillir et accompagner techniquement les artistes, techniciens et équipes en résidence,
• Organiser la transmission des informations et les passations nécessaires.
Gérer la maintenance et la sécurité :
• Assurer, en lien avec le régisseur général, l’entretien, la maintenance courante et le suivi du matériel technique, des espaces et du bâtiment,
• Organiser le rangement, les aménagements et le bon usage des équipements,
• Veiller au respect et à l’application des règles d’hygiène, de sécurité, de sûreté et de prévention des risques pour les professionnels et les publics,
• Assurer le respect de la réglementation applicable aux Établissements Recevant du Public (E.R.P.),
• Proposer des améliorations d’organisation et participer à la mise en œuvre des processus nécessaires à leur réalisation.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Temps de travail : 39 heures hebdomadaires – 22 RTTs
Avantages sociaux : Carte restaurant, remboursement du titre de transport à hauteur de 75 %, prime « Forfait mobilités durables » jusqu’à 300 € par an, plan de formation attractif, adhésion possible à divers dispositifs (CNAS, Amicale du personnel, Pause Sport), prime annuelle, participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
Conditions particulières d’exercice : Travail ponctuel soirs, week-end et jours fériés en fonction des manifestations. Ports de charges lourdes, travail debout et en extérieur.
Profils recherchés
PROFIL
Titulaire de la fonction publique sur un grade de technicien territorial (ou à défaut contractuel), vous possédez idéalement un diplôme spécialisé dans les domaines techniques du spectacles ( BTS technicien du spectacle).
Vous maîtrisez la règlementation des ERP, et vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire. Vous possédez des connaissances approfondies des équipements scéniques et des normes de sécurité applicable aux lieux de spectacle.
Votre rigueur et votre sens de l’organisation s’accompagnent d’une réelle capacité à travailler en équipe et à vous adapter aux différents contextes. Vous avez des connaissances de bases avec l’outil informatique. Enfin, vous savez organiser votre travail et gérer les échéances.
Titulaire de la fonction publique sur un grade de technicien territorial (ou à défaut contractuel), vous possédez idéalement un diplôme spécialisé dans les domaines techniques du spectacles ( BTS technicien du spectacle).
Vous maîtrisez la règlementation des ERP, et vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire. Vous possédez des connaissances approfondies des équipements scéniques et des normes de sécurité applicable aux lieux de spectacle.
Votre rigueur et votre sens de l’organisation s’accompagnent d’une réelle capacité à travailler en équipe et à vous adapter aux différents contextes. Vous avez des connaissances de bases avec l’outil informatique. Enfin, vous savez organiser votre travail et gérer les échéances.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134334400
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de :
Monsieur le Maire
3 place Olympe-de-Gouges
95801 CERGY PONTOISE CEDEX
Ou par mail : emploi.recrutement@cergy.fr
Monsieur le Maire
3 place Olympe-de-Gouges
95801 CERGY PONTOISE CEDEX
Ou par mail : emploi.recrutement@cergy.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.