Chef de service prévention H/F
Offre n° O095260123001095
Publiée le 01/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d'Argenteuil est la troisième plus grande ville d'Ile-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d'envergures et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et sportive. Avec une volonté constante d'adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui œuvrent au quotidien au sein des services municipaux.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
12-14 boulevard Léon Feix, Argenteuil (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
24/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction de la santé et de l'hygiène publique, le chef de service contribue à l'élaboration de la politique de prévention et promotion de la santé de la ville notamment à travers les dispositifs : atelier santé ville et contrat local de santé et leurs traductions sous forme de projets et actions diverses en lien avec le ministère de la santé, l'ARS, les établissements publics de santé et les directions de la ville d'Argenteuil.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
- Assurer le pilotage et l'animation des dispositifs ASV et CLS
Conduire et animer les instances de gouvernance du CLS
Etablir et mettre à jour régulièrement le diagnostic territorial de santé
Soutenir la conception, la mise en œuvre et le suivi de la programmation dans le cadre des dispositifs
Assurer l'élaboration et le suivi budgétaire des dispositifs et piloter leur évaluation
Favoriser la mobilisation des partenaires, la communication autour des démarches
Susciter et appuyer la participation des habitants
- Assurer la coordination des actions et projets de prévention et promotion de la santé en lien avec les différents partenaires locaux
Développer, coordonner, suivre et évaluer l'ensemble des actions et projets de prévention et promotion de la santé en lien avec les acteurs locaux
Animer le réseau de partenaires santé sur la ville
Assurer un appui méthodologique au montage de projets en prévention et promotion de la santé à destination des acteurs locaux et être personne ressource et référent en matière de santé publique
Rechercher des financements
Encadrer une chargée de mission prévention santé en charge d'appuyer les activités de la coordinatrice santé
- Apporter un appui à la direction pour le pilotage des différents projets mis en œuvre
Participer au développement et à l'animation de la maison sport santé en lien étroit avec la direction des sports etc.
- Assurer le pilotage et l'animation des dispositifs ASV et CLS
Conduire et animer les instances de gouvernance du CLS
Etablir et mettre à jour régulièrement le diagnostic territorial de santé
Soutenir la conception, la mise en œuvre et le suivi de la programmation dans le cadre des dispositifs
Assurer l'élaboration et le suivi budgétaire des dispositifs et piloter leur évaluation
Favoriser la mobilisation des partenaires, la communication autour des démarches
Susciter et appuyer la participation des habitants
- Assurer la coordination des actions et projets de prévention et promotion de la santé en lien avec les différents partenaires locaux
Développer, coordonner, suivre et évaluer l'ensemble des actions et projets de prévention et promotion de la santé en lien avec les acteurs locaux
Animer le réseau de partenaires santé sur la ville
Assurer un appui méthodologique au montage de projets en prévention et promotion de la santé à destination des acteurs locaux et être personne ressource et référent en matière de santé publique
Rechercher des financements
Encadrer une chargée de mission prévention santé en charge d'appuyer les activités de la coordinatrice santé
- Apporter un appui à la direction pour le pilotage des différents projets mis en œuvre
Participer au développement et à l'animation de la maison sport santé en lien étroit avec la direction des sports etc.
Profils recherchés
Connaissance de l'outil bureautique
38h hebdomadaire
pouvant intervenir en soirée ou en week-end
38h hebdomadaire
pouvant intervenir en soirée ou en week-end
Contact et modalités de candidature
Contact
0134234100
Informations complémentaires
Retrouver toutes nos offres d'emploi et postuler en ligne sur www.argenteuil.fr - rubrique "offres d'emploi"
ou envoyer CV et lettre de motivation :
Monsieur le Maire
12-14 boulevard Léon Feix
95100 ARGENTEUIL
ou envoyer CV et lettre de motivation :
Monsieur le Maire
12-14 boulevard Léon Feix
95100 ARGENTEUIL
Adresse de l'employeur
Mairie de ARGENTEUIL
>12-14 boulevard Léon Feix
95100 ARGENTEUIL
>12-14 boulevard Léon Feix
95100 ARGENTEUIL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.