Agent d'entretien et de restauration (h/f)
Offre n° O095260202001344
Publiée le 02/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville, Argenteuil (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent social
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent social
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d’Argenteuil est la troisième plus grande ville d'Ile-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d'envergures et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et sportive. Avec une volonté constante d'adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui œuvrent au quotidien au sein des services municipaux.
La ville d'Argenteuil recrute pour le CCAS un :
Agent d'entretien et de restauration H/F
La ville d'Argenteuil recrute pour le CCAS un :
Agent d'entretien et de restauration H/F
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du directeur de la résidence, l’agent d’entretien et de restauration est chargé d'entretenir les parties communes des résidences et d’assurer le service de restauration au sein des résidences et du restaurant-club. Il procure un soutien moral et social aux résidents accompagnés. Il contribue au maintien à domicile des seniors des résidences autonomie.
Vos principales missions seront :
Prestations hôtelières
- Effectuer l’entretien des parties communes et des locaux de service
- Effectuer l’entretien de la chambre d’hôte (changement de draps, nettoyage salle de bain et sanitaire)
- Assurer le service blanchisserie pour les résidents
- Mettre en œuvre les techniques et méthodes appropriées au nettoyage des différentes surfaces
- Réapprovisionner les locaux en consommables
- Nettoyer et ranger le mobilier, le matériel et les machines, s'assurer du stockage des denrées dans le respect de la réglementation en vigueur, en fin de service,
- Remplir les feuilles de traçabilité (entretien, restauration)
- Vérifier les livraisons de repas, contrôler les températures
- Assurer le service des repas au restaurant et les tâches liées (mise du couvert, plonge, entretien du linge)
- Accompagner des convives pendant le temps de repas
Hygiène et sécurité
- Respecter les normes d’hygiène et de sécurité alimentaire
- Porter les tenues adéquates selon les missions
- Repérer les dysfonctionnements et les signaler au directeur
Rôle social
- Favoriser l’autonomie des personnes par l’écoute, l’échange, l’accompagnement du senior (aide et orientation)
- Sécuriser le résident
- Créer du lien social pour lutter contre l’isolement des personnes
- Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé
- Participer aux moments de convivialité (animations, repas)
Participation à l’activité de l’unité
- Participer aux réunions d’unité mensuelles
- Assurer les permanences d’accueil: réponse téléphonique, ouverture de la porte, veiller à la sécurité de la structure…
- Assurer la communication des informations relatives aux résidents, à la structure (transmissions orales ou écrites).
Vos principales missions seront :
Prestations hôtelières
- Effectuer l’entretien des parties communes et des locaux de service
- Effectuer l’entretien de la chambre d’hôte (changement de draps, nettoyage salle de bain et sanitaire)
- Assurer le service blanchisserie pour les résidents
- Mettre en œuvre les techniques et méthodes appropriées au nettoyage des différentes surfaces
- Réapprovisionner les locaux en consommables
- Nettoyer et ranger le mobilier, le matériel et les machines, s'assurer du stockage des denrées dans le respect de la réglementation en vigueur, en fin de service,
- Remplir les feuilles de traçabilité (entretien, restauration)
- Vérifier les livraisons de repas, contrôler les températures
- Assurer le service des repas au restaurant et les tâches liées (mise du couvert, plonge, entretien du linge)
- Accompagner des convives pendant le temps de repas
Hygiène et sécurité
- Respecter les normes d’hygiène et de sécurité alimentaire
- Porter les tenues adéquates selon les missions
- Repérer les dysfonctionnements et les signaler au directeur
Rôle social
- Favoriser l’autonomie des personnes par l’écoute, l’échange, l’accompagnement du senior (aide et orientation)
- Sécuriser le résident
- Créer du lien social pour lutter contre l’isolement des personnes
- Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé
- Participer aux moments de convivialité (animations, repas)
Participation à l’activité de l’unité
- Participer aux réunions d’unité mensuelles
- Assurer les permanences d’accueil: réponse téléphonique, ouverture de la porte, veiller à la sécurité de la structure…
- Assurer la communication des informations relatives aux résidents, à la structure (transmissions orales ou écrites).
Profils recherchés
Compétences et qualités requises
Vous êtes reconnu pour votre :
- Technique d’entretien des locaux collectifs
- Procédure et règles d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
- Connaissance du public des personnes âgées
- Sécurité incendie
- Connaissance des gestes de premiers secours
- Sensibilité aux personnes âgées
- Discrétion
- Goût du travail d'équipe
Une première expérience sur une fonction similaire serait un plus.
Informations complémentaires :
Amplitude horaire : 8 h 00 - 18 h du lundi au vendredi
Assurer par roulement le samedi le service de restauration sur les sites Ambroise Croizat et Jean Baillet (10 h 30 - 14 h 30) sur les 12 mois de l'année
Poste permanent de catégorie C - Ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD d'un an renouvelable)
Vous êtes reconnu pour votre :
- Technique d’entretien des locaux collectifs
- Procédure et règles d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
- Connaissance du public des personnes âgées
- Sécurité incendie
- Connaissance des gestes de premiers secours
- Sensibilité aux personnes âgées
- Discrétion
- Goût du travail d'équipe
Une première expérience sur une fonction similaire serait un plus.
Informations complémentaires :
Amplitude horaire : 8 h 00 - 18 h du lundi au vendredi
Assurer par roulement le samedi le service de restauration sur les sites Ambroise Croizat et Jean Baillet (10 h 30 - 14 h 30) sur les 12 mois de l'année
Poste permanent de catégorie C - Ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD d'un an renouvelable)
Contact et modalités de candidature
Contact
0134234361
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel de Ville
95100 ARGENTEUIL
Monsieur le Président
Hôtel de Ville
95100 ARGENTEUIL
Adresse de l'employeur
CCAS de ARGENTEUIL
>Hôtel de Ville
95100 ARGENTEUIL
>Hôtel de Ville
95100 ARGENTEUIL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.