107324 - Chargée de gestion de la dette, trésorerie et des garanties d'emprunt
Offre n° O095260218001256
Publiée le 18/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Département du Val d'Oise avec 1,1 million d'habitants et 185 communes concilie dynamisme et qualité de vie.
Choisir le Département pour sa carrière, c'est intégrer une collectivité territoriale qui promeut l'innovation et la valorisation des compétences.
Choisir le Département pour sa carrière, c'est intégrer une collectivité territoriale qui promeut l'innovation et la valorisation des compétences.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
www.valdoise.fr, Cergy (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
31/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Conseil départemental du Val d’Ose recrute pour le service du Budget et de l’Ingénierie Financière de la Direction des finances un chargé de gestion de la dette, trésorerie et des garanties d'emprunt.
Missions / conditions d'exercice
Activités :
Sous la responsabilité du responsable de pôle, l’agent aura la charge de :
La gestion des garanties d'emprunt :
• Instruction, constitution et rédaction des rapports de présentation à la commission permanente : demandes de garantie, de transferts ou de réaménagements formulées par les organismes (bailleurs sociaux ou autres catégories etc…)
• Assurer la gestion et le suivi des contrats de prêts sur le logiciel de gestion de la dette (Webdette)
• Participation à l’élaboration pour les étapes budgétaires et des états réglementaires annexés
• Suivi de l’état de la dette garantie auprès des organismes et des établissements bancaires
La gestion de la dette :
• Participation à l’élaboration des prévisions pour les étapes budgétaires et des états réglementaires annexés
• Assurer la gestion et le suivi des contrats de prêts sur le logiciel de gestion de la dette (Webdette)
• Saisie et suivi des engagements, des émissions des mandats et des titres relatifs aux échéances des contrats de prêts
• Participation à la recherche du besoin de financement (marchés bancaire et obligataire)
• Participation à l’actualisation de la documentation financière en collaboration avec le cabinet juridique
• Instruction, constitution et rédaction des rapports de présentation à la commission permanente
La gestion de la trésorerie :
• Suivi quotidien de la trésorerie (compte 515, tirages remboursements des lignes de trésorerie…)
• Assurer la gestion et le suivi des contrats de prêts sur le logiciel de gestion de la dette (Webdette)
• Participation à la recherche en besoin de trésorerie (ligne de trésorerie ou autre outil de trésorerie)
• Participation à l’actualisation de la documentation financière en collaboration avec la Banque de France
• Instruction, constitution et rédaction des rapports de présentation à la commission permanente
Divers autres sujets:
• Participation à des groupes de travail intra directionnel (volet dématérialisation, refonte de la rédaction des rapports etc…)
• Participation au renouvellement des marchés publics relatifs aux différents prestataires (cabinet de conseil, cabinet avocat etc…) en collaboration avec la direction des achats public et ressources (DAPR)
• Réponses à des enquêtes, rédactions de notes et états de synthèses concernant les trois volets
Sous la responsabilité du responsable de pôle, l’agent aura la charge de :
La gestion des garanties d'emprunt :
• Instruction, constitution et rédaction des rapports de présentation à la commission permanente : demandes de garantie, de transferts ou de réaménagements formulées par les organismes (bailleurs sociaux ou autres catégories etc…)
• Assurer la gestion et le suivi des contrats de prêts sur le logiciel de gestion de la dette (Webdette)
• Participation à l’élaboration pour les étapes budgétaires et des états réglementaires annexés
• Suivi de l’état de la dette garantie auprès des organismes et des établissements bancaires
La gestion de la dette :
• Participation à l’élaboration des prévisions pour les étapes budgétaires et des états réglementaires annexés
• Assurer la gestion et le suivi des contrats de prêts sur le logiciel de gestion de la dette (Webdette)
• Saisie et suivi des engagements, des émissions des mandats et des titres relatifs aux échéances des contrats de prêts
• Participation à la recherche du besoin de financement (marchés bancaire et obligataire)
• Participation à l’actualisation de la documentation financière en collaboration avec le cabinet juridique
• Instruction, constitution et rédaction des rapports de présentation à la commission permanente
La gestion de la trésorerie :
• Suivi quotidien de la trésorerie (compte 515, tirages remboursements des lignes de trésorerie…)
• Assurer la gestion et le suivi des contrats de prêts sur le logiciel de gestion de la dette (Webdette)
• Participation à la recherche en besoin de trésorerie (ligne de trésorerie ou autre outil de trésorerie)
• Participation à l’actualisation de la documentation financière en collaboration avec la Banque de France
• Instruction, constitution et rédaction des rapports de présentation à la commission permanente
Divers autres sujets:
• Participation à des groupes de travail intra directionnel (volet dématérialisation, refonte de la rédaction des rapports etc…)
• Participation au renouvellement des marchés publics relatifs aux différents prestataires (cabinet de conseil, cabinet avocat etc…) en collaboration avec la direction des achats public et ressources (DAPR)
• Réponses à des enquêtes, rédactions de notes et états de synthèses concernant les trois volets
Profils recherchés
Compétences requises :
Technique :
• Maîtriser l'outil informatique : Pack Office, Grand Angle et Webdette souhaités
• Disposer de capacités rédactionnelles
• Analyser les contrats de prêt
Relationnel :
• Organiser
• Coopérer
• Anticiper
• Travail en équipe
• Relationnel
Connaissances :
• Marché financier
• Comptabilité publique M52
Profil :
Ce poste est ouvert aux rédacteurs
Si cet avis vous intéresse, merci de bien vouloir vous connecter au site www.valdoise.fr puis de déposer votre CV et lettre de motivation en ligne via le lien indiqué sur l'offre d'emploi référencée 107324, en indiquant votre rémunération actuelle ainsi que vos prétentions salariales
Technique :
• Maîtriser l'outil informatique : Pack Office, Grand Angle et Webdette souhaités
• Disposer de capacités rédactionnelles
• Analyser les contrats de prêt
Relationnel :
• Organiser
• Coopérer
• Anticiper
• Travail en équipe
• Relationnel
Connaissances :
• Marché financier
• Comptabilité publique M52
Profil :
Ce poste est ouvert aux rédacteurs
Si cet avis vous intéresse, merci de bien vouloir vous connecter au site www.valdoise.fr puis de déposer votre CV et lettre de motivation en ligne via le lien indiqué sur l'offre d'emploi référencée 107324, en indiquant votre rémunération actuelle ainsi que vos prétentions salariales
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation via le site internet du département : http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm
Madame la Présidente
Merci de postuler directement sur notre site internet :
http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm
Madame la Présidente
Merci de postuler directement sur notre site internet :
http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.