Responsable pôle environnement nature et agriculture F/H

Offre n° O095260224000141
Publiée le 24/02/2026

Synthèse de l'offre

La Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France emploie 650 agents qui sont mobilisés au quotidien dans les services et les équipements intercommunaux. Roissy Pays de France est un territoire riche de son patrimoine historique et culturel, de sa diversité et de son dynamisme économique et entrepreneurial. Il bénéficie notamment des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.
Lieu de travail
1, boulevard Carnot, Tremblay-en-France (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
25/04/2026
Date limite de candidature
25/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Santé environnementale
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Impulser et coordonner la transition écologique et agricole du territoire de Roissy.
Missions / conditions d'exercice
* Encadrer les deux chargés de mission du Pôle (Trame Verte et Bleue - Agriculture),

* Impulser et développer la transition écologique et agricole du territoire,
- Définition et consolidation de la stratégie nature de l'agglomération, axée notamment sur la trame verte et bleue, la trame noire, la nature en ville, en intégrant l'agriculture comme support possible de cette transition dans le cadre de la charte agricole et forestière...
- En déclinaison de l'étude Trame Verte et Bleue, définition et coordination des actions pluriannuelles dans un cadre innovant ; définition et mise à jour des indicateurs de suivi de la transition,

* Impulser et développer la transition agricole du territoire en lien avec le Projet Alimentaire Territorial, la Charte Agricole et Forestière du Grand Roissy, et le projet Agoralim,

* Poursuivre la construction et animer des partenariats avec les acteurs locaux pour mettre en oeuvre les priorités des politiques publiques de la transition écologique et agricole du territoire,

* Positionner la collectivité au sein d'un réseau d'acteurs élargis,

* Appuyer la hiérarchie par une analyse et une expertise thématique,

* Oeuvrer à la prise en compte dans les démarches stratégiques de la collectivité en lien avec la transition écologique et agricole du territoire,

* Piloter des études thématiques permettant de développer les transitions écologique et agricole du territoire,

* Assurer le reporting de l'activité du pôle auprès des supérieurs hiérarchiques, des élus et des instances communautaires,

* Préparation et participation aux commissions d'élus,

* Elaboration et suivi du budget du pôle,
Profils recherchés
o Savoirs
- Formation initiale supérieure en transition écologique et en environnement,
- Expérience dans un poste similaire souhaitée,
- Permis B,

o Savoir-faire
- Maîtrise des documents techniques,
- Instruction administrative et technique des dossiers,
- Maîtrise des outils informatiques,

o Savoir-être
- Organisé, autonome, vous savez également travailler en équipe et disposez de réelles qualités relationnelles ,
- Réactif, doté de bonnes capacités d'écoute, d'analyse, vous possédez une aisance rédactionnelle
- Disponibilité et flexibilité par rapport aux attentes de la hiérarchie et des communes
- Sens du service public

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.