Directeur(trice) Général(e) des services
Offre n° O095260331000135
Publiée le 31/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune de la Communauté de Communes Vexin Val de Seine et du parc régional du Vexin français (5800 habitants)
Lieu de travail
20 rue de Crosne, Magny-en-Vexin (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
01/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Attaché principal
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La commune de Magny-en-Vexin recrute son Directeur Général des Services (h/f) au sein de la Direction Générale, par voie statutaire prioritairement.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité directe du Maire et en lien avec les adjoints le DGS(h/f)
- Dirige, coordonne et anime de l'ensemble des services de la Ville et du CCAS.
- Conseil et assistance auprès des élus pour la définition des orientations stratégiques,
- Participe à la définition du projet global de la collectivité
- Participe à la définition de la stratégie financière et économique, gestion des budgets de la collectivité, demande et suivi des subventions, élaboration et suivi des marchés publics…
- Met en œuvre des orientations des politiques publiques définies par l'autorité territoriale,
- Pilote des projets, veille juridique et observation,
- Elabore de conventions ou d’actes juridiques complexes
- Prépare des conseils municipaux
- Communique avec les différents partenaires et instances externes (Préfecture, Conseil Départemental, Communauté de communes, CAF, ARS)
- Dirige, coordonne et anime de l'ensemble des services de la Ville et du CCAS.
- Conseil et assistance auprès des élus pour la définition des orientations stratégiques,
- Participe à la définition du projet global de la collectivité
- Participe à la définition de la stratégie financière et économique, gestion des budgets de la collectivité, demande et suivi des subventions, élaboration et suivi des marchés publics…
- Met en œuvre des orientations des politiques publiques définies par l'autorité territoriale,
- Pilote des projets, veille juridique et observation,
- Elabore de conventions ou d’actes juridiques complexes
- Prépare des conseils municipaux
- Communique avec les différents partenaires et instances externes (Préfecture, Conseil Départemental, Communauté de communes, CAF, ARS)
Profils recherchés
Compétences requises :
- maîtrise des procédures juridiques, administratives et financières, notamment en droit public
- connaissance du contexte local, des compétences communales et intercommunales - aptitude à animer et à diriger les équipes et les projets
Profil personnel :
- qualités relationnelles,
- qualités organisationnelles,
- savoir animer et fédérer son équipe,
- capacité à négocier,
- capacité d'analyse et de synthèse,
- esprit d'initiative
Formation ou expérience :
- formation supérieure juridique et/ou financière et/ou administrative généraliste.
Contraintes / temps de travail :
- Temps complet, nécessité d’une grande disponibilité
- maîtrise des procédures juridiques, administratives et financières, notamment en droit public
- connaissance du contexte local, des compétences communales et intercommunales - aptitude à animer et à diriger les équipes et les projets
Profil personnel :
- qualités relationnelles,
- qualités organisationnelles,
- savoir animer et fédérer son équipe,
- capacité à négocier,
- capacité d'analyse et de synthèse,
- esprit d'initiative
Formation ou expérience :
- formation supérieure juridique et/ou financière et/ou administrative généraliste.
Contraintes / temps de travail :
- Temps complet, nécessité d’une grande disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0134670328
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
rh@magny-en-vexin.fr
Monsieur le Maire
20 rue de Crosne
95420 MAGNY EN VEXIN
Rémunération statutaire (selon grille indiciaire de l'emploi fonctionnel de DGS des communes de 2 000 à 10 000 habitants + NBI + régime indemnitaire (IFSE mensuel + CIA semestriel) + 13ème mois + accès au CNAS + participation employeurs à un contrat groupe prévoyance (15 Eur/mois) et mutuelle (15 Eur/mois) + véhicule de service avec remisage à domicile.
37h30 hebdomadaire (15 RTT) + 25 CA
rh@magny-en-vexin.fr
Monsieur le Maire
20 rue de Crosne
95420 MAGNY EN VEXIN
Rémunération statutaire (selon grille indiciaire de l'emploi fonctionnel de DGS des communes de 2 000 à 10 000 habitants + NBI + régime indemnitaire (IFSE mensuel + CIA semestriel) + 13ème mois + accès au CNAS + participation employeurs à un contrat groupe prévoyance (15 Eur/mois) et mutuelle (15 Eur/mois) + véhicule de service avec remisage à domicile.
37h30 hebdomadaire (15 RTT) + 25 CA
Adresse de l'employeur
Mairie de MAGNY-EN-VEXIN
>20 rue de Crosne
95420 MAGNY EN VEXIN
>20 rue de Crosne
95420 MAGNY EN VEXIN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.