Chargé(e) de mission à la coordination des politiques éducatives et participation citoyenne des jeunes (h/f)
Offre n° O095260407000518
Publiée le 07/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Située sur la Rive gauche de l'Oise, à 30 km au nord-ouest de Paris, elle est membre de la Ville nouvelle
de Cergy-Pontoise. Elle fait aussi partie de la communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise.
D'une superficie de 412 hectares, la ville d'Eragny compte 18 317 habitants et dispose de nombreux équipements : 2 maisons de quartier, 7 groupes scolaires, 2 collèges et 1 lycée, 2 gymnases et 11 terrains de sports, 1 Maison de la Petite Enfance, 1 bibliothèque et 1 ludothèque et 2 centres sociaux.
de Cergy-Pontoise. Elle fait aussi partie de la communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise.
D'une superficie de 412 hectares, la ville d'Eragny compte 18 317 habitants et dispose de nombreux équipements : 2 maisons de quartier, 7 groupes scolaires, 2 collèges et 1 lycée, 2 gymnases et 11 terrains de sports, 1 Maison de la Petite Enfance, 1 bibliothèque et 1 ludothèque et 2 centres sociaux.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place Louis Don Marino, Éragny (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire
Descriptif de l'emploi
La direction de l'éducation recherche un/une Chargé(e) de mission à la coordination des politiques éducatives et participation citoyenne des jeunes.
Le poste est à pourvoir à compter du 4 mai 2026.
Le poste est à pourvoir à compter du 4 mai 2026.
Missions / conditions d'exercice
Vous devrez coordonner des politiques éducatives territoriales
• Piloter l’élaboration et assurer le suivi du Projet Éducatif de Territoire (PEDT)
• Contribuer à la cohérence des actions éducatives menées sur le territoire
• Suivre et évaluer les dispositifs éducatifs locaux
• Contribuer aux travaux partenariaux dans le cadre de la CTG
Vous veillerez à la participation citoyenne des jeunes
• Organiser les élections du CME et du CMJ
• Préparer et animer les séances plénières et les commissions thématiques
• Accompagner les jeunes élus dans la construction et la réalisation de leurs projets
• Favoriser l’apprentissage de la citoyenneté et de la démocratie locale
• Assurer le lien entre les jeunes élus, les services municipaux et les élus référents
• Valoriser les initiatives des jeunes et leur implication dans la vie communale
Vous serez en charge de l’animation d’une démarche inclusive
• Contribuer à la mise en œuvre d’une politique d’inclusion des enfants en situation de handicap dans les dispositifs éducatifs et périscolaires.
• Participer à l’adaptation des projets éducatifs afin de favoriser l’accueil de tous les enfants
• Apporter un appui méthodologique aux équipes éducatives et d’animation sur les questions d’inclusion.
• Contribuer à la sensibilisation et à la formation des équipes aux pratiques inclusives
• Contribuer à la mise en place d’aménagements favorisant la participation de tous les enfants.
Vous serez en charge du développement et de l’animation du réseau partenarial
• Organiser et animer des réunions avec les partenaires éducatifs
• Développer des actions transversales en faveur de l’enfance et de la jeunesse
• Participer aux instances locales liées à l’éducation et à la jeunesse, à l’accompagnement des enfants à besoins spécifiques
• Favoriser la participation des jeunes aux projets de territoire
• Animer la dynamique partenariale avec les établissements scolaires, les services municipaux, les associations, les institutions éducatives et sociales.
Vous vous occuperez de la gestion de projets et suivi administratif
• Concevoir et piloter des projets éducatifs et citoyens
• Élaborer des bilans et des outils d’évaluation
• Assurer le suivi budgétaire des actions
• Rédiger notes, rapports et supports de présentation
• Participer à la recherche de financements et à la réponse aux appels à projets
Activités ponctuelles ou exceptionnelles :
• Organisation d’événements citoyens et éducatifs
• Participation à la communication institutionnelle liée à la jeunesse
• Contribution à la réflexion stratégique sur les politiques jeunesse de la collectivité
• Autres missions nécessaires à la réalisation et à la continuité du service selon le grade et les fonctions occupées
• Piloter l’élaboration et assurer le suivi du Projet Éducatif de Territoire (PEDT)
• Contribuer à la cohérence des actions éducatives menées sur le territoire
• Suivre et évaluer les dispositifs éducatifs locaux
• Contribuer aux travaux partenariaux dans le cadre de la CTG
Vous veillerez à la participation citoyenne des jeunes
• Organiser les élections du CME et du CMJ
• Préparer et animer les séances plénières et les commissions thématiques
• Accompagner les jeunes élus dans la construction et la réalisation de leurs projets
• Favoriser l’apprentissage de la citoyenneté et de la démocratie locale
• Assurer le lien entre les jeunes élus, les services municipaux et les élus référents
• Valoriser les initiatives des jeunes et leur implication dans la vie communale
Vous serez en charge de l’animation d’une démarche inclusive
• Contribuer à la mise en œuvre d’une politique d’inclusion des enfants en situation de handicap dans les dispositifs éducatifs et périscolaires.
• Participer à l’adaptation des projets éducatifs afin de favoriser l’accueil de tous les enfants
• Apporter un appui méthodologique aux équipes éducatives et d’animation sur les questions d’inclusion.
• Contribuer à la sensibilisation et à la formation des équipes aux pratiques inclusives
• Contribuer à la mise en place d’aménagements favorisant la participation de tous les enfants.
Vous serez en charge du développement et de l’animation du réseau partenarial
• Organiser et animer des réunions avec les partenaires éducatifs
• Développer des actions transversales en faveur de l’enfance et de la jeunesse
• Participer aux instances locales liées à l’éducation et à la jeunesse, à l’accompagnement des enfants à besoins spécifiques
• Favoriser la participation des jeunes aux projets de territoire
• Animer la dynamique partenariale avec les établissements scolaires, les services municipaux, les associations, les institutions éducatives et sociales.
Vous vous occuperez de la gestion de projets et suivi administratif
• Concevoir et piloter des projets éducatifs et citoyens
• Élaborer des bilans et des outils d’évaluation
• Assurer le suivi budgétaire des actions
• Rédiger notes, rapports et supports de présentation
• Participer à la recherche de financements et à la réponse aux appels à projets
Activités ponctuelles ou exceptionnelles :
• Organisation d’événements citoyens et éducatifs
• Participation à la communication institutionnelle liée à la jeunesse
• Contribution à la réflexion stratégique sur les politiques jeunesse de la collectivité
• Autres missions nécessaires à la réalisation et à la continuité du service selon le grade et les fonctions occupées
Profils recherchés
• Formation supérieure en politiques publiques, sciences de l’éducation, animation / jeunesse, développement territorial
• Expérience souhaitée dans l’animation jeunesse, la participation citoyenne, la coordination de projets éducatifs
Savoir / savoir-faire : connaissance des politiques publiques éducatives et jeunesse, des dispositifs de participation citoyenne des jeunes, fonctionnement des collectivités territoriales, connaissance des dispositifs de mise en œuvre des activités, méthodologie de projet, capacité d’élaboration de projets pédagogiques et d’animation de groupe d’adultes, de jeunes et d’enfants, connaissance des finances publiques, maitrise de l’outil informatique, qualités rédactionnelles et de synthèse, conduite de réunions, conception et mise en œuvre d’évènements.
Savoir-être : sens de la responsabilité et de l’organisation, devoir de réserve, disponibilité, autonomie, animation d’équipe, capacité à organiser le travail d’une équipe projet, capacité à gérer des conflits, être force de proposition, capacité à travailler en transversalité et en mode partenariat, sens de la pédagogie, capacité d’écoute et de médiation, esprit d’initiative et créativité
• Expérience souhaitée dans l’animation jeunesse, la participation citoyenne, la coordination de projets éducatifs
Savoir / savoir-faire : connaissance des politiques publiques éducatives et jeunesse, des dispositifs de participation citoyenne des jeunes, fonctionnement des collectivités territoriales, connaissance des dispositifs de mise en œuvre des activités, méthodologie de projet, capacité d’élaboration de projets pédagogiques et d’animation de groupe d’adultes, de jeunes et d’enfants, connaissance des finances publiques, maitrise de l’outil informatique, qualités rédactionnelles et de synthèse, conduite de réunions, conception et mise en œuvre d’évènements.
Savoir-être : sens de la responsabilité et de l’organisation, devoir de réserve, disponibilité, autonomie, animation d’équipe, capacité à organiser le travail d’une équipe projet, capacité à gérer des conflits, être force de proposition, capacité à travailler en transversalité et en mode partenariat, sens de la pédagogie, capacité d’écoute et de médiation, esprit d’initiative et créativité
Contact et modalités de candidature
Contact
0134483500
Informations complémentaires
• Travail en transversalité
• Disponibilité ponctuelle en soirée ou week-end (réunions, événements)
• Déplacements possibles sur le territoire communal
• Management par projet
• Déplacements fréquents
• Temps de travail hebdomadaire de 37h30 sur 5 jours
• Régime indemnitaire, prime 13ème mois
• Adhésion au CNAS
• Participation employeur mutuelle et prévoyance
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place Louis Don Marino
95610 ERAGNY SUR OISE
• Disponibilité ponctuelle en soirée ou week-end (réunions, événements)
• Déplacements possibles sur le territoire communal
• Management par projet
• Déplacements fréquents
• Temps de travail hebdomadaire de 37h30 sur 5 jours
• Régime indemnitaire, prime 13ème mois
• Adhésion au CNAS
• Participation employeur mutuelle et prévoyance
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place Louis Don Marino
95610 ERAGNY SUR OISE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.