Agent d'exploitation des équipements sportifs
Offre n° O095260515000176
Publiée le 12/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Garges-lès-Gonesse, ville du Val d'Oise de 42 000 habitants, agit sans cesse en faveur du cadre de vie de ses habitants et des services publics qui leur sont offerts. Composée d'un tiers d'espaces verts, engagée dans les grands projets Garges Paysage et d'obtention de la 3ème fleur, fière de ses projets menés et à venir de rénovation urbaine, elle mène une politique éducative, culturelle, sportive et de cohésion sociale ambitieuse.
Lieu de travail
8 place de l'Hôtel de Ville, Garges-lès-Gonesse (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville recrute un agent chargé d’assurer le bon fonctionnement, l’entretien et la maintenance des équipements sportifs. Le poste contribue à garantir la qualité d’accueil des usagers, la sécurité des installations et la continuité du service public.
Missions / conditions d'exercice
- Vous êtes en charge de l'accueil des usagers (scolaires, associations…) ;
- Vous assurez l’entretien intérieur et extérieur du site ;
- Vous réalisez l’entretien mécanique périodique des machines ;
- Vous maintenez les équipements en bon état de propreté et de fonctionnement ;
- Vous ouvrez, fermez et surveillez les équipements dans le respect des règles de sécurité ;
- Vous préparez les équipements selon les événements et gérez l’approvisionnement ;
- Vous contrôlez les installations et signalez toute anomalie ;
- Vous assurez la surveillance des locaux ;
- Vous participez à la gestion des manifestations sportives ;
- Vous réalisez des travaux d’entretien courant (ampoules, peinture…) ;
- Vous effectuez les travaux de remise en état annuel (manutention…) ;
- Vous mettez en œuvre les actions nécessaires à la continuité du service public.
- Vous assurez l’entretien intérieur et extérieur du site ;
- Vous réalisez l’entretien mécanique périodique des machines ;
- Vous maintenez les équipements en bon état de propreté et de fonctionnement ;
- Vous ouvrez, fermez et surveillez les équipements dans le respect des règles de sécurité ;
- Vous préparez les équipements selon les événements et gérez l’approvisionnement ;
- Vous contrôlez les installations et signalez toute anomalie ;
- Vous assurez la surveillance des locaux ;
- Vous participez à la gestion des manifestations sportives ;
- Vous réalisez des travaux d’entretien courant (ampoules, peinture…) ;
- Vous effectuez les travaux de remise en état annuel (manutention…) ;
- Vous mettez en œuvre les actions nécessaires à la continuité du service public.
Profils recherchés
- Vous disposez d’un excellent relationnel et appréciez le travail en équipe ;
- Vous faites preuve d’organisation, de rigueur et d’autonomie ;
- Vous savez prendre des initiatives dans votre activité ;
- Vous êtes en capacité de travailler en soirée et le week-end ;
- Vous maîtrisez les techniques d’entretien intérieur et extérieur
- Vous utilisez des machines de nettoyage ;
- Vous utilisez du matériel d’entretien des espaces verts ;
- Vous utilisez des micro-tracteurs
Ce que nous vous proposons ?
- Rémunération : Statutaire + RIFSEEP + prime annuelle + CIA
- Locaux et matériel modernes
- Remboursement à hauteur de 75% du forfait de transport
- Garantie prévoyance : indemnités journalières en cas d’arrêt de travail, capital en cas d’incapacité permanente, rente éducation pour les enfants…
- CNAS : chèques vacances, aides aux loisirs, participation aux activités culturelles, dispositifs de soutien social…
- Accès à des activités sportives
- Participation de l’employeur à la complémentaire santé
- Formations, mobilité interne et accompagnement aux concours de la Fonction Publique Territoriale.
- Actions en faveur de la qualité de vie au travail et de la convivialité entre agents
- Frigos connectés proposant des repas bio, équilibrés et issus de circuits courts
- Mise à disposition d’un local dédié aux vélos et motos
- Mise à disposition d'une salle de sport entièrement gratuite pour les agents de la collectivité.
Seules vos compétences comptent
Persuadé que la diversité des profils est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation,
La Mairie de Garges s’engage à lutter contre les discriminations et donne ainsi sa chance à toutes et tous. Qui que vous soyez, nous traiterons votre candidature sur la base de critères objectifs.
Seules vos compétences comptent :
Persuadé que la diversité des profils est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation,
La Mairie de Garges s’engage à lutter contre les discriminations et donne ainsi sa chance à toutes
et tous. Qui que vous soyez, nous traiterons votre candidature sur la base de critères objectifs.
- Vous faites preuve d’organisation, de rigueur et d’autonomie ;
- Vous savez prendre des initiatives dans votre activité ;
- Vous êtes en capacité de travailler en soirée et le week-end ;
- Vous maîtrisez les techniques d’entretien intérieur et extérieur
- Vous utilisez des machines de nettoyage ;
- Vous utilisez du matériel d’entretien des espaces verts ;
- Vous utilisez des micro-tracteurs
Ce que nous vous proposons ?
- Rémunération : Statutaire + RIFSEEP + prime annuelle + CIA
- Locaux et matériel modernes
- Remboursement à hauteur de 75% du forfait de transport
- Garantie prévoyance : indemnités journalières en cas d’arrêt de travail, capital en cas d’incapacité permanente, rente éducation pour les enfants…
- CNAS : chèques vacances, aides aux loisirs, participation aux activités culturelles, dispositifs de soutien social…
- Accès à des activités sportives
- Participation de l’employeur à la complémentaire santé
- Formations, mobilité interne et accompagnement aux concours de la Fonction Publique Territoriale.
- Actions en faveur de la qualité de vie au travail et de la convivialité entre agents
- Frigos connectés proposant des repas bio, équilibrés et issus de circuits courts
- Mise à disposition d’un local dédié aux vélos et motos
- Mise à disposition d'une salle de sport entièrement gratuite pour les agents de la collectivité.
Seules vos compétences comptent
Persuadé que la diversité des profils est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation,
La Mairie de Garges s’engage à lutter contre les discriminations et donne ainsi sa chance à toutes et tous. Qui que vous soyez, nous traiterons votre candidature sur la base de critères objectifs.
Seules vos compétences comptent :
Persuadé que la diversité des profils est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation,
La Mairie de Garges s’engage à lutter contre les discriminations et donne ainsi sa chance à toutes
et tous. Qui que vous soyez, nous traiterons votre candidature sur la base de critères objectifs.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134533200
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à
Monsieur le Maire
8 place de l'Hôtel de Ville
95141 GARGES LES GONESSE CEDEX
-Rémunération Statutaire
-Régime Indemnitaire (RIFSEEP)
-Prime Annuelle fixe (1 SMIC brut)
-Prime Annuelle au mérite (CIA)
-Comité National d'Action Sociale (CNAS)
Monsieur le Maire
8 place de l'Hôtel de Ville
95141 GARGES LES GONESSE CEDEX
-Rémunération Statutaire
-Régime Indemnitaire (RIFSEEP)
-Prime Annuelle fixe (1 SMIC brut)
-Prime Annuelle au mérite (CIA)
-Comité National d'Action Sociale (CNAS)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.