Agent d'accueil, caisse et entretien
Offre n° O095260601001755
Publiée le 01/06/2026
Synthèse de l'offre
La Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France emploie 650 agents qui sont mobilisés au quotidien dans les services et les équipements intercommunaux. Roissy Pays de France est un territoire riche de son patrimoine historique et culturel, de sa diversité et de son dynamisme économique et entrepreneurial. Il bénéficie notamment des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.
Lieu de travail
1, boulevard Carnot, Sarcelles (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
31/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Description des missions:
Assurer les missions de régisseur (caisse).
Remplir les fonctions de référent entretien et accueil.
Participer à l’entretien des locaux
Gérer le stock et les commandes de produits.
Accueillir et renseigner le public.
Assurer les missions de régisseur (caisse).
Remplir les fonctions de référent entretien et accueil.
Participer à l’entretien des locaux
Gérer le stock et les commandes de produits.
Accueillir et renseigner le public.
Missions / conditions d'exercice
Missions d'entretien:
Nettoie l’ensemble des locaux de la piscine (locaux recevant du public et locaux annexes).
Contrôle l’état de propreté des locaux.
Surveille les lieux recevant du public.
Prend part aux secours des personnes.
Participe aux animations évènementielles.
Faire respecter le règlement intérieur.
Gère les stocks et les commandes des produits d’entretien.
Missions d'accueil:
Accueille et renseigne les usagers.
Oriente les différents publics.
Nettoie l’ensemble des locaux de la piscine (locaux recevant du public et locaux annexes).
Contrôle l’état de propreté des locaux.
Surveille les lieux recevant du public.
Prend part aux secours des personnes.
Participe aux animations évènementielles.
Faire respecter le règlement intérieur.
Gère les stocks et les commandes des produits d’entretien.
Missions d'accueil:
Accueille et renseigne les usagers.
Oriente les différents publics.
Profils recherchés
Effectue le contrôle des accès et tenue de la régie et transmet les encaissements à la trésorerie.
Gère administrativement la régie (cahier de régie, bordereaux, état, etc.…).
Tiens à jour les relevés journaliers de fréquentation.
Affiche les informations sur tous les supports existants.
Participe à la communication de l’établissement.
Participe aux animations évènementielles.
Gère administrativement la régie (cahier de régie, bordereaux, état, etc.…).
Tiens à jour les relevés journaliers de fréquentation.
Affiche les informations sur tous les supports existants.
Participe à la communication de l’établissement.
Participe aux animations évènementielles.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation de préférence par mail à recrutement@roissypaysdefrance.fr
Monsieur le Président
1, boulevard Carnot
95400 VILLIERS LE BEL
Monsieur le Président
1, boulevard Carnot
95400 VILLIERS LE BEL
Adresse de l'employeur
Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France
>1, boulevard Carnot
95400 VILLIERS LE BEL
>1, boulevard Carnot
95400 VILLIERS LE BEL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.