Chef de salle du Centre Départemental de Supervision
Offre n° O095260710001828
Publiée le 10/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Créé en 2015, le Syndicat Val d'Oise Numérique porte le projet d'Aménagement et de Développement Numérique à l'échelle départementale, tant sur les infrastructures à déployer que sur les usages à développer, en lien avec les différents échelons de collectivités territoriales et les autres acteurs institutionnels et privés agissant dans ce domaine. Il agit dans le cadre des compétences obligatoires et facultatives du Syndicat mixte en cohérence avec le Schéma Directeur d'Aménagement Numérique.
Lieu de travail
2 Avenue du Parc, Cergy (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
08/09/2026
Date limite de candidature
01/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Technicien
Agent de maîtrise
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Responsable du CDS VO, et en son absence sous l’autorité du Directeur général du Syndicat, il est le référent du système de vidéo protection assure l'organisation fonctionnelle et opérationnelle de cet équipement. Il est chargé d'assurer les missions de la prévention, du maintien du bon ordre, de la salubrité et de la sécurité publique pour le compte du Département et des adhérents au dispositif CDS VO dans la limite du cadre de la compétence facultative « dispositifs mutualisés de vidéoprotection » de Val d’Oise Numérique et de l’article 42 de la loi n° 2021-646 du 25 mai 2021 dite de sécurité globale.
Missions / conditions d'exercice
Les missions principales du poste sont les suivantes:
• Assurer l'encadrement et la gestion des opérateurs de vidéoprotection, gère les plannings, le suivi des congés et des jours de récupération des opérateurs placés sous son autorité
• Contribuer, autant que de besoin aux côtés des opérateurs, à l’exploitation et la visualisation des images de vidéoprotection
• Coordonner, en respectant strictement les dispositions réglementaires et législatives, les demandes des personnes habilitées dans l'exploitation opérationnelle des images en direct ou dans l'exploitation des images enregistrées
• Assurer un reporting efficace auprès de votre hiérarchie dans l'optique du maintien du bon fonctionnement du CDS VO
• Contribuer au suivi des déploiements des caméras sur les sites départementaux dans le cadre du groupe technique piloté par le directeur du CDS VO
• Assurer le suivi des interventions des services techniques du Département et des prestataires
• Veiller au bon fonctionnement des outils de gestion des caméras, identifie et signale tout dysfonctionnement pouvant altérer le fonctionnement du dispositif dont la disponibilité des caméras et la remontée des flux video vers le CDS VO
• Elaborer des tableaux de bord, suit l’activité statistique du CDS VO et rédige des bilans d’activité réguliers (au moins un par mois)
• Valider les écrits professionnels liés à l'activité des opérateurs
• Garantir l’application du règlement intérieur et des mesures de sécurité du CDS VO
• Assurer le respect du RGPD et des textes réglementaires relatifs à la vidéoprotection et, le cas échéant, la vidéoverbalisation
• Appliquer et assure le respect par les opérateurs des modalités réglementaires d’alertes des forces de l’ordre, des polices municipales, des référents sureté et des Maires
• Vérifier la bonne tenue du registre d’accès
• Contribuer auprés du Directeur au suivi de l’intégration des nouveaux adhérents et à la définition des nouveaux besoins à couvrir
• Utiliser les logiciels métiers (GENETEC, PRYSM, IA,…) et les outils bureautiques
• Assurer l'encadrement et la gestion des opérateurs de vidéoprotection, gère les plannings, le suivi des congés et des jours de récupération des opérateurs placés sous son autorité
• Contribuer, autant que de besoin aux côtés des opérateurs, à l’exploitation et la visualisation des images de vidéoprotection
• Coordonner, en respectant strictement les dispositions réglementaires et législatives, les demandes des personnes habilitées dans l'exploitation opérationnelle des images en direct ou dans l'exploitation des images enregistrées
• Assurer un reporting efficace auprès de votre hiérarchie dans l'optique du maintien du bon fonctionnement du CDS VO
• Contribuer au suivi des déploiements des caméras sur les sites départementaux dans le cadre du groupe technique piloté par le directeur du CDS VO
• Assurer le suivi des interventions des services techniques du Département et des prestataires
• Veiller au bon fonctionnement des outils de gestion des caméras, identifie et signale tout dysfonctionnement pouvant altérer le fonctionnement du dispositif dont la disponibilité des caméras et la remontée des flux video vers le CDS VO
• Elaborer des tableaux de bord, suit l’activité statistique du CDS VO et rédige des bilans d’activité réguliers (au moins un par mois)
• Valider les écrits professionnels liés à l'activité des opérateurs
• Garantir l’application du règlement intérieur et des mesures de sécurité du CDS VO
• Assurer le respect du RGPD et des textes réglementaires relatifs à la vidéoprotection et, le cas échéant, la vidéoverbalisation
• Appliquer et assure le respect par les opérateurs des modalités réglementaires d’alertes des forces de l’ordre, des polices municipales, des référents sureté et des Maires
• Vérifier la bonne tenue du registre d’accès
• Contribuer auprés du Directeur au suivi de l’intégration des nouveaux adhérents et à la définition des nouveaux besoins à couvrir
• Utiliser les logiciels métiers (GENETEC, PRYSM, IA,…) et les outils bureautiques
Profils recherchés
Expérience confirmée sur un poste similaire.
Manager confirmé vous êtes reconnu pour votre leadership, votre rigueur et votre votre capacité à travailler en transversalité dans un contexte professionnel pluridisciplinaire.
Vous maitrisez les enjeux et le cadre juridique régissant le secteur de la vidéoprotection.
Vous êtes méthodique, autonome et disposez d'une forte capacité d'analyse, de gestion d'évènements dans un environnement complexe.
Votre esprit de synthèse et votre expertise technique vous permettent d'appréhender les situations de manière efficiente dans le cadre d'une gestion des risques maitrisées.
Votre capacité à interroger vos pratiques vous permettent d'être force de proposition dans l'adaptation et l'évolution de l'organisation de votre service au regard d'exigences opérationnelles.
Vos horaires de travail pourront être variables en fonction de l'organisation retenue et des évènements impactant le service. Vous serez le premier pivot permettant d'assurer la continuité de service.
Manager confirmé vous êtes reconnu pour votre leadership, votre rigueur et votre votre capacité à travailler en transversalité dans un contexte professionnel pluridisciplinaire.
Vous maitrisez les enjeux et le cadre juridique régissant le secteur de la vidéoprotection.
Vous êtes méthodique, autonome et disposez d'une forte capacité d'analyse, de gestion d'évènements dans un environnement complexe.
Votre esprit de synthèse et votre expertise technique vous permettent d'appréhender les situations de manière efficiente dans le cadre d'une gestion des risques maitrisées.
Votre capacité à interroger vos pratiques vous permettent d'être force de proposition dans l'adaptation et l'évolution de l'organisation de votre service au regard d'exigences opérationnelles.
Vos horaires de travail pourront être variables en fonction de l'organisation retenue et des évènements impactant le service. Vous serez le premier pivot permettant d'assurer la continuité de service.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134257467
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Directeur général
Val d'Oise Numérique
Hôtel du Département
2, avenue du Parc
CS 20201
95032 CERGY PONTOISE CEDEX
Au coeur de la transformation digitale du territoire, Val d'Oise Numérique impulse une politique publique en faveur du développement des usages numériques et de leur appropriation par le plus grand nombre. Il s'implique concrètement, aux côtés de nombreux partenaires, sur des thématiques comme l'accessibilité numérique et la e-inclusion, la formation au et par le numérique, la dématérialisation et la e-administration incluant la problématique de la sauvegarde sécurisée et maitrisée des données publiques, la smart city... Portant sur ces sujets une logique de mutualisation à l'échelle départementale et d'accompagnement de ses membres en ingénierie de projet, Val d'Oise Numérique a créé une Centrale d'Achat, Focus Numérique, dédiée aux équipements et services numériques et ouverte à l'ensemble des collectivités territoriales et acteurs publics du Val d'Oise. Il a aussi porté, aux côtés du Département du Val d'Oise, le Hub Numérique Nikola TESLA qui a ouvert ses portes en novembre dernier et constitue un véritable centre de ressources autour des métiers et des usages de la ville intelligente avec en ligne de mire leur accès via la formation aux publics les plus éloignés de l'emploi.
Monsieur le Directeur général
Val d'Oise Numérique
Hôtel du Département
2, avenue du Parc
CS 20201
95032 CERGY PONTOISE CEDEX
Au coeur de la transformation digitale du territoire, Val d'Oise Numérique impulse une politique publique en faveur du développement des usages numériques et de leur appropriation par le plus grand nombre. Il s'implique concrètement, aux côtés de nombreux partenaires, sur des thématiques comme l'accessibilité numérique et la e-inclusion, la formation au et par le numérique, la dématérialisation et la e-administration incluant la problématique de la sauvegarde sécurisée et maitrisée des données publiques, la smart city... Portant sur ces sujets une logique de mutualisation à l'échelle départementale et d'accompagnement de ses membres en ingénierie de projet, Val d'Oise Numérique a créé une Centrale d'Achat, Focus Numérique, dédiée aux équipements et services numériques et ouverte à l'ensemble des collectivités territoriales et acteurs publics du Val d'Oise. Il a aussi porté, aux côtés du Département du Val d'Oise, le Hub Numérique Nikola TESLA qui a ouvert ses portes en novembre dernier et constitue un véritable centre de ressources autour des métiers et des usages de la ville intelligente avec en ligne de mire leur accès via la formation aux publics les plus éloignés de l'emploi.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.