Chef de l'unité de gestion des matériels non roulants et spécialités (h/f)
Offre n° O095260817000698
Publiée le 17/08/2026
Synthèse de l'offre
Le service départemental d'incendie et de secours du Val-d'Oise - SDIS 95 - est un établissement public départemental autonome. Il concourt avec les autres acteurs concernés à la protection des biens et des personnes, à la lutte contre les autres accidents, sinistres et catastrophes, à l'évaluation et à la prévention des risques technologiques ou naturels ainsi qu'au secours d'urgence.
* Pour mener à bien ses missions le SDIS 95 s'appuie sur :
Environ 3000 agents sont répartis-en :
- Sapeurs-pompiers-volontaires
- Sapeurs-pompiers professionnels (fonctionnaires territoriaux)
- Des fonctionnaires territoriaux et des agents sous contrat issus de milieux professionnels très divers : informatique, réseaux, systèmes de communication, finances et comptabilité, marchés publics, ressources humaines, formation, juriste, cartographie, prévention, mécanique, cuisine.
* Un maillage territorial de 39 centres d'incendie et de secours répartis en groupements territoriaux : Osny / Eaubonne / Villiers-le-Bel.
* Plusieurs sites spécialisés : une plate-forme logistique, un centre de formation, un centre technique, un musée et une direction.
* Le SDIS 95 fait partie des 20 SDIS de catégorie A de France.
* Pour mener à bien ses missions le SDIS 95 s'appuie sur :
Environ 3000 agents sont répartis-en :
- Sapeurs-pompiers-volontaires
- Sapeurs-pompiers professionnels (fonctionnaires territoriaux)
- Des fonctionnaires territoriaux et des agents sous contrat issus de milieux professionnels très divers : informatique, réseaux, systèmes de communication, finances et comptabilité, marchés publics, ressources humaines, formation, juriste, cartographie, prévention, mécanique, cuisine.
* Un maillage territorial de 39 centres d'incendie et de secours répartis en groupements territoriaux : Osny / Eaubonne / Villiers-le-Bel.
* Plusieurs sites spécialisés : une plate-forme logistique, un centre de formation, un centre technique, un musée et une direction.
* Le SDIS 95 fait partie des 20 SDIS de catégorie A de France.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CS 80 318, Saint-Ouen-l'Aumône (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
17/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
STRUCTURE DE RATTACHEMENT :
Le Service Départemental d’Incendie et de Secours du Val d’Oise (SDIS 95) distribue des secours dans l’ensemble du département, suite aux sollicitations de la population sur les numéros d’urgence 18 et 112. Chaque année, ce sont plus de 90000 interventions de secours aux personnes et de lutte contre l’incendie qui sont réalisées par les sapeurs-pompiers du Val d’Oise. Le poste est rattaché au groupement technique et logistique de la sous-Direction Soutien et Ressources (SDSR), qui a en responsabilité le soutien logistique des unités opérationnelles, des services fonctionnels et le maintien de la capacité opérationnelle du SDIS.
Le Service Départemental d’Incendie et de Secours du Val d’Oise (SDIS 95) distribue des secours dans l’ensemble du département, suite aux sollicitations de la population sur les numéros d’urgence 18 et 112. Chaque année, ce sont plus de 90000 interventions de secours aux personnes et de lutte contre l’incendie qui sont réalisées par les sapeurs-pompiers du Val d’Oise. Le poste est rattaché au groupement technique et logistique de la sous-Direction Soutien et Ressources (SDSR), qui a en responsabilité le soutien logistique des unités opérationnelles, des services fonctionnels et le maintien de la capacité opérationnelle du SDIS.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du chef du service logistique :
• Assurer le suivi et la gestion administrative et technique des matériels opérationnels non roulants depuis l’acquisition, l’inventaire et jusqu’à la mise en réforme
• Assurer le suivi et la gestion administrative et technique des matériels des unités spécialisées (risque chimique, radiologique, feux de forêt, secours en milieu périlleux, de recherche et de sauvetage, …) depuis l’acquisition, l’inventaire et jusqu’à la mise en réforme
• Suivre le plan d’équipement et son exécution budgétaire dans son périmètre d’activités
• Participer aux travaux d’harmonisation des matériels pour les sapeurs-pompiers d’ile de France
• Participer à l’analyse des marchés publics
• À travers l’outil de travail numérique, assurer le suivi des matériels opérationnels et des spécialités du SDIS 95
• En collaboration avec les référents départementaux, préparer le plan pluriannuel d’investissement dans son domaine de compétence
ACTIVITÉS :
• Encadrer une équipe de 4 gestionnaires
• Garantir le partage de l’information et la coordination des actions avec l’ensemble des services du groupement.
• Appliquer les procédures et la réglementation spécifique à son domaine
• Identifier et analyser les évolutions et leurs impacts sur les activités
• Mettre en place et faire évoluer les méthodes et les outils de travail
• Gérer la réforme des matériels dans ASTECH
• Suivre et analyser les données d’activité de l’unité et proposer des axes d’amélioration
• En lien avec l’unité magasin, réaliser les études et les commandes des nouveaux matériels (besoins nouveaux et adaptations de matériels existants)
• En lien avec le groupement opérations, s’assurer de la réalisation du règlement d’emploi applicable aux nouveaux matériels et de la mise à jour du classeur des moyens opérationnels
• En lien avec l’unité magasin, s’assurer de la constitution des lots opérationnels et de la réserve opérationnelle départementale
• Elargir les contacts avec les prestataires extérieurs
• Développer les compétences de ses collaborateurs
• Assurer le suivi et la gestion administrative et technique des matériels opérationnels non roulants depuis l’acquisition, l’inventaire et jusqu’à la mise en réforme
• Assurer le suivi et la gestion administrative et technique des matériels des unités spécialisées (risque chimique, radiologique, feux de forêt, secours en milieu périlleux, de recherche et de sauvetage, …) depuis l’acquisition, l’inventaire et jusqu’à la mise en réforme
• Suivre le plan d’équipement et son exécution budgétaire dans son périmètre d’activités
• Participer aux travaux d’harmonisation des matériels pour les sapeurs-pompiers d’ile de France
• Participer à l’analyse des marchés publics
• À travers l’outil de travail numérique, assurer le suivi des matériels opérationnels et des spécialités du SDIS 95
• En collaboration avec les référents départementaux, préparer le plan pluriannuel d’investissement dans son domaine de compétence
ACTIVITÉS :
• Encadrer une équipe de 4 gestionnaires
• Garantir le partage de l’information et la coordination des actions avec l’ensemble des services du groupement.
• Appliquer les procédures et la réglementation spécifique à son domaine
• Identifier et analyser les évolutions et leurs impacts sur les activités
• Mettre en place et faire évoluer les méthodes et les outils de travail
• Gérer la réforme des matériels dans ASTECH
• Suivre et analyser les données d’activité de l’unité et proposer des axes d’amélioration
• En lien avec l’unité magasin, réaliser les études et les commandes des nouveaux matériels (besoins nouveaux et adaptations de matériels existants)
• En lien avec le groupement opérations, s’assurer de la réalisation du règlement d’emploi applicable aux nouveaux matériels et de la mise à jour du classeur des moyens opérationnels
• En lien avec l’unité magasin, s’assurer de la constitution des lots opérationnels et de la réserve opérationnelle départementale
• Elargir les contacts avec les prestataires extérieurs
• Développer les compétences de ses collaborateurs
Profils recherchés
• Maitrise des procédures opérationnelles
• Connaissance des moyens techniques et équipements du SDIS
• Permis B/VL requis : déplacements fréquents
VOS ATOUTS :
• Connaître l’activité des services
• Maîtriser les outils bureautiques
• Disposer de bonnes qualités rédactionnelles
• Suivre les modes d’organisation de la logistique
• Savoir travailler en équipe et avoir un esprit de cohésion
• Avoir le sens de l’organisation et de l’adaptation
• Avoir le sens du service public
• Être réactif, autonome et disponible
• Être méthodique et rigoureux
• Connaissance des moyens techniques et équipements du SDIS
• Permis B/VL requis : déplacements fréquents
VOS ATOUTS :
• Connaître l’activité des services
• Maîtriser les outils bureautiques
• Disposer de bonnes qualités rédactionnelles
• Suivre les modes d’organisation de la logistique
• Savoir travailler en équipe et avoir un esprit de cohésion
• Avoir le sens de l’organisation et de l’adaptation
• Avoir le sens du service public
• Être réactif, autonome et disponible
• Être méthodique et rigoureux
Contact et modalités de candidature
Contact
0130757860
Informations complémentaires
VOUS SOUHAITEZ CANDIDATER ?
Adressez vos CV et lettre de motivation à
Mr le Président du CASDIS, par mail à recrutement@sdis95.fr
Le SDIS propose un cadre managérial bienveillant et convivial, au service de projets dynamiques.
Le SDIS s’engage pour la qualité de vie au travail : en rejoignant ses équipes, vous pourrez bénéficier de l’action d’un comité d’œuvres sociales (COS - https://www.cosvaldoise.com) et d’une amicale.
Un accompagnement au logement est proposé par nos services.
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Le SDIS propose un cadre managérial bienveillant et convivial, au service de projets dynamiques.
Le SDIS s’engage pour la qualité de vie au travail : en rejoignant ses équipes, vous pourrez bénéficier de l’action d’un comité d’œuvres sociales (COS - https://www.cosvaldoise.com) et d’une amicale.
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.