Responsable du conservatoire (H/F) à temps complet
Offre n° O095260824000823
Publiée le 25/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
15 017 habitants
Lieu de travail
8 Rue Jean Jacques Rousseau, Saint-Brice-sous-Forêt (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
21/09/2026
Date limite de candidature
20/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Située à 20 km de Paris, dans le département du Val d'Oise, la Ville de Saint-Brice-sous-Forêt bénéficie d'un cadre de vie harmonieux et paisible. Son dynamisme économique et urbain côtoie une nature verdoyante incarnée par la forêt domaniale de Montmorency toute proche.
Afin de préserver la qualité des services rendue à ses habitants, la Ville recrute ses futurs collaborateurs.
Avantages :
* RTT
* Mutuelle
* Remboursement des transports à 75%
* CNAS
* Formation
Afin de préserver la qualité des services rendue à ses habitants, la Ville recrute ses futurs collaborateurs.
Avantages :
* RTT
* Mutuelle
* Remboursement des transports à 75%
* CNAS
* Formation
Missions / conditions d'exercice
- Déployer le projet d'établissement en collaboration avec la responsable culturelle
- Décliner la politique de développement du conservatoire
- Effectuer une veille sur les innovations pédagogiques et artistiques
- Piloter des projets pédagogiques
- Définir la programmation annuelle
- Organiser des manifestations et des actions (concerts- scènes ouvertes, fête de la musique)
- Promouvoir les évènements et les projets du conservatoire
- Mettre en place des actions pour sensibiliser de nouveaux publics
- Gérer l'équipe pédagogique (recrutement, évaluation, gestion des plannings, organisation de réunion de service ...)
- Piloter, identifier et optimiser les moyens humains, budgétaires et logistiques
- Organiser les inscriptions et les examens
- Assurer l'interface entre les familles et le conservatoire
- Développer des partenariats avec les acteurs locaux et l'éducation nationale
- Assurer la gestion budgétaire (réalisation et suivi du budget, gestion des commandes et des stocks)
- Gérer la régie technique des instruments
- Décliner la politique de développement du conservatoire
- Effectuer une veille sur les innovations pédagogiques et artistiques
- Piloter des projets pédagogiques
- Définir la programmation annuelle
- Organiser des manifestations et des actions (concerts- scènes ouvertes, fête de la musique)
- Promouvoir les évènements et les projets du conservatoire
- Mettre en place des actions pour sensibiliser de nouveaux publics
- Gérer l'équipe pédagogique (recrutement, évaluation, gestion des plannings, organisation de réunion de service ...)
- Piloter, identifier et optimiser les moyens humains, budgétaires et logistiques
- Organiser les inscriptions et les examens
- Assurer l'interface entre les familles et le conservatoire
- Développer des partenariats avec les acteurs locaux et l'éducation nationale
- Assurer la gestion budgétaire (réalisation et suivi du budget, gestion des commandes et des stocks)
- Gérer la régie technique des instruments
Profils recherchés
Vous possédez un certificat d'aptitude aux fonctions de professeur des conservatoires classés par l'Etat, un diplôme d'études musicales ou un diplôme national d'orientation professionnelle en musique.
Vous justifiez au moins d'une expérience réussie sur un poste similaire.
Vous avez une bonne connaissance de la fonction publique territoriale, notamment de la filière culturelle et des enjeux de la politique culturelle en matière d'accès aux pratiques artistiques.
Vous avez des capacités managériales reconnues et votre leadership vous permet d'animer les équipes.
Vous savez établir et suivre un budget.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance rédactionnelle, votre capacité d'écoute.
Vous faites preuve de rigueur, d'anticipation, d'autonomie et d'esprit d'initiative.
Conditions d'exercice et avantages
Temps de travail : 37 heures hebdomadaires (11 ARTT) - Disponibilité en soirées et certains week-ends en fonction de la programmation
Rémunération statutaire et régime indemnitaire
Mutuelle et prévoyance collectives non obligatoires avec une participation employeur
CNAS
Vous justifiez au moins d'une expérience réussie sur un poste similaire.
Vous avez une bonne connaissance de la fonction publique territoriale, notamment de la filière culturelle et des enjeux de la politique culturelle en matière d'accès aux pratiques artistiques.
Vous avez des capacités managériales reconnues et votre leadership vous permet d'animer les équipes.
Vous savez établir et suivre un budget.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance rédactionnelle, votre capacité d'écoute.
Vous faites preuve de rigueur, d'anticipation, d'autonomie et d'esprit d'initiative.
Conditions d'exercice et avantages
Temps de travail : 37 heures hebdomadaires (11 ARTT) - Disponibilité en soirées et certains week-ends en fonction de la programmation
Rémunération statutaire et régime indemnitaire
Mutuelle et prévoyance collectives non obligatoires avec une participation employeur
CNAS
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour postuler, rendez-vous sur notre site via le lien présent sur cette annonce.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.