Chef de l'atelier "contrôle et réparation" des EPI
Offre n° O095260925001674
Publiée le 25/09/2026
Synthèse de l'offre
Le service départemental d'incendie et de secours du Val-d'Oise - SDIS 95 - est un établissement public départemental autonome. Il concourt avec les autres acteurs concernés à la protection des biens et des personnes, à la lutte contre les autres accidents, sinistres et catastrophes, à l'évaluation et à la prévention des risques technologiques ou naturels ainsi qu'au secours d'urgence.
* Pour mener à bien ses missions le SDIS 95 s'appuie sur :
Environ 3000 agents sont répartis-en :
- Sapeurs-pompiers-volontaires
- Sapeurs-pompiers professionnels (fonctionnaires territoriaux)
- Des fonctionnaires territoriaux et des agents sous contrat issus de milieux professionnels très divers : informatique, réseaux, systèmes de communication, finances et comptabilité, marchés publics, ressources humaines, formation, juriste, cartographie, prévention, mécanique, cuisine.
* Un maillage territorial de 39 centres d'incendie et de secours répartis en groupements territoriaux : Osny / Eaubonne / Villiers-le-Bel.
* Plusieurs sites spécialisés : une plate-forme logistique, un centre de formation, un centre technique, un musée et une direction.
* Le SDIS 95 fait partie des 20 SDIS de catégorie A de France.
* Pour mener à bien ses missions le SDIS 95 s'appuie sur :
Environ 3000 agents sont répartis-en :
- Sapeurs-pompiers-volontaires
- Sapeurs-pompiers professionnels (fonctionnaires territoriaux)
- Des fonctionnaires territoriaux et des agents sous contrat issus de milieux professionnels très divers : informatique, réseaux, systèmes de communication, finances et comptabilité, marchés publics, ressources humaines, formation, juriste, cartographie, prévention, mécanique, cuisine.
* Un maillage territorial de 39 centres d'incendie et de secours répartis en groupements territoriaux : Osny / Eaubonne / Villiers-le-Bel.
* Plusieurs sites spécialisés : une plate-forme logistique, un centre de formation, un centre technique, un musée et une direction.
* Le SDIS 95 fait partie des 20 SDIS de catégorie A de France.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4 Rue des Oziers, Saint-Ouen-l'Aumône (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
25/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon grilles indiciaires du grade et régime indemnitaire du poste
Descriptif de l'emploi
CHEF DE L’ATELIER « Contrôle et réparation des EPI » (H/F)
TEMPS ET RÉGIMES DE TRAVAIL : Temps complet - Poste non éligible au télétravail
ÉVALUATEUR : Chef de l’unité maintenance
CADRE STATUTAIRE :
Filière : Technique / Catégorie : C
Cadres d’emploi : Adjoint technique / agent de maîtrise territoriaux
STRUCTURE DE RATTACHEMENT :
Le Service départemental d’incendie et de secours du Val d’Oise (SDIS 95) distribue des secours dans l’ensemble du département, suite aux sollicitations de la population sur les numéros d’urgence 18 et 112.
Chaque année, ce sont plus de 90000 interventions de secours aux personnes et de lutte contre l’incendie qui sont réalisées par les sapeurs-pompiers du Val d’Oise.
Le poste est rattaché au groupement technique et logistique de la sous-Direction Soutien et Ressources (SDSR), qui a en responsabilité le soutien logistique des unités opérationnelles, des services fonctionnels et le maintien de la capacité opérationnelle du SDIS.
Lieu de travail : Plateforme Logistique Départementale, 4 rue des Oziers - 95310 Saint-Ouen l’Aumône
TEMPS ET RÉGIMES DE TRAVAIL : Temps complet - Poste non éligible au télétravail
ÉVALUATEUR : Chef de l’unité maintenance
CADRE STATUTAIRE :
Filière : Technique / Catégorie : C
Cadres d’emploi : Adjoint technique / agent de maîtrise territoriaux
STRUCTURE DE RATTACHEMENT :
Le Service départemental d’incendie et de secours du Val d’Oise (SDIS 95) distribue des secours dans l’ensemble du département, suite aux sollicitations de la population sur les numéros d’urgence 18 et 112.
Chaque année, ce sont plus de 90000 interventions de secours aux personnes et de lutte contre l’incendie qui sont réalisées par les sapeurs-pompiers du Val d’Oise.
Le poste est rattaché au groupement technique et logistique de la sous-Direction Soutien et Ressources (SDSR), qui a en responsabilité le soutien logistique des unités opérationnelles, des services fonctionnels et le maintien de la capacité opérationnelle du SDIS.
Lieu de travail : Plateforme Logistique Départementale, 4 rue des Oziers - 95310 Saint-Ouen l’Aumône
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS
Sous l’autorité du chef de l’unité maintenance :
- Gérer l’atelier spécifique de « contrôle et réparation des EPI » de la plateforme logistique départementale et contrôler les demandes et livraisons des articles gérés
- Gérer les interventions, le stock, l’inventaire et la réforme des matériels en s’appuyant sur l’application professionnelle dédiée.
- Gérer la maintenance technique préventive et curative des EPI
- Encadrer et manager l’équipe de « l’atelier EPI »
VOS ACTIVITÉS
- Être le garant de la réalisation des missions de l’atelier EPI
- Contrôler l’application des règles, procédures, normes dans son domaine d’activité
- Exploiter et mettre à jour les outils, logiciels et systèmes relevant de son domaine d’activité
- Assurer le suivi administratif (des matériels, des devis, des livraisons, …)
- Informer et conseiller les agents
- Assurer la veille technologique et réglementaire spécifique dans ce domaine
- Gérer et optimiser les stocks afin de permettre la continuité de service
- Décision : conservation ou réforme du matériel
- Organiser et assurer le contrôle annuel, la maintenance préventive et corrective des :
o Lots de sauvetage et de protection contre les chutes
o Casques F1 / F2 / spécialistes (GRIMP / PLG / …)
o Échelles à coulisses, à crochets, télescopiques
o Des tenues de protection (guêpes, d’approche, tronçonnage, gants pour animaux)
- Assurer le contrôle annuel de :
o La réserve départementale FDF (masques de fuite)
o Des valises électro secours
o Gants isolants pour véhicules hybrides
- Encadrer les formations de « vérificateur de lot de sauvetage » et de « vérificateur échelles »
- L’agent peut être amené à réaliser des astreintes logistiques selon les modalités prévues au SDIS 95.
- En cas de nécessité de service, l’agent peut être ponctuellement appelé à effectuer des missions de logistique au profit d’autres entités (ateliers, services…) de la PLD
Sous l’autorité du chef de l’unité maintenance :
- Gérer l’atelier spécifique de « contrôle et réparation des EPI » de la plateforme logistique départementale et contrôler les demandes et livraisons des articles gérés
- Gérer les interventions, le stock, l’inventaire et la réforme des matériels en s’appuyant sur l’application professionnelle dédiée.
- Gérer la maintenance technique préventive et curative des EPI
- Encadrer et manager l’équipe de « l’atelier EPI »
VOS ACTIVITÉS
- Être le garant de la réalisation des missions de l’atelier EPI
- Contrôler l’application des règles, procédures, normes dans son domaine d’activité
- Exploiter et mettre à jour les outils, logiciels et systèmes relevant de son domaine d’activité
- Assurer le suivi administratif (des matériels, des devis, des livraisons, …)
- Informer et conseiller les agents
- Assurer la veille technologique et réglementaire spécifique dans ce domaine
- Gérer et optimiser les stocks afin de permettre la continuité de service
- Décision : conservation ou réforme du matériel
- Organiser et assurer le contrôle annuel, la maintenance préventive et corrective des :
o Lots de sauvetage et de protection contre les chutes
o Casques F1 / F2 / spécialistes (GRIMP / PLG / …)
o Échelles à coulisses, à crochets, télescopiques
o Des tenues de protection (guêpes, d’approche, tronçonnage, gants pour animaux)
- Assurer le contrôle annuel de :
o La réserve départementale FDF (masques de fuite)
o Des valises électro secours
o Gants isolants pour véhicules hybrides
- Encadrer les formations de « vérificateur de lot de sauvetage » et de « vérificateur échelles »
- L’agent peut être amené à réaliser des astreintes logistiques selon les modalités prévues au SDIS 95.
- En cas de nécessité de service, l’agent peut être ponctuellement appelé à effectuer des missions de logistique au profit d’autres entités (ateliers, services…) de la PLD
Profils recherchés
VOS ATOUTS
- Savoir appliquer une procédure, une réglementation spécifique à son domaine
- Savoir définir et utiliser les techniques et pratiques adaptées à son métier
- Savoir classer les données et les documents
- Rendre compte à sa hiérarchie
- Maîtriser les outils bureautiques (Excel, Word, Outlook, outil métier…)
- Disposer de bonnes qualités rédactionnelles
- Respecter la hiérarchie et les procédures
- Avoir le sens du service public
- Avoir le sens du travail en équipe, l’esprit de cohésion
- Être disponible
PROFIL RECHERCHÉ
- Permis B/VL requis, pour déplacements fréquents
- Permis C/PL souhaité
- Connaissance de la réglementation dans le des équipements de protection individuelle
- Solide expérience opérationnelle et en management
- Savoir appliquer une procédure, une réglementation spécifique à son domaine
- Savoir définir et utiliser les techniques et pratiques adaptées à son métier
- Savoir classer les données et les documents
- Rendre compte à sa hiérarchie
- Maîtriser les outils bureautiques (Excel, Word, Outlook, outil métier…)
- Disposer de bonnes qualités rédactionnelles
- Respecter la hiérarchie et les procédures
- Avoir le sens du service public
- Avoir le sens du travail en équipe, l’esprit de cohésion
- Être disponible
PROFIL RECHERCHÉ
- Permis B/VL requis, pour déplacements fréquents
- Permis C/PL souhaité
- Connaissance de la réglementation dans le des équipements de protection individuelle
- Solide expérience opérationnelle et en management
Contact et modalités de candidature
Contact
0130756456
Informations complémentaires
VOUS SOUHAITEZ CANDIDATER ?
Adressez votre CV et lettre de motivation à
M. le Président du CASDIS, par mail à recrutement@sdis95.fr,
sous la référence 2026-GTL-SL-EPI
Le poste est ouvert par voie de mutation ou de détachement aux agents titulaires de la fonction publique (cat C) ou par voie contractuelle (CDD de 3 ans – Art. L332-8-2°).
Le SDIS propose un cadre managérial bienveillant et convivial, au service de projets dynamiques.
Le SDIS s’engage pour la qualité de vie au travail : en rejoignant ses équipes, vous pourrez bénéficier de l’action du comité des œuvres sociales du département et d’une amicale. Un accompagnement par notre service logement vous est proposé.
Adressez votre CV et lettre de motivation à
M. le Président du CASDIS, par mail à recrutement@sdis95.fr,
sous la référence 2026-GTL-SL-EPI
Le poste est ouvert par voie de mutation ou de détachement aux agents titulaires de la fonction publique (cat C) ou par voie contractuelle (CDD de 3 ans – Art. L332-8-2°).
Le SDIS propose un cadre managérial bienveillant et convivial, au service de projets dynamiques.
Le SDIS s’engage pour la qualité de vie au travail : en rejoignant ses équipes, vous pourrez bénéficier de l’action du comité des œuvres sociales du département et d’une amicale. Un accompagnement par notre service logement vous est proposé.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.