Agent technique polyvalent (F/H)
Offre n° O095261002000878
Publiée le 02/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Membre de la communauté d'agglomération du Valparisis
Lieu de travail
52 rue du Général Leclerc, Saint-Leu-la-Forêt (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
02/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction des services techniques, placé sous l’autorité du coordinateur technique, vous aurez la responsabilité des chantiers neuf ou de rénovation dans le cadre de l’entretien des bâtiments communaux et du patrimoine ainsi que de participer aux astreintes ville sous réserve d’éligibilité.
Missions / conditions d'exercice
Assurer la maintenance et l’entretien des équipements de la ville
Réalisation d’ouvrage neuf ou à rénover voire réparer
Installation d’éléments de second œuvre (porte, fenêtre, volet, escalier, faux plafond, parquet, …)
Conception, réparation en tout genre, mobilier et mobilier urbain.
Assurer la responsabilité du bon entretien du matériel mis à sa disposition pour l’exécution des tâches
Gestion du matériel pour ses chantiers
Intervient à la demande du pôle bâtiment sur des besoins logistiques.
Possibilité d’aider en espaces vert, voirie, ville propre selon besoin du service et si le pôle bâtiment le permet.
Rendre compte auprès de sa hiérarchie de l’état d’avancement des demandes et chantiers.
Participer aux montages/démontage des manifestations, y compris le week-end.
Polyvalence sur des petits travaux TCE.
Participation aux Astreintes ville, sous réserve d’éligibilité.
Opérations de déneigement des abords des bâtiments communaux.
Réalisation d’ouvrage neuf ou à rénover voire réparer
Installation d’éléments de second œuvre (porte, fenêtre, volet, escalier, faux plafond, parquet, …)
Conception, réparation en tout genre, mobilier et mobilier urbain.
Assurer la responsabilité du bon entretien du matériel mis à sa disposition pour l’exécution des tâches
Gestion du matériel pour ses chantiers
Intervient à la demande du pôle bâtiment sur des besoins logistiques.
Possibilité d’aider en espaces vert, voirie, ville propre selon besoin du service et si le pôle bâtiment le permet.
Rendre compte auprès de sa hiérarchie de l’état d’avancement des demandes et chantiers.
Participer aux montages/démontage des manifestations, y compris le week-end.
Polyvalence sur des petits travaux TCE.
Participation aux Astreintes ville, sous réserve d’éligibilité.
Opérations de déneigement des abords des bâtiments communaux.
Profils recherchés
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité.
Connaissance du règlement intérieur de la collectivité.
Compétences techniques et réglementaires.
CACES et habilitations électriques appréciés.
Permis de conduire catégorie B indispensable.
Sens du service public.
Disponibilité, écoute et adaptation.
Rigueur, méthode, autonomie, polyvalence, réactivité et sens de l’initiative.
Sens des responsabilités.
Aptitude au travail en équipe.
Connaissance du règlement intérieur de la collectivité.
Compétences techniques et réglementaires.
CACES et habilitations électriques appréciés.
Permis de conduire catégorie B indispensable.
Sens du service public.
Disponibilité, écoute et adaptation.
Rigueur, méthode, autonomie, polyvalence, réactivité et sens de l’initiative.
Sens des responsabilités.
Aptitude au travail en équipe.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV + lettre de motivation à
M. le Maire
52 rue du Général Leclerc - 95320 Saint-Leu-la-Forêt
M. le Maire
52 rue du Général Leclerc - 95320 Saint-Leu-la-Forêt
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.