RESPONSABLE DU CENTRE DE SANTE
Offre n° O095261020001367
Publiée le 20/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
A la croisée de trois départements (Val-d'Oise, Hauts-de-Seine et Yvelines) et à 12 minutes de La Défense, Bezons, bordée par la Seine, est une commune de 32 000 habitants présentant de sérieux atouts : sa localisation géographique privilégiée, la performance de son tissu économique, la proximité d'un réseau dense de transports en commun complété par la liaison T2 du tramway, mais aussi la diversité et la richesse de ses services et équipements.
Bezons bénéficie de la mixité de son tissu urbain et de la présence de deux zones d'activités comptant de nombreuses entreprises de renom. Elle a rejoint la communauté d'agglomération Saint-Germain Boucles de Seine (CASGBS) née le 1er janvier 2016 et s'est engagée dans un projet de ville ambitieux qui allie les exigences de la qualité de vie à celles de projets de renouvellement économique et urbain, en concertation avec les habitants.
Bezons bénéficie de la mixité de son tissu urbain et de la présence de deux zones d'activités comptant de nombreuses entreprises de renom. Elle a rejoint la communauté d'agglomération Saint-Germain Boucles de Seine (CASGBS) née le 1er janvier 2016 et s'est engagée dans un projet de ville ambitieux qui allie les exigences de la qualité de vie à celles de projets de renouvellement économique et urbain, en concertation avec les habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
6, avenue Gabriel Péri CS 30-122, Bezons (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Politiques de santé publique
Grade(s) recherché(s)
Cadre de santé
Infirmier en soins généraux
Cadre supérieur de santé
Infirmier en soins généraux
Cadre supérieur de santé
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
• Heures d'ouverture de la structure : Lundi à vendredi 8:00-19:00 / Samedi 8:00 – 12:00
• Présence sur des horaires décalés requise ponctuellement : réunion en soirée
• Possibilité de télétravail 1 jour par semaine et sous réserve de nécessité de service
• Gestion d’un public en difficulté
• Présence sur des horaires décalés requise ponctuellement : réunion en soirée
• Possibilité de télétravail 1 jour par semaine et sous réserve de nécessité de service
• Gestion d’un public en difficulté
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du Directeur de la Santé , vous aurez pour missions de contribuer à la définition du projet global de santé publique de la collectivité, d'impulser l'organisation et la mise en oeuvre des plans d'action, et de diriger et garantir le bon fonctionnement du Centre Municipal de Santé :
Management
Manager et coordonner les équipes médicales, paramédicales et administratives,
Participer au recrutement des agents, animer des réunions de services, gérer les congés et les plannings de travail, définir les objectifs collectifs et individuels,
Optimiser les ressources humaines et l’ensemble des moyens d’actions,
Gestion administrative
Piloter les marchés publics,
Elaborer et superviser le budget et autres documents budgétaires du CMS et suivre leur exécution,
Instruire et suivre les dossiers de subventions et conventions diverses,
Superviser les dotations, élaborer les demandes de subventions des 2 unités (CMS/Mission prévention santé publique),
Elaborer et suivre les tableaux de bord trimestriels et annuels (analyse statistique et financière de l'activité de la direction santé)
Assurer la responsabilité et le suivi de la régie de recettes en lien étroit avec le centre des finances publiques : contrôle de la cohérence des recettes facturées et recouvrées, suivi des impayés, garant de la sécurisation des fonds collectés
Santé publique
Co-piloter des actions de prévention
Garantir la qualité des relations avec la communauté médicale, les partenaires externes, les acteurs territoriaux et assurer un réseau d’influence,
Coordonner l’activité administrative et médicale en lien avec les médecins, les dentistes et les paras médicaux,
Participer à l’élaboration et à l’évolution du projet santé,
Programmer des conférences annuelles sur un thème choisi réunissant les professionnels de la ville.
Management
Manager et coordonner les équipes médicales, paramédicales et administratives,
Participer au recrutement des agents, animer des réunions de services, gérer les congés et les plannings de travail, définir les objectifs collectifs et individuels,
Optimiser les ressources humaines et l’ensemble des moyens d’actions,
Gestion administrative
Piloter les marchés publics,
Elaborer et superviser le budget et autres documents budgétaires du CMS et suivre leur exécution,
Instruire et suivre les dossiers de subventions et conventions diverses,
Superviser les dotations, élaborer les demandes de subventions des 2 unités (CMS/Mission prévention santé publique),
Elaborer et suivre les tableaux de bord trimestriels et annuels (analyse statistique et financière de l'activité de la direction santé)
Assurer la responsabilité et le suivi de la régie de recettes en lien étroit avec le centre des finances publiques : contrôle de la cohérence des recettes facturées et recouvrées, suivi des impayés, garant de la sécurisation des fonds collectés
Santé publique
Co-piloter des actions de prévention
Garantir la qualité des relations avec la communauté médicale, les partenaires externes, les acteurs territoriaux et assurer un réseau d’influence,
Coordonner l’activité administrative et médicale en lien avec les médecins, les dentistes et les paras médicaux,
Participer à l’élaboration et à l’évolution du projet santé,
Programmer des conférences annuelles sur un thème choisi réunissant les professionnels de la ville.
Profils recherchés
Cadre de santé / ou Infirmier – Expérience similaire significative
Maîtrise des enjeux de politique publique de santé
Maîtrise de la réglementation sanitaire
Connaissance de l’administration territoriale et des organismes partenaires,
Connaissances budgétaires, comptabilité et finances publiques
Expérience professionnelle probante
Capacités managériales pour fédérer autour du projet de service
Capacités rédactionnelles
Maîtrise des outils informatiques
Rigueur, autonomie , discrétion , sens de l’écoute, disponibilité
Maîtrise des enjeux de politique publique de santé
Maîtrise de la réglementation sanitaire
Connaissance de l’administration territoriale et des organismes partenaires,
Connaissances budgétaires, comptabilité et finances publiques
Expérience professionnelle probante
Capacités managériales pour fédérer autour du projet de service
Capacités rédactionnelles
Maîtrise des outils informatiques
Rigueur, autonomie , discrétion , sens de l’écoute, disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0179876200
Informations complémentaires
AVANTAGES :
Régime indemnitaire attractif
Prime annuelle
Participation à la mutuelle et à la prévoyance si adhésion au contrat groupe
Adhésion au CNAS (= comité d'entreprise)
Avantage en nature (repas) ou titres restaurant
Participation aux frais de transports
Cafés du management
Formations intra
Ateliers de prévention
Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation en utilisant le lien ci-dessous :
Régime indemnitaire attractif
Prime annuelle
Participation à la mutuelle et à la prévoyance si adhésion au contrat groupe
Adhésion au CNAS (= comité d'entreprise)
Avantage en nature (repas) ou titres restaurant
Participation aux frais de transports
Cafés du management
Formations intra
Ateliers de prévention
Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation en utilisant le lien ci-dessous :
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.