Assistant social
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Offre n° O971240301377826
Publiée le 08/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Conseil Départemental de Guadeloupe
Hôtel du département - bd du gouv général felix eboué
97109 Basse terre
Hôtel du département - bd du gouv général felix eboué
97109 Basse terre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Basse-Terre
Poste à pourvoir le
01/05/2024
Date limite de candidature
12/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
8
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
* Le travailleur social met ses connaissances des rouages administratifs au service de personnes, familles ou groupes en difficulté, en les aidants à s'insérer socialement ou professionnellement
Missions / conditions d'exercice
* Analyse des situations des personnes
* Informer les personnes de leurs droits en matière de prestations sociales, accès au logement, formation, etc.
* Aider les personnes dans leurs démarches administratives
* Servir de médiateur avec les organismes tiers
* Orienter vers le service le plus pertinent
* Veille documentaire sur la réglementation
* Gestion de dossiers
* Comptes rendu d'enquêtes, statistiques
* Informer les personnes de leurs droits en matière de prestations sociales, accès au logement, formation, etc.
* Aider les personnes dans leurs démarches administratives
* Servir de médiateur avec les organismes tiers
* Orienter vers le service le plus pertinent
* Veille documentaire sur la réglementation
* Gestion de dossiers
* Comptes rendu d'enquêtes, statistiques
Profils recherchés
* Diplôme d'Etat d'assistant(e) de service social(e) (DEASS)
* Diplôme de conseiller en économie sociale et familiale (DECESF).
Compétences et savoirs du travailleur social
* Connaissance des institutions, des acteurs et partenaires socio-économiques du territoire
* Techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active
* Principes et enjeux de la médiation
* Connaissance des outils de lutte et des moyens de recours contre les différentes formes de précarité
* Gestion des conflits
* Méthodes et outils de l'évaluation
* Principes de la gestion de crise
* Débloquer des situations
* Favoriser l'expression de la demande
* Favoriser l'autonomie de la personne et contribuer à la rendre actrice de son projet
* Définir des objectifs, recadrer et piloter la progression du projet
Savoir-être du travailleur social
* Réagir avec pertinence aux situations d'urgence
* Sens du contact
* Equilibre personnel
* Patience
* Tenu au secret professionnel
* Diplôme de conseiller en économie sociale et familiale (DECESF).
Compétences et savoirs du travailleur social
* Connaissance des institutions, des acteurs et partenaires socio-économiques du territoire
* Techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active
* Principes et enjeux de la médiation
* Connaissance des outils de lutte et des moyens de recours contre les différentes formes de précarité
* Gestion des conflits
* Méthodes et outils de l'évaluation
* Principes de la gestion de crise
* Débloquer des situations
* Favoriser l'expression de la demande
* Favoriser l'autonomie de la personne et contribuer à la rendre actrice de son projet
* Définir des objectifs, recadrer et piloter la progression du projet
Savoir-être du travailleur social
* Réagir avec pertinence aux situations d'urgence
* Sens du contact
* Equilibre personnel
* Patience
* Tenu au secret professionnel
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation par mail. Préciser la référence de l'offreO971240301377826dans l'objet du mail - Mail : recrutement@cg971.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.