Conformément à la réglementation, exécute sous l'autorité du Maire, les missions relevant de sa compétence en matière de prévention, de surveillance, du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques. Dirige et coordonne le service de police municipale. Organise les moyens nécessaires à la surveillance, à la prévention et à la répression des infractions.
Il est chargé d'assurer l'exécution des arrêtés de police du Maire et de constater par procès-verbaux les contraventions auxdits arrêtés, ainsi qu'aux dispositions des codes et des lois pour lesquelles compétences lui est donné. Développe une relation de proximité avec la population.

Participe à la définition des orientations en matière de prévention et de sécurité publique
Met en œuvre la politique de sécurité définie par le Maire
Commande et coordonne les interventions sur le terrain
Encadre et organise le service de police dont il est responsable
Coordonne les actions de ses services, définit les priorités et décide des effectifs à déployer sur chaque opération
Conçoit et met en œuvre des stratégies d'intervention pour assurer la sécurité publique
Élabore et met en œuvre les plans de prévention des risques et de la délinquance
Développe des outils de pilotage et d'évaluation de l'action de son personnel, de l'efficacité des dispositifs déployés pour assurer la tranquillité publique, et des arrêtés municipaux pris en matière de pouvoirs de police du maire
Coordonne les opérations menées aux côtés de services et d'intervenants extérieurs
Gère et contrôle les procédures administratives relatives au service de police municipale
Élabore, gère et suit le budget dédié aux mesures de sécurité (peut également être amené à rechercher de nouveaux financements)
Impulse des partenariats avec les services du ministère de la Justice, ainsi qu'avec les acteurs locaux
Participe à l'organisation des manifestations municipales et des cérémonies officielles qui ont lieu sur le territoire de la commune
Assure l'interface avec la population
Pilote et anime les équipes et gère ces besoins en matériels et équipements

Exerce toute autre activité utile dans le cadre du fonctionnement du service et conforme à votre cadre d'emploi

Formation supérieure dans le domaine juridique
Connaissance approfondie de la fonction publique territoriale, pour tout ce qui concerne la sécurité et la prévention notamment
Connaissances de l'organisation et du fonctionnement des polices nationale, municipale, des institutions judiciaires, de la prévention spécialisée
Capacité à diriger, encadrer, manager
Qualités de négociateur
Qualités rédactionnelles
Capacités d'analyse, de synthèse et d'anticipation
Etre force de proposition
Rigueur, méthode
Qualités relationnelles, sens du contact, qualités d'écoute
Disponibilité (astreintes)
Discrétion
Réactivité
Capacité à s'adapter
Capacité à prendre des initiatives