ASVP

Offre n° O971240528001919
Publiée le 28/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Commune de Pointe à Pitre
Place des Martyrs de la liberté - BP 470
97164 Pointe à Pitre Cedex
Ville dépositaire de la mémoire collective guadeloupéenne de la plus belle des manières (Mémorial ACTe, Musées Saint John Perse ou Victor Schoëlcher), dotée de sites touristiques majeurs (Aquarium, marchés aux épices ou de la Darse, place de la Victoire), labellisée « Ville d'Art et d'Histoire » en 2003 et « Ville active et sportive » en 2008, Pointe-à-Pitre est un des joyaux Caribéens.

C'est aussi un territoire confronté à des enjeux immenses, avec 40 % de sa population qui a moins de 30 ans, un taux de chômage à 23 %, des problématiques d'infrastructures (logement, eau courante...).

Située au centre d'une agglomération urbaine de plus de 300.000 habitants, dotée d'un port dynamique en pleine expansion, équipée d'un maillage routier dense, proche d'un aéroport international, riche d'une histoire et d'une identité forte et malgré tout encore réputée pour son attrait touristique dans le Monde entier, « Lapwent » conserve des atouts incontestables.

Les enjeux de la collectivité sont importants, avec la mise en place d'une organisation qui répond aux enjeux du territoire et à la commande politique avec le tissage d'un lien avec l'Etat pour renforcer le soutien aux projets, avec l'animation et le portage de très nombreux projets complexes (infrastructure, transition écologique, développement économique).

Le Maire Harry Durimel a été élu en juillet 2020 à la tête d'une nouvelle équipe volontariste et dynamique.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Pointe à Pitre Cedex
Poste à pourvoir le
02/07/2024
Date limite de candidature
02/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
4

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du chef de service, vous apportez une réponse de proximité au besoin de la population en matière de sécurité urbaine par une action de prévention et par une coopération avec les autres acteurs de la tranquillité publique.
Missions / conditions d'exercice
Prévention sur la voie publique
- Porter assistance aux personnes
- Repérer et signaler toute situation anormale de sécurité, de tranquillité et de propreté
- Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services compétents
- Transmettre les informations par radio
- Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées
- Expliquer les règles relatives à leur champ de compétences
- Ouvrir et fermer les parcs et jardins
- Informer préventivement les administrés de la règlementation en vigueur sur les voies publiques
- Rédiger des écrits professionnels liés à l’activité (comptes rendus, rapports d’activité et de surveillance)
Profils recherchés
- Remplir les conditions pour l’obtention d’une assermentation : nationalité française, casier judiciaire vierge -
- Respect de la déontologie de la profession (neutralité, impartialité, strict respect du cadre réglementaire de la profession) et sens du service public
- Connaître les principes de base des écrits administratifs et judiciaires : PV, rapports d’intervention
- Très grande disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations ; capacité à résoudre des conflits par une attitude de négociation et de médiation
- Bonnes connaissances du Code de la route, des acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention, ainsi que de l’organisation des services de police,
-Connaissances de la règlementation sur le stationnement et son application, connaissances de la typologie des risques liés à la voie publique et des gestes de premiers secours
- Bonne condition physique exigée

Contact

Contact
0590938532
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV détaillé et lettre de motivation) à :

Monsieur le Maire de la ville de Pointe-à-Pitre
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville - Place des Martyrs de la Liberté - B.P. 470 97164 POINTE-A-PITRE Cedex

Vous pouvez également adresser votre candidature par courriel :

- Adresse n°1 : secretariat.drh@ville-pointeapitre.fr
- Adresse n°2 : direction.generale@ville-pointeapitre.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.